Artikelarchiv von Training aktuell - Magazin für Trainer & Coachs

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												 © zettberlin/Photocase.de 
						                                        					
									Serie Coachingideen
									Literatur als Lehrmeister
								
 Die größten Erkenntnisse der Menschheit, die intelligentesten Gedanken stehen in Büchern, und jeder kann darauf zurückgreifen. Ein Schatz, den Menschen viel zu selten für ihr eigenes Leben nutzen. Dabei kann er sehr hilfreich sein, beispielsweise im Coaching, wie Martin Wehrle zeigt.  zum Artikel 

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									Serie Seminarbausteine
									Pantomime
								
 Theaterelemente garantieren Emotionen, Kreativität und meistens auch Spaß: Im Seminar können sie vielseitig eingesetzt werden. Besonders gut geht das mit Pantomime. Amelie Funcke und Maria Havermann-Feye stellen diese besondere Art des Theaters vor, die ohne Worte auskommt.  zum Artikel 

												 © Bettina Ritter-Mamczek 
						                                        					
									Serie Transfermethoden
									Denkzettel für den Transfer
								
 Viele Teilnehmer fassen im Seminar gute Vorsätze für die Zeit danach: Das neue Wissen soll ab sofort im Alltag umgesetzt werden. Unsere Transferspezialistinnen Bettina Ritter-Mamczek und Andrea Lederer erklären, wie Trainer die Teilnehmer mit einfachen Mitteln darin bestärken können.  zum Artikel 

									Messen und Kongresse 2016
								
 Im Januar geht es mit der Learntec los: Alle wichtigen Termine für Weiterbildner 2016!  zum Artikel 

									Theaterelemente im Seminar
									Vorhang auf im Training
								
 Der Seminarraum als Bühne, der Trainer als Regisseur und der Lern­inhalt als das Stück, das gespielt wird: Schon als Analogie passt das Theater gut zum Training. Wie es auch praktisch Seminare bereichern kann, erklären Amelie Funcke und Maria Havermann-Feye, Autorinnen des druckfrischen Buchs 'Training mit Theater'.  zum Artikel 

												 © time./photocase.de 
						                                        					
									Serie Seminarbausteine
									Lachen und lernen
								
 Die Situation ist verfahren, die Fronten sind verhärtet. Was dann hilft, ist ein Perspektivenwechsel und Distanz zum Problem. Dafür stellen Amelie Funcke und Maria Havermann-Feye in ihrem Buch 'Training mit Theater' eine Methode vor, mit deren Hilfe die Beteiligten in eine Rolle schlüpfen können, die jeder kennt: die des Clowns.  zum Artikel 

												 © Bettina Ritter-Mamczek 
						                                        					
									Serie Transfermethoden
									Mitwisser gesucht
								
 Gute Vorsätze geraten nach dem Seminar schnell wieder in Vergessenheit. Es sei denn, man hat Mitwisser, die sie immer wieder in Erinnerung rufen. Zwei neue Tools von den Transferexpertinnen Bettina Ritter-Mamczek und Andrea Lederer.  zum Artikel 

												 © Doris Oberfrank-List/Fotolia 
						                                        					
									Serie Coachingideen
									Der Waldspaziergang
								
 Wie kamen die großen Dichter auf ihre Ideen? Sie spazierten durch die Natur, um jenes Lied zu finden, das in allen Dingen schläft. Dieses Hausmittel für Kreativität funktioniert immer noch. Martin Wehrle plädiert deshalb für ungewöhnliche Coachingorte.  zum Artikel 

												 © Claudia Thonet 
						                                        					
									Neues Tool zur Teamentwicklung
									Bilanz fürs Team
								
 Bei Teamentwicklungsprozessen wird meist viel geredet – aber längst nicht alles ausgesprochen. Deshalb haben Claudia Thonet und Axel Kamilli die Intervention Teamkonto entwickelt: Sie soll Trainern helfen, unterschwellige Konflikte, Befindlichkeiten und Spannungen sichtbar zu machen.  zum Artikel 

												 © Bettina Ritter-Mamczek 
						                                        					
									Serie Transfermethoden
									Wider den Transfer-Widerstand
								
 Hin und wieder regen sich bei Teilnehmern Zweifel, wenn es um die Umsetzung des Gelernten in die Praxis geht: Wie soll das im Alltag funktionieren? Was wird mein Kollege sagen, wenn ich mich ab jetzt anders verhalte? Bettina Ritter-Mamczek und Andrea Lederer stellen drei Methoden vor, den Bedenken der Teilnehmer zu begegnen.  zum Artikel 

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									Serie Coachingideen
									Der Flughafen
								
 Der Flughafen ist ein Ort, an dem sich Menschen nur vorübergehend aufhalten: Sie fliegen zu Zielen, die sie sich ausgesucht haben. Das Gleiche trifft im Coaching zu: Jemand will vom Ist-Zustand zum Soll-Zustand gelangen. Martin Wehrle zeigt, wie ein Flughafen als Coachingort diese Pläne beflügelt.  zum Artikel 

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									Serie Seminarbausteine
									Just say No!
								
