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Die zentralen Herausforderungen für das HR-Management in der Luft- und Raumfahrtindustrie stellt die Fachkonferenz 'HUMAV – Human Resource Management in European Aviation' in den Mittelpunkt. Gastgeber zum Artikel
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Der Gütersloher Medienkonzern Bertelsmann entwickelt ein umfassendes E-Learning-Angebot. Das will der Mediendienst kress.report aus Heidelberg herausgefunden haben. 50 Mitarbeiter in einer eigens gegründete zum Artikel
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Einen Überblick über die Möglichkeiten von E-Learning und seine erfolgreiche Einführung gibt das Center für Digitale Systeme der Freien Universität Berlin am 28. Juni 2008. Zielgruppe des Seminars sind zum Artikel
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Unter dem Motto 'Weiterbildung in Bayern – Unternehmen gestalten ihre Zukunft' will das Zentrum für betriebliches Weiterbildungsmanagement (zbw) am 24. Juli 2008 die Herausforderungen erörtern, denen die zum Artikel
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Wie können Unternehmen Potenzialträger entdecken und Führungskräfte entwickeln, somit dem Führungskräftemangel vorbeugen? Das sollen Verantwortliche für Rekrutierung und Personalentwicklung am 22. und zum Artikel
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Erfolgsrezepte für die Organisations- und Personalentwicklung auf globaler Ebene sollen den Teilnehmern des 'PErspektiven-Workshops' an die Hand gegeben werden. Dieser findet vom 24. bis zum 26. Juni 2008 zum Artikel
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Um die Ursachen von Erfolg und Scheitern von Veränderungsprozessen geht es am 3. Juli 2008 in der 'ICG Change-Management-Werkstatt'. In die Konferenz, zu der die Infora Consulting Group lädt, führt Change-Vordenker zum Artikel
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Auf seiner Homepage www.trainerbank.de bietet der Betreiber Gerhard Etzel eine neue Dienstleistung an: das Newsletterverzeichnis. Alle Trainer und Trainingsinstitute, die einen Newsletter versenden, können zum Artikel
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Für musikalisch begabte Berater könnte ein Blick in das aktuelle Buch von Pia Neiwert interessant sein. In dem im VDM Verlag Dr. Müller, Saarbrücken, erschienenen Band „'Kreatives Coaching' beschreibt zum Artikel
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Fachkonferenz zu E-Learning: Was macht ein gutes Online-Training aus? Wie produziert man hochwertigen E-Learning-Content? Was gilt es zu prüfen, wenn man ein Standard-E-Learning-Programm einsetzen will? zum Artikel
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'Neukunden mit Garantie' verspricht Verkaufstrainer Dirk Kreuter den Teilnehmern seiner speziell für Coaches und Trainer konzipierten Akquise-Seminare. An zwei Terminen will der Wittener Vertriebsexperte zum Artikel
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Englischlektionen zum Herunterladen auf den PC oder das Handy bietet die ActiLingua Academy mit Sitz in Wien seit neuestem zusätzlich zu ihrem Sprachlernprogramm an. Firmenkunden können die Sprachkurse zum Artikel
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Vom Start weg große Pläne hat die Munich Leadership Group: Das Unternehmen berät seit April 2008 die ersten Kunden, in den kommenden Jahren wollen sich die Münchner als führender Dienstleister zum Thema zum Artikel
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Ein Handbuch für Teletutoren hat Julia Born zusammengestellt. In ihrem 'eLearning-Praxisbuch' erklärt sie zum einen, wie die E-Learner im Lernprozess unterstützt und motiviert werden können. Zum anderen zum Artikel
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An interkulturelle Berater und Trainer sowie Führungskräfte gemischt-kultureller Teams wendet sich eine Fortbildung des TOPS München Berlin e.V. In dem fünftägigen Training soll die Handlungssicherheit zum Artikel
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In Seminaren der beruflichen Weiterbildung laufen Migranten häufig einfach mit. Ihre besonderen Bedürfnisse werden bei der Gestaltung der Kurse kaum berücksichtigt. Dabei kann die Unterstützung einfach zum Artikel
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YouTube für Geschäftsleute – so lässt sich das Konzept des Würzburger Verlags Schimmel Media zusammenfassen. Die Plattform der Bayern heißt www.businessworld.de. Die Idee: Unternehmer können Videos, die zum Artikel
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Der Staat zieht sich aus der Finanzierung der Weiterbildung zurück. Die Folge: Weiterbildungsinstitute orientieren sich zunehmend an Endkunden und Unternehmen; die Branche wird zum Dienstleistungssektor. zum Artikel
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Wie höre ich meinen Mitmenschen zu? Wie kann ich mein Kommunikationsverhalten verbessern? Diese Fragen will das Gesprächsdynamik-Profil beantworten. Ob dieses Versprechen eingelöst wird? Training aktuell zum Artikel
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Gewerkschaften und  Berufsverbände wollen einen Mindestlohn für die Weiterbildungsbranche durchsetzen. Allerdings kämpfen sie nicht für alle Arbeitnehmer: Der vorgelegte Tarifvertrag hat einen eingeschränkten zum Artikel
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