Das Artikelarchiv von Training aktuell

Training aktuell qualifiziert Trainer, Beraterinnen und Coachs methodisch, didaktisch und unternehmerisch. Jeden Monat präsentieren die Zeitschriftenbeiträge neue Methoden, Tools und Formate für die Trainingspraxis, geben Tipps fürs (Selbst-)Marketing und die Unternehmensorganisation, beleuchten Märkte und Marktchancen für Weiterbildungsprofis. Als Mitglied können Sie auf alle Archivbeiträge zugreifen.
14245 Artikel gefunden
                                        						 
												 © Rawpixel.com / Adobe Stock 
						                                        					
									Online-Moderation von Design-Thinking-Workshops
									Design Thinking goes remote
								
 Gemeinsam Ideen entwickeln, Strategien hinterfragen und Produktprototypen entwerfen – Design Thinking ist eine beliebte Methode bei allerlei Problemstellungen. Ingrid Gerstbach erklärt, worauf es bei der Moderation von virtuellen Design-Thinking-Workshops ankommt.  zum Artikel 

												 © Nazarevich / iStock 
						                                        					
									Agilität trainieren
									Improvisieren – aber online
								
 Kooperation, Teamspirit, Risikofreude – diese agilen Skills lassen sich mit Übungen aus dem Improvisationstheater trainieren. Doch funktionieren Impro-Übungen nicht ausschließlich in Präsenzseminaren? Nein, meint Kommunikationstrainerin Monika Eßer-Stahl. Die Impro-Expertin stellt drei Übungen für den virtuellen Raum vor.   zum Artikel 

												 © istockphoto / MicroStockHub 
						                                        					
									BIBB-Datenreport 2021
									Stimmung eingebrochen
								
 Jedes Jahr ermittelt das Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) die Stimmung in der Weiterbildungsbranche. Die Ergebnisse der aktuellen Umfrage zeigen: Corona hat der Branche deutlich zugesetzt – noch stärker als anderen Wirtschaftszweigen. Doch es gibt einen Silberstreif am Horizont.  zum Artikel 

												 © bananVandam BananVandam / iStock 
						                                        					
									Weiterbildungsmarketing
									Fünf Fehler im Content Marketing
								
 Viele Weiterbildungsprofessionals betreiben Content Marketing, das Ergebnis ist aber oft eher bescheiden. Was also tun, wenn es noch nicht rundläuft? Marketingexpertin Kerstin Boll erklärt, wie man das Stöckchen im Getriebe findet – und wie man es herauszieht.   zum Artikel 

												 © Grafik: Stefanie Diers, ©www.trainerkoffer.de 
						                                        					
									Serie Systemische Interventionen
									Moving Motivators
								
 Wer weiß, was einen Menschen antreibt, kann dessen Verhalten besser verstehen. Das ist für eine gute Zusammenarbeit sehr hilfreich. Bei der systemischen Teamentwicklung lässt sich deshalb dort gut ansetzen – mit ein paar Kartensets und dieser spielerischen Intervention.  zum Artikel 

												 © chriskuddl, Zweisam/photocase.com 
						                                        					
									Trainingsspitze
									Nicht kleckern, sondern protzen
								
 Sie sind Speaker und wollen mal einen auf richtig dicke Hose machen, wissen aber nicht wie? Das „Fake-Business-Lexikon“ von Nils-Peter Hey hilft Ihnen dabei. Keine falsche Bescheidenheit mehr, denn: Alles ist manipulierbar!  zum Artikel 

												 © Axel Rachow & Johannes Sauer 
						                                        					
									Termintipp
									Cube – Das Visu-Event
								
 Visualisierungen sind aus dem Trainings- und Beratungsalltag kaum noch wegzudenken. Wer darin (noch) besser werden möchte, ist bei Cube – Das Visu-Event genau richtig: Einen Tag lang verraten Profis der Visualisierungsszene ihre Tipps und Tricks.   zum Artikel 

												 © Screenshot 'skribbl.io' 
						                                        					
									Praxistest „skribbl.io“
									Gut gemalt ist halb gewonnen
								
 Eine Person malt, alle anderen raten – das ist kein neues Spielkonzept und hat schon so manchen Spieleabend bereichert. Aber auch in Trainings bietet sich das kompetitive Visualisieren zur Auflockerung an. Wie gut das mit der browserbasierten Anwendung „skribbl.io“ funktioniert, zeigt ein Praxistest.  zum Artikel 

												 © A_Pobedimskiy / istock.com 
						                                        					
									Kolumne
									Was ist Ihr „Eigenes“?
								
