Webseitensuche

Hier haben Sie Zugriff auf alle Ressourcen der Medienwelt für Führende, Beratende und Personaler*innen aus dem Weiterbildungsverlag managerSeminare.

Bereiche
Produktart
34131 Beiträge gefunden
Training Trainingstool

Microtraining Session: Körpersprache

Für die telefonische Beratung ist die Wirkung der Stimme von großer Bedeutung. Hier erfahren die Teilnehmer wie die Körperhaltung sich auf die Stimme auswirkt. Die Teilnehmer analysieren ihre Haltung am ... zum Tool
Training Trainingstool

Anti-Stress-Tool: Just say 'No'

Im Rahmen des Stress-Managements ist das Setzen und Kommunizieren von Grenzen von hoher Bedeutung. Menschen haben unterschiedliche Grenzen und für die Zusammenarbeit ist es unverzichtbar, die Grenzen der ... zum Tool
Training Trainingstool

Coaching-Tool: Die Columbo-Taktik

Menschen neigen bei eigenen Gedanken, gerade frischen, dazu, sie zu überschätzen und Widersprüche auszublenden. Kurbeln Sie mit Fragen das kritische Denken an. Das gelingt Ihnen am leichtesten, wenn Sie ... zum Tool
Jede Kommunikation erzeugt systemische Wechselwirkungen. Wenn Ihr Klient andere für schwierig hält, sollte er immer prüfen: Welches ist sein eigener Anteil am Problem? Diese Geschichte können Sie einsetzen, ... zum Tool
Diese Geschichte lässt uns in ein westafrikanisches Land reisen, wo der Tourismus noch in den Kinderschuhen steckt. Der Direktor eines Luxushotels möchte den Gärtner motivieren ein zentrales Beet besser ... zum Tool
Es werden Paare gebildet, die sich gegenseitig anhand des ersten Eindrucks einschätzen sollen. Im Anschluss findet eine gemeinsame Auswertung der (Vor-)Urteile und die Wirkung der Bewertungen statt. zum Tool
Dieser wertschätzende Einstieg ist eine überraschend effektive Übung zu Beginn eines Workshops zur Konfliktlösung im Team. Hier erfährt man, wie sich Vertrauen zu sich selbst und zu den Teammitgliedern ... zum Tool
Training Trainingstool

Online-Training: Tangram online

Ein 'Erklärer' beschreibt die Vorlage, wie das Tangram-Bild gelegt werden soll, während der 'Umsetzer' die Tangram-Teile zum Bild zusammenfügt ohne das Gesamtbild zu sehen und nur der mündlichen Beschreibung ... zum Tool
Training Trainingstool

Teamtraining: Alle meinen es gut!

Bei polarisierenden Themen und bei der Konfliktlösung sind gegenseitiges Verständnis und die Würdigung der Positionen sehr förderlich. Mit dieser Übung lernen die Teilnehmenden die Positionen und Meinungen ... zum Tool
Training Trainingstool

Teamtraining: Ist das wahr?

Jeder sammelt zu verschiedenen Behauptungen Begründungen, warum das richtig ist und auch warum das falsch ist. Anschließend findet in Kleingruppen eine Diskussion statt, was davon richtig ist. Danach wird ... zum Tool
Es gibt zahlreiche Hindernisse, die ein konstruktives und kreatives Zusammenarbeiten zwischen Teams, Arbeitsgruppen und Abteilungen in Unternehmen erschweren oder behindern. Diese Übung inspiriert Führungskräfte ... zum Tool
Macht Euch einen Namen! © iStock/pressureUA
Führung Artikel
Business-Ideen benennen

Macht Euch einen Namen!

