Artikelarchiv von Training aktuell - Magazin für Trainer & Coachs

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									Der Relaunch geht weiter: Die Learntec zieht auf neues Messegelände
								
 Lange wurde in Karlsruhe hin- und herdiskutiert, nun ist es beschlossene Sache: Ab 2007 findet die Learntec auf dem neuen Messegelände in Karlsruhe-Forchheim statt. Training aktuell über den fortgesetzten  zum Artikel 

									Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz: Tipps für die Personalarbeit
								
 Eigentlich war es ja schon seit Jahren klar, dass das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz kommt. Aber Deutschlands Personaler haben diesen Umstand bislang größtenteils ignoriert. Jetzt - mit Inkrafttreten  zum Artikel 

									Seminar-Discounter will 'Aldi der Weiterbildungsbranche' werden
								
 111 Euro für ein zweitägiges Seminar in Rhetorik, Dialektik oder Verkaufsförderung - mit diesem Niedrigpreis will ein Jungunternehmer aus Hamburg den deutschen Weiterbildungsmarkt erobern. Gut, aber günstig  zum Artikel 

									Stiftung Warentest prüft Train-the-Trainer-Kurse: Qualität hängt nicht unbedingt mit Preis zusammen
								
 Keine schwarzen Schafe, wohl aber Qualitätsunterschiede macht die Stiftung Warentest in ihrem kürzlich veröffentlichten Testbericht über Train-the-Trainer-Seminare aus. Allerdings: Es ist wenig ersichtlich,  zum Artikel 

									Rezension: Einführung in die Gruppendynamik
								
 Wer die passenden Methoden zur Steuerung von Gruppen sowie die richtige Persönlichkeitstypologie zur Einordnung der Gruppenmitglieder kennt, bekommt jedes Team schnell in den Griff. Das ist der Tenor vieler  zum Artikel 

									Rezension: Arbeits- und Organisationspsychologie
								
 Stellen Sie sich folgende Aufgabenstellung vor: In einer Druckerei wurde eine neue Drucktechnik eingeführt. Die anfänglichen technischen Probleme sind zwar mittlerweile überwunden, trotzdem kommt es immer  zum Artikel 

									Rezension: Coachingwissen für Personalverantwortliche
								
 Das Thema Coaching hat offensichtlich Hochkonjunktur. Eine Umfrage der Zeitschrift managerSeminare bei 464 Personalverantwortlichen nach den für ihr Unternehmen künftig wichtigen Themen ergab als häufigste  zum Artikel 

									HR-Studien: Das Personalmanagement im Veränderungsprozess
								
 Die HR-Bereiche der Unternehmen werden sich in naher Zukunft entscheidend verändern. Das zumindest ist das Fazit einer aktuellen Studie zum Personalmanagement der Hewitt Associates GmbH, Wiesbaden. Bei  zum Artikel 

									Wirksam wirken: Neues Instrument misst die individuelle Wirkkraft
								
 'In interaktiven Prozessen entscheidet nicht die Persönlichkeitsstruktur, sondern die persönliche Wirkung eines Senders, ob er und sein Anliegen beim Empfänger ankommen', meint Andreas Bornhäußer von der  zum Artikel 

									Neues Tool für die Kompetenzanalyse: persolog® Selbstführungsprofil
								
 Nur wer sich selbst führen kann, kann auch andere Menschen führen. Auf diese These setzt zumindest die Persolog GmbH, Remchingen, mit ihrem neuen Tool persolog® Selbstführungsprofil. Das Tool analysiert  zum Artikel 

									Rangliste der umsatzstärksten mittelständischen Unternehmensberatungen
								
 Die Lünendonk GmbH, Bad Wörishofen, will den Markt der Managementberatungen konkreter als bisher unter die Lupe nehmen. Zu diesem Zweck hat die Gesellschaft für Kommunikation und Information, die seit  zum Artikel 

									Netzwerk für familienfreundliche Personalpolitik gegründet
								
 Ursula von der Leyens Einsatz für mehr Familienfreundlichkeit in der deutschen Wirtschaft hat ein neues Angebotspaket auf den Plan gerufen: Anfang Juli 2006 gab die Bundesfamilienministerin den offiziellen  zum Artikel 

									Rezension: Vorstellbar
								
 Dass Bühnenwelt und Big Business eine ganze Menge Gemeinsamkeiten aufweisen, ist beileibe nicht nur die Überzeugung einiger eingefleischter Zyniker. Längst hat sich das Unternehmenstheater als Methode  zum Artikel 

									Neues Seminar schult Coaches als Change-Begleiter
								
 Eckart Fiolka hat eine Beobachtung gemacht: Viele Organisationen, die einen Veränderungsprozess in Gang setzen wollen, vermeiden das Engagement einer Unternehmensberatung. Stattdessen bauen sie auf ihre  zum Artikel 

									GSA-Convention lockt mit Promi-Treffs und Visitenkarten-Partys
								
 Die Geschichte der German Speakers Association (GSA), Eichenau, beginnt mit einem Misserfolg: Die erste öffentliche Veranstaltung, die für den Mai 2006 geplant war, musste wegen zu wenigen Teilnehmern  zum Artikel 

									Bundesinstitut für Berufsbildung hat sich neu aufgestellt
								
 Seine strategische Neuausrichtung hat das Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) Anfang Juli 2006 bekannt gegeben. Laut Prof. Reinhold Weiß, Ständiger Vertreter des Präsidenten, will das BIBB neue Akzente  zum Artikel 

									Neues Trainingstool: Seminarteilnehmer als Brückenbau-Konstrukteure
								
 Kein anderer als Leonardo da Vinci steht Pate für das Trainingstool 'Leonardos Brücke'. Ende des 15. Jahrhunderts hatte der berühmte Künstler und Naturwissenschaftler den Einfall, eine transportable Brücke  zum Artikel 

									Neues Verfahren: Mit Kundenfeedback Innovationen ermitteln
								
 Mehr und mehr Unternehmen haben erkannt, dass sie aus dem Feedback ihrer Kunden erfolgreiche Innovationen ableiten können. Doch wie lassen sich aus beiläufig geäußerten Hinweisen aus dem Kundenumfeld Rückschlüsse  zum Artikel 

									Trias Kongress 2006 über nachhaltige Transformationsprozesse in Organisationen und Unternehmen
								
 Ein hehres Unterfangen plant Trias, das Institut für Coaching, Supervision und Organisationsentwicklung: Vom 28. bis 30. September 2006 will das Züricher Institut Führungskräften, Beratern und Coaches  zum Artikel 

									Trainer Lounge verspricht schnelles Methoden-Update
								
 'Wir sind alle viel unterwegs, haben wenig Zeit und können uns schlecht für ein paar Tage ausklinken', beschreibt Susanne Winkler von Neuland & Partner, Fulda, die Nachteile des Trainerberufs. Die Folge:  zum Artikel 
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