 Gerade wer Stress hat, muss auch einmal Nein sagen können. Melanie Hyll und Mathias Hofmann setzen das Problem deshalb auf die Agenda ihrer Stressmanagement-Seminare: Ihr Tool 'Just say no' soll den Teilnehmern helfen, auf die Frage 'Kannst du mal eben ...?' diplomatisch zu reagieren.  zum Artikel 

												 © Maria Jacobi, www.visualrecording.de 
						                                        					
									Strategisches Stressmanagement
									Anti-Stress mit allen
								
 Das Thema Stress wird im Trainings- und Coachingbereich immer relevanter. Doch immer häufiger wird auch deutlich, dass ein paar Anti-Stress-Seminare allein nicht mehr ausreichen. Wie ein umfassenderes Stressmanagement aufgebaut werden könnte, beschreibt das soeben erschienene Buch 'Stress-Kompass'. Was den strategischen Ansatz ausmacht, erklärt Mathias Hofmann, einer der Autoren, in Training aktuell.  zum Artikel 

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									Serie Seminarbausteine
									Die Führungskraft als Krisenpilot
								
 Wird ein strategisches Stressmanagement organisationsweit eingeführt, spielen Führungskräfte eine Schlüsselrolle: Sie müssen belastete Mitarbeiter und Teams führen – gerade auch in Krisenzeiten. Wie sie das im Seminar lernen können, erklären die Stresskompass-Autoren Mathias Hofmann und Frank Strikker.  zum Artikel 

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									Serie Coachingideen
									Die Stadtführung
								
 Ein Büro, ein Tisch, zwei Stühle: Warum finden die meisten Coachings an einem vergleichsweise banalen Ort statt? Wie wäre es, das Coaching stattdessen mit einer Stadtführung zu verbinden? Martin Wehrle plädiert für ungewöhnliche Coachingorte.  zum Artikel 

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									Serie Transfermethoden
									Die Schatzkiste
								
 Es muss nicht gleich die große Erkenntnis sein: Wie man kleine Lernfortschritte im Seminar ganz einfach dauerhaft sichtbar machen kann, zeigen Bettina Ritter-Mamczek und Andrea Lederer in einer neuen Folge unserer Serie Transfermethoden.  zum Artikel 

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									Serie Transfermethoden
									Zweite Bühne
								
 Wie stellen Trainer sicher, dass die Inhalte, die sie vermitteln, bei den Teilnehmern nicht nur hängenbleiben, sondern auch den Weg in die Praxis finden? In der neuen Serie Transfermethoden stellen Bettina Ritter-Mamczek und Andrea Lederer Techniken vor, die unabhängig von Ziel, Thema und Gruppengröße einfach umzusetzen sind. Zum Auftakt zeigen sie mit der Methode Zweite Bühne, wie Trainer den Wissenstransfer mit Bewegung unterstützen können.  zum Artikel 

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									Serie Coachingideen
									Der 100-Meter-Lauf
								
 Veränderungen sind wie 100-Meter-Läufe: Man muss gut aus dem Startblock kommen, auf die Zwischenzeiten achten und seine Kräfte richtig einteilen. Martin Wehrle stellt eine Übung vor, die dazu anspornt, den Erfolg schrittweise und realistisch zu planen.  zum Artikel 

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									Serie Seminarbausteine
									Besser arbeiten im Team
								
 Teams sind produktiv, kreativ und effizient – wenn die Zusammenarbeit funktioniert. Unter welchen Umständen sie gelingt, können Trainer ihren Teilnehmern mithilfe eines Planspiels verdeutlichen. Es heißt Verpackung und übt die arbeitsteilige Zusammenarbeit unter schwierigen Bedingungen.  zum Artikel 

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									Neues Verkaufstraining
									Mit List und ohne Tücke
								
 Ein neues Verkaufstraining, für das sich Trainer seit Anfang 2015 ausbilden lassen können, gibt sich kriegerisch: Es basiert auf dem Jahrtausende alten Strategiehandbuch eines chinesischen Generals. Wie seine Kriegsregeln den modernen Verkauf erleichtern sollen, erklären die Entwickler des SunZi-Trainingskonzepts.  zum Artikel 
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