Von wegen: Es ist doch nur ein Name! Bei der Benennung neuer Produkte, Marken oder Methoden beißen sich viele die Zähne aus – sei es, weil gute Ideen fehlen, sei es, weil die bevorzugten Bezeichnungen bereits vergeben sind, oder weil man keine gemeinsame Entscheidung treffen kann. Starke Namen zu finden, ... zum Artikel
Führung News
short cuts

Ohne Maske

Zwar trauen sowohl Männer als auch Frauen eher attraktiven Personen. zum Artikel
Führung News
Corporate Citizenship

Unternehmen spenden eher unstrategisch

Die 40 deutschen DAX-Konzerne haben 2020 fast 900 Millionen Euro für gemeinnützige Zwecke gespendet – mehr denn je. zum Artikel
Das neue Verkaufen © andyhoech / photocase.de
Führung Artikel Podcast
Megatrends im Vertrieb

Das neue Verkaufen

Die zunehmende Werteorientierung, die immer größere Macht der Plattformen, der Vormarsch von Voice Application, der steigende Direct-to-Consumer-Verkauf … so unterschiedlich diese Entwicklungen sind, haben sie doch eines gemein: Sie werden Vertrieb tiefgehend und nachhaltig verändern. Businessexperte ... zum Artikel/Podcast
Besser beschließen © iStock/takasuu
Führung Artikel
Entscheidungsmeetings

Besser beschließen

In der kollaborativen Arbeitswelt werden Entscheidungen in Meetings beschlossen oder dort zumindest vorbereitet. Erstaunlicherweise wird der Ablauf dieser Meetings jedoch meistens dem Zufall und der Gruppendynamik überlassen. Das ist ein Fehler, denn die Prozessgestaltung hat erhebliche Auswirkungen ... zum Artikel
Substanzielle Erfahrungen © managerSeminare Verlags GmbH
Führung Artikel Podcast
Musterbruch

Substanzielle Erfahrungen

Man könnte von alten Hüten sprechen, wenn etwa von Hospitationen und Job Rotation die Rede ist. Keine Frage, die Konzepte sind bekannt und gehören zum klassischen HR-Repertoire. Dennoch lohnt sich ein erneuter präziser Blick, vor allem, wenn man die Bedeutung neuer Erfahrungen als einzige Chance für ... zum Artikel/Podcast
'Lebe ein aufregendes Leben – privat und beruflich.' © Karin Heinzl
Führung Artikel
Karin Heinzl in Characters

'Lebe ein aufregendes Leben – privat und beruflich.'

Die Kommunikationswissenschaftlerin Karin Heinzl ist Gründerin und CEO der gemeinnützigen GmbH MentorMe. Dahinter steckt das derzeit größte berufliche Mentoring-Progamm für Frauen in der DACH-Region, das branchen- und firmenübergreifend Mentoren, Mentorinnen und Mentees zusammenbringt. Im Interview erklärt ... zum Artikel
Weiterbildungsvergnügen im Homeoffice © Melanie Eschle/Impulspiloten
Führung News
Virtuelle Thementage 2022

Weiterbildungsvergnügen im Homeoffice

Eigentlich sollten sich 2022 endlich wieder die Türen des Petersbergs für das große Gipfeltreffen der Weiterbildungsbranche öffnen. Doch auch dieses Jahr werden sie pandemiebedingt geschlossen bleiben. Stattdessen bekommen die Virtuellen Thementage (VTT) vom 2. bis 4. März 2022 ihre zweite Auflage. zum Artikel
„Unternehmen sollten gemäßigt gendern“ © Thilo Baum
Führung Artikel
Thilo Baum in Speakers Corner

„Unternehmen sollten gemäßigt gendern“

​Das Thema ist ein gesellschaftlicher Zankapfel: Soll man gendern oder nicht? Für Unternehmen besteht das Problem darin, dass sie damit, wie sie sich entscheiden – ob für das Gendern oder dagegen – immer auch eine politische Aussage transportieren, selbst wenn dies überhaupt nicht in ihrer Absicht liegt. ... zum Artikel
Wir setzen mit Ihrer Einwilligung Analyse-Cookies ein, um unsere Werbung auszurichten und Ihre Zufriedenheit bei der Nutzung unserer Webseite zu verbessern. Bei dem eingesetzten Dienstleister kann es auch zu einer Datenübermittlung in die USA kommen. Ihre Einwilligung bezieht sich auch auf die Erlaubnis, diese Datenübermittlungen vorzunehmen.

Wenn Sie mit dem Einsatz dieser Cookies einverstanden sind, klicken Sie bitte auf Akzeptieren. Weitere Informationen zur Datenverarbeitung und den damit verbundenen Risiken finden Sie hier.
nach oben Nach oben