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Achtsame Momente im Alltag © managerSeminare
Training Artikel
Praxistest „Lojong“

Achtsame Momente im Alltag

In unserer dynamisch geprägten Welt tun sich viele Menschen schwer damit, Ruhe in ihren Alltag zu bringen – sei es bei der Arbeit, im Privatleben oder beim Einschlafen. Die App „Lojong“ will das mit Achtsamkeitsübungen und Entspannungsmusik ändern. Training aktuell hat getestet, ob es ihr gelingt. zum Artikel
Training News
Tools & Tricks

App „Ein guter Plan“

Die App „Ein guter Plan“ will mehr Achtsamkeit und Dankbarkeit in das Leben ihrer Nutzerinnen und Nutzer bringen. zum Artikel
Training Buch
Die Methodenvielfalt der Supervision in 55 Beiträgen renommierter Supervisorinnen und Supervisoren

Supervisions-Tools

Rund 50 erfahrene und renommierte Supervisorinnen und Supervisoren stellen Ihnen ihre bewährten Interventionstechniken vor. Sie erhalten direkten Zugriff auf ein breites Repertoire praxiserprobter Methoden ... zum Buch
Führung Learning Unit & Bundle
Führen von Teams: Learning Bundle mit 6 Units

Zusammenarbeit verbessern

Eine effektive Teamarbeit basiert auf guter Zusammenarbeit, klaren Zielen, offener Kommunikation und gemeinsamem Verantwortungsbewusstsein. Für die Teamleitung ist es wichtig, regelmäßig die Zusammenarbeit ... zum Bundle
Zusammenarbeit stärken © istockphoto/miniseries
Führung Learning Unit & Bundle
Zusammenarbeit verbessern

Zusammenarbeit stärken

Selbst im besten Team kann es passieren, dass sich Hemmnisse einschleichen, die die produktive Arbeit behindern. Deshalb sollten Sie stets ein Augenmerk darauf haben, wie gut die Zusammenarbeit ist. zur Learning Unit
Wir-Gefühl stärken © istockphoto/miniseries
Führung Learning Unit & Bundle
Zusammenarbeit verbessern

Wir-Gefühl stärken

Je stärker der Zusammenhalt in einem Team, desto besser sind die Leistungen, desto höher die Produktivität. Das Team fühlt sich als Einheit. Die Mitarbeitenden unterstützen sich gegenseitig und meistern ... zur Learning Unit
Fachlichen Austausch fördern © istockphoto/miniseries
Führung Learning Unit & Bundle
Zusammenarbeit verbessern

Fachlichen Austausch fördern

„Lernen voneinander“ und „Kompetenzen Einzelner nutzen“ sind wichtige Prinzipien, wenn die gemeinsame Arbeit erfolgreich sein soll. zur Learning Unit
Mit Fehlern umgehen © istockphoto/miniseries
Führung Learning Unit & Bundle
Zusammenarbeit verbessern

Mit Fehlern umgehen

Fehler zu machen, gilt in Teams oft als Makel. Und s ie zuzugeben, ist für viele fast noch schlimmer als sie zu machen. Schließlich muss man dann dafür geradestehen und oft genug als Sündenbock herhalten. ... zur Learning Unit
Vertrauenskultur schaffen © istockphoto/miniseries
Führung Learning Unit & Bundle
Zusammenarbeit verbessern

Vertrauenskultur schaffen

Vertrauen ist ein Schlüsselbegriff für einen Führungsstil, der Mitarbeitenden Raum gibt, auf ihre Kompetenz setzt und Motivation schafft. All dies sind Dinge, die für engagierte und produktive Mitarbeitende ... zur Learning Unit
Team-Workshops durchführen © istockphoto/miniseries
Führung Learning Unit & Bundle
Zusammenarbeit verbessern

Team-Workshops durchführen

Teams sollten regelmäßig Gelegenheit haben, sich über Stärk en und Schwächen, über Tritt- und Stolpersteine bei der Arbeit und der Zusammenarbeit auszutauschen. So können sie gemeinsam Wege finden, um ... zur Learning Unit
Lernraum statt Laberrunde © iStock/Moor Studio
Führung Artikel
Learning Circles erfolgreich gestalten

Lernraum statt Laberrunde

Learning Circles gelten als eine Art Königsdisziplin unter den organisationalen Lernformaten – zu Recht. Doch was als ideales Format für die Stärkung von Selbstorganisations-, Reflexions- und Problemlösefähigkeiten im Unternehmen gefeiert wird, kann in der Praxis zu falschen Erwartungen, Frust und Rückzug ... zum Artikel
Orientierung im KI-Wandel © Stefanie Diers/trainerkoffer.de (nach Vorlage von Jan Foelsing und Thomas Jenewein)
Führung Artikel Tutorial
Tutorial

Orientierung im KI-Wandel

Um den KI-Wandel gestalten zu können, ist es wichtig, den Stand und die Potenziale der eigenen Organisation systematisch zu erfassen. Der AI Transformation Compass mit seinen acht Handlungsfeldern erlaubt hier eine differenzierte Orientierung für Individuum, Team und Organisation. zum Tutorial
Selbstgesteuert lernen in der Community © Stefanie Diers/trainerkoffer.de
Führung Artikel Tutorial
Tutorial

Selbstgesteuert lernen in der Community

Selbstorganisiertes Lernen ist nicht nur das, was die in der Corporate Learning Community (CLC) aktiven Learning Professionals in ihren Unternehmen fördern wollen. Sie praktizieren es in ihrem Netzwerk auch selbst. Die Mitglieder initiieren immer wieder neue Lerngelegenheiten, die offen zugänglich und ... zum Tutorial
Viele Führungskräfte geben sich bei Mitarbeitergesprächen keine Mühe © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
Personalführung

Viele Führungskräfte geben sich bei Mitarbeitergesprächen keine Mühe

Mitarbeitergespräche sind in vielen deutschen Unternehmen ein fester Bestandteil der Personalführung: Sie sollen die Motivation fördern, Potenziale aufzeigen und die Zusammenarbeit stärken. zum Artikel
Gute Laune © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
short cuts

Gute Laune

Menschen, die regelmäßig