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33896 Beiträge gefunden
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Homeoffice in Stellenanzeigen © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
short cuts

Homeoffice in Stellenanzeigen

Der Anteil der Stellenanzeigen, in denen die Möglichkeit zum Homeoffice angeboten wird, hat sich in den vergangenen fünf Jahren vervierfacht. zum Artikel
Neue Bücher zum Thema Generation Z © managerSeminare Verlags GmbH
Führung Artikel
Testgelesen

Neue Bücher zum Thema Generation Z

Die Generation Z wird auf dem Arbeitsmarkt immer präsenter und damit für Unternehmen immer wichtiger. Doch was ist diesen jungen Erwachsenen wichtig im Job? Was motiviert sie, bei einem Unternehmen einzusteigen bzw. dort zu bleiben? Und wie kann eine gute Zusammenarbeit gelingen? Vier neue Bücher liefern ... zum Artikel
Kultur für Top-Führungskräfte wichtiger als KI © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
Changemanagement

Kultur für Top-Führungskräfte wichtiger als KI

Das instabile geopolitische Umfeld und das Trendthema Künstliche Intelligenz (KI) sind bei Wirtschaftslenkern und Wirtschaftslenkerinnen weltweit zwar auf der Agenda, aber zählen nicht zu ihren obersten Prioritäten. zum Artikel
OEB, Cube, Deutscher HR-Summit © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
Eventticker

OEB, Cube, Deutscher HR-Summit

Im November 2024 dreht sich nicht nur alles um die Themen Bildung (OEB) und HR (HR Summit) – es geht auch kreativ zu. So liefert die Veranstaltung CUBE Trainerinnen, Beratern und Coachs wertvolle Visualisierungstipps. zum Artikel
Das eigene Selbstvertrauen stärken © Stefanie Diers/trainerkoffer.de
Führung Artikel Tutorial
Tutorial

Das eigene Selbstvertrauen stärken

Selbstvertrauen lässt uns nicht nur gerader durchs Leben gehen und mehr Möglichkeiten nutzen. Es ist auch eine zentrale Voraussetzung, um anderen Menschen Vertrauen schenken zu können. Vier Ansatzpunkte, wie es sich systematisch stärken lässt. zum Tutorial
Vier Start-ups für digitale HR-Lösungen ausgezeichnet © Zukunft Personal/CloserStill Media Germany GmbH
Führung News
Verleihung des HR Innovation Awards 2024

Vier Start-ups für digitale HR-Lösungen ausgezeichnet

Dass es auch in der HR-Branche, die gemeinhin als eher weniger disruptiv gilt, Innovationen geben kann, bewiesen Mitte September vier Start-ups. zum Artikel
Rehiring mit System © Stefanie Diers/trainerkoffer.de
Führung Artikel Tutorial
Tutorial

Rehiring mit System

Unternehmen, die auf das Potenzial der Rückkehrenden setzen wollen, müssen einige wichtige Punkte beachten. Häufig zahlen diese nicht nur auf das Boomerang Hiring, sondern generell auf die Unternehmenskultur und das Employer Branding ein. zum Tutorial
„Lösungsorientierung ist im Coaching nicht die Lösung“ © René Golz
Führung Artikel
Nico Rose in Speakers Corner

„Lösungsorientierung ist im Coaching nicht die Lösung“

Wenn man eine Coachingausbildung absolviert und entsprechende Literatur konsultiert, dann wird einem fast ausnahmslos und kategorisch die Idee der Lösungsorientierung eingehämmert. Nico Rose ist im Laufe seiner Tätigkeit als Coach jedoch zunehmend klarer geworden, dass die Idee der Lösungsorientierung ... zum Artikel
Der Wert des Augenblicks © managerSeminare Verlags GmbH
Führung Artikel Podcast
Erfülltes Leben

Der Wert des Augenblicks

Statt unser Dasein als ein ehrfurchtsgebietendes Mysterium zu begreifen und voller Daseinsfreude und Lebensdankbarkeit auszukosten, sind wir zumeist sorgend und vorsorgend unterwegs und permanent im Modus des Absolvierens. Das ist Teil unseres Menschenerbes, vermutet Friedemann Schulz von Thun. Wie wir ... zum Artikel/Podcast
Mängel in Stellenanzeigen © managerSeminare Verlags GmbH
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Mängel in Stellenanzeigen

Obwohl neue Mitarbeitende dringend gebraucht werden, legen Arbeitgebende bei ihren Stellenanzeigen wenig Sorgfalt an den Tag. zum Artikel
Bürohund in Stellenanzeigen © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
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Bürohund in Stellenanzeigen

Ein Bürohund kann im stressigen Arbeitsalltag für gute Laune sorgen, wohl deswegen erwähnen immer mehr Unternehmen den tierischen Kollegen inzwischen sogar in ihren Stellenanzeigen. zum Artikel
Homeoffice = Home-Isolation? © iStock/Volha Kratkouskaya
Führung Artikel
Digitale Vereinsamung

Homeoffice = Home-Isolation?

Die Arbeit zu Hause gilt als Vorreiter für eine gesunde Work-Life-Balance. Doch Isolation in den eigenen vier Wänden und die Fallstricke der fast ausschließlich digitalen Kommunikation können krank machen. Katrin Winkler, Professorin für Personalentwicklung, verrät, was Homeoffice und digitale Kommunikation ... zum Artikel
Die acht Sphären der Widerstandskraft © iStock/Tetiana Garkusha
Führung Artikel
Digitale Resilienz

Die acht Sphären der Widerstandskraft

Resilienz ist längst zu einer Schlüsselkompetenz in der Arbeitswelt geworden. Kein Wunder: Menschen, die über ein hohes Maß an Resilienz verfügen, bleiben nicht nur gesünder, sie besitzen oft auch bessere Chancen, in ihrer beruflichen Laufbahn erfolgreich zu sein oder gar vorbildlich zu wirken. Das Executive ... zum Artikel
Sind wir noch zu retten? © iStock/Olga Ubirailo
Führung Artikel
Digitaler Stress

Sind wir noch zu retten?

Digitale Technologien stellen uns bei allen Vorzügen auch vor Herausforderungen. Eine davon: eine gesunde Arbeitskultur zu etablieren. Denn die umfassende Digitalität kann zu digitalem Stress führen, der mitunter gravierende gesundheitliche Folgen hat. Um diese Risiken zu minimieren, ist es notwendig, ... zum Artikel
Digitale Gesundheitstools richtig einrichten © Stefanie Diers/trainerkoffer.de
Führung Artikel Tutorial
Tutorial

Digitale Gesundheitstools richtig einrichten

Der Markt für digitale Tools zur Gesundheitsförderung ist groß und unübersichtlich. Das richtige Angebot auszuwählen und passend ins eigene Unternehmen einzubinden, fällt daher nicht leicht. Eine Schritt-für-Schritt-Anleitung, wie dies gelingen kann. zum Tutorial
Gesund bleiben im Remote Team © Stefanie Diers/trainerkoffer.de
Führung Artikel Tutorial
Tutorial

Gesund bleiben im Remote Team

Die Gesundheitsförderung der Mitglieder von Remote Teams erfordert gemeinsames Engagement – der einzelnen Mitglieder, des Teams insgesamt, aber auch der Führungskraft und der Organisation als Ganzes. Wie sich auf den verschiedenen Ebenen ansetzen lässt. zum Tutorial
In Motion für mehr Gesundheit © iStock/LinaDes
Führung Artikel
Digitales Arbeiten und Bewegung

In Motion für mehr Gesundheit

Gehen, laufen, klettern – evolutionär ist der Mensch auf Bewegung ausgelegt. Doch die Digitalisierung der Arbeit fördert nur eine Körperhaltung: das Sitzen, mit schwerwiegenden Folgen für die Gesundheit der Mitarbeitenden. Aus Eigeninteresse sollten Unternehmen hier intervenieren mit einer Kultur, die ... zum Artikel
Resilienz richtig fördern © Stefanie Diers/trainerkoffer.de
Führung Artikel Tutorial
Tutorial

Resilienz richtig fördern

Permanente Erreichbarkeit, ständige Informationsflut und das Gefühl, immer auf dem neuesten Stand sein zu müssen, können leicht zu digitalem Stress führen. Resilienz kann diesem entgegenwirken – wenn sie denn richtig gefördert wird. zum Tutorial
Digitalen Stress abbauen, Wohlbefinden fördern © Stefanie Diers/trainerkoffer.de
Führung Artikel Tutorial
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Digitalen Stress abbauen, Wohlbefinden fördern

Die Digitalisierung bietet viele Vorteile für Individuen und Unternehmen zugleich, doch um diese zu nutzen, ist es wichtig, dass auch die damit verbundenen Herausforderungen gemeistert werden. Die folgenden Tipps und Hacks bieten eine solide Grundlage dafür. zum Tutorial
Für mehr Bewegung im Berufsalltag © Stefanie Diers/trainerkoffer.de
Führung Artikel Tutorial
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Für mehr Bewegung im Berufsalltag

Um Mitarbeitende zu mehr Bewegung anzuregen, reicht es nicht, einfach eine Gesundheitsapp zu empfehlen oder einen Yogakurs anzubieten. Vielversprechender ist eine Unternehmenskultur, die Bewegung unterstützt und fördert. Folgende Bausteine können zu einer bewegungsfreundlichen Kultur beitragen. zum Tutorial
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