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																		Award für Widerstandsfähige
								
								Der Löwenzahn ist eine zähe Pflanze, die selbst da gedeiht, wo andere Gewächse schlappmachen. Im Englischen heißt Löwenzahn Dandelion – und so hat der BDVT auch einen Preis getauft, den er 2020 zum ersten Mal ausgelobt hat: den Dandelion Award.  zur Nachricht
							
									Unternehmens-Purpose									Sinn-Frage gewinnt an Bedeutung
								
								Die Sinnhaftigkeit des eigenen Tuns sowie die des Unternehmens ist für Führungskräfte deutlich wichtiger geworden und der zweitwichtigste Arbeitsmotivator – hinter dem Einsatz der eigenen Stärken.  zur Nachricht
							
																		Knackig frische HR-Arbeit
								
								Als im Frühjahr 2020 der Corona-Lockdown kam, reagierte die DKV, die Deutsche Krankenversicherung, schnell und umfassend: Sie rüstete Hunderte Mitarbeitende in einem „Digital Bootcamp“ für die Arbeit im Homeoffice.  zur Nachricht
							
									Psychologische Forschung									Einstellung zu Stress lässt sich verändern
								
								Die Einstellung zu Stress beeinflusst das eigene Wohlbefinden und die Leistungsfähigkeit – und sie lässt sich verändern.  zur Nachricht
							
									Arbeitnehmerwünsche									Sicherheit in der Krise am wichtigsten
								
								Die Corona-Krise hat den Arbeitsmarkt auf den Kopf gestellt und in vielen Unternehmen zu Kurzarbeit und Einstellungsstopps geführt.  zur Nachricht
							
									Arbeit im Homeoffice									Arbeitszimmer und wechselnde Plätze fördern Kreativität
								
								Im Zuge der Corona-Pandemie wird laufend diskutiert, wie sich die Arbeit im Homeoffice auf die Produktivität der Mitarbeitenden auswirkt.  zur Nachricht
							
																		Nachhaltigkeitspreise unter der Lupe
								
								Bevor Corona die Welt im Griff hatte, war Nachhaltigkeit in Wirtschaft und Gesellschaft ein Riesenthema. Dementsprechend groß ist die Zahl an Contests und Awards, die zum Thema Nachhaltigkeit aus der Taufe gehoben worden sind.  zur Nachricht
							
									Datengetriebenes HR-Management									Viele Unternehmen wollen People Analytics nutzen
								
								In Zukunft will eine Mehrheit der Unternehmen datenbasierte HR-Entscheidungen treffen, wie eine Studie des Beratungsunternehmens Kienbaum ergab.  zur Nachricht
							
									Erwartungen an 2021									Hoffnungsvoll und mit guten Vorsätzen ins neue Jahr
								
								Globale Pandemie, Kurzarbeit, Wirtschaftseinbußen, spontaner Wechsel ins Homeoffice, ungewisse Zukunft – 2020 war ohne Zweifel ein schwieriges Jahr.  zur Nachricht
							
																		Selbstverpflichtung zu 50 Prozent Frauen auf den Vorschlagslisten
								
								Die Executive-Search-Beratung Spencer Stuart hat sich Anfang Januar öffentlich dazu verpflichtet, fortan 50 Prozent Frauen auf ihre Listen mit potenziellen Vorstandskandidaten für Unternehmen zu setzen.  zur Nachricht
							
																		Frauke von Polier ist jetzt Board Director
								
								Frauke von Polier ist seit 1. Januar 2021 Board Director beim Berliner HR-Technologie- Unternehmen Heyjobs.  zur Nachricht
							
																		Frauen in Europa
								
								Laut aktuellem Gleichstellungsindex, den das Europäische Institut für Gleichstellungsfragen (EIGE) jährlich veröffentlicht, belegt Deutschland in puncto Gleichberechtigung in Europa den zwölften Platz, Spitzenreiter sind Schweden und Dänemark.  zur Nachricht
							
																		Tschüss, Telefon!
								
								Obwohl immer mehr Menschen von zu Hause aus arbeiten, nimmt die Kommunikation via Telefon ab.b  zur Nachricht
							
																		Hungrig im Homeoffice
								
								Warum greifen wir im Homeoffice häufiger zur Kekstüte als im Büro?  zur Nachricht
							
																		Elke Eller verlässt die TUI
								
								Der durch die Corona-Krise strapazierte Touristikkonzern TUI verliert nächstes Jahr seine Personalvorständin und Arbeitsdirektorin: Elke Eller, die 2015 von Volkswagen ins Unternehmen kam, will ihren im Oktober 2021 auslaufenden Vertrag nicht verlängern.  zur Nachricht
							
																		Hilfe für die Heimarbeit
								
								Wenige soziale Kontakte, fehlende Energie, mangelnde Motivation – die Arbeit im Homeoffice kann sich als ganz schön zähes Unterfangen entpuppen.  zur Nachricht
							
																		Frauen auf Karriereseiten
								
								Eine Führungskraft, die konzentriert arbeitet, energisch verhandelt oder anderen etwas erklärt – auf den Karriereseiten der 30 DAX-Unternehmen werden so überproportional häufig Männer dargestellt.  zur Nachricht
							
																		Frauen im Osten
								
								Auch 30 Jahre nach der deutschen Wiedervereinigung zeichnen sich noch deutliche Unterschiede zwischen berufstätigen Frauen in Ost und West ab, wie ein Report des Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Instituts (WSI) der Hans-Böckler-Stiftung offenlegt.  zur Nachricht
							
									Wechselbereitschaft									Vor allem junge Führungskräfte hadern mit ihrer Stelle
								
								Vier von zehn Führungskräften haben Zweifel, ob ihr derzeitiger Job zu ihnen passt.  zur Nachricht
							
									Recruiting-Prozess									Bewerber sind geduldiger als erwartet
								
								Ein schnelles Bewerbungsverfahren – das wünschen sich viele Jobsuchende, die sich auf eine ausgeschriebene Stelle bewerben.  zur Nachricht
							
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