 Mit den üblichen Methoden und Tools wird man schnell zum Me-too-Anbieter auf dem Weiterbildungsmarkt. Etwas Eigenes muss her – ein Produkt, das andere nicht haben und nicht ohne Weiteres kopieren können. Doch dafür muss man bereit sein zu investieren: Geld, Zeit und Energie.  zum Artikel 

												 © Screenshot 
						                                        					
									Serie Spiele fürs Live-Online-Training
									Kleine Spiele mit großer Wirkung
								
 Kollaboration, Selbstorganisation, Perspektivwechsel – drei Faktoren, die für erfolgreiche (Team-)Arbeit wichtig sind. Wie sich das auch in Online-Trainings spielerisch sichtbar machen lässt, zeigen zwei Beispiele.  zum Artikel 

												 © Birgit Probst Photographie 
						                                        					
									Termintipp
									GSA Convention 2021
								
 Nach einer coronabedingten Online-Auflage im vergangenen Jahr soll die GSA Convention im September wieder in Präsenz an den Start gehen. Das 16. Branchentreffen der Speaker-Szene findet in Düsseldorf Neuss statt und kommt mit einigen Neuerungen daher.  zum Artikel 

												 © ALEA GmbH 
						                                        					
									Institut im Interview
									„Neben Ratio auch Emotionen ansprechen“
								
 Jeden Monat gibt Training aktuell einem Player der Weiterbildungsszene die Möglichkeit, über Wurzeln, Werdegang und Visionen zu ­reflektieren. Diesmal der ALEA GmbH zum 25-jährigen ­Jubiläum.  zum Artikel 

												 © BDVT 
						                                        					
									Europäischer Trainingspreis 2021
									Wegweiser fürs Training
								
 Ende April hat der Berufsverband für Training, Beratung und Coaching e.V. (BDVT) zum 28. Mal den Europäischen Trainingspreis verliehen. Als Wegweiser und Trendsetter für Personalentwicklung will der Verband den Award verstanden wissen. Training aktuell fasst die ausgezeichneten Konzepte zusammen.   zum Artikel 

												 © Johannes Starke 
						                                        					
									1. Audio-only BarCamp
									Begegnung ohne Blickkontakt
								
 Dass Barcamps auch virtuell funktionieren, darf inzwischen als erwiesen gelten. Doch ein Barcamp, bei dem nicht nur auf die persönliche Begegnung verzichtet wird, sondern auch auf jeglichen Bildschirmkontakt? Das klingt nach einem Wagnis. Simon Dückert von der Cogneon Akademie ist es eingegangen – und hat am 29. April 2021 mit einem Team aus der Colearning-Community das erste Audio-only BarCamp (audiobc21) veranstaltet.  zum Artikel 

												 © Tatomm / iStock 
						                                        					
									Dokumentation von Webinaren
									Gezielt aufzeichnen
								
 Aufzeichnungen, Chat-Verläufe, Mitschriften in zig Tools – online stattfindende Weiterbildungsveranstaltungen verführen häufig zur „Überdokumentation“. Wann sich Aufzeichnungen wirklich lohnen und warum viele Dokumente noch keine gute Dokumentation sind, erklärt Nele Hirsch.  zum Artikel 

												 © Yulia Lisitsa/iStock 
						                                        					
									Serie Spiele fürs Live-Online-Training
									Spiele-Klassiker neu gedacht
								
 Täglich lesen Weiterbildungsprofis in Blog-Beiträgen, Büchern, Artikeln oder auf Webseiten von neuen Spielen, die sich besonders effektiv in Online-Seminaren einsetzen lassen. Immer müssen die Ideen aber gar nicht vollkommen neu sein, meint Trainerin Friederike Fitzel und zeigt zwei digitale Versionen absoluter Spiele-Klassiker.  zum Artikel 

												 © illustration / iStock 
						                                        					
									Kompetenzerfassung mit GRETA
									Die eigenen Fähigkeiten im Blick
								
 Viele Weiterbildungsprofessionals erwerben ihre pädagogischen Kompetenzen informell. Nun gibt es ein Instrument, mit dem sie diese Fähigkeiten erfassen, dokumentieren und reflektieren können – Anregungen für die professionelle Weiterentwicklung inklusive.  zum Artikel 

												 © A_Pobedimskiy/iStock 
						                                        					
									Kolumne
									Der warme Weg
								
 Wie kann man potenzielle Kunden auf die eigene Existenz und Expertise aufmerksam machen? Der beste Weg für Weiterbildungsprofessionals ist Empfehlungsmarketing. Das ist wesentlich effektiver als Kaltakquise – und macht sogar Freude.  zum Artikel 

												 © Stefanie Diers; © www.trainerkoffer.de 
						                                        					
									Serie Systemische Interventionen
									Glaubenssatz-Check für Teams
								
 In jedem Team gibt es Überzeugungen, die alle teilen oder unbewusst als Vorgabe für sich übernommen haben. Solche Glaubenssätze können die Zusammenarbeit stärken und motivieren. Sie können aber auch Neuerungen ausbremsen und innovative Lösungen verhindern. Gerade in Veränderungssituationen lohnt es sich deshalb, sie unter die Lupe zu nehmen.  zum Artikel 

												 © Screenshot App „Remindfully“ 
						                                        					
									Praxistest „Remindfully“
									Achtsam mit Ansage
								
 Wer achtsam durchs Leben geht, soll zufriedener sein, bewusster leben, besser entschleunigen können. Gerade in der aktuellen, zunehmend digitalen Welt ist es allerdings gar nicht so einfach, Achtsamkeit zu praktizieren. Dabei unterstützen soll eine neue App, die Training aktuell einem Praxistest unterzogen hat.  zum Artikel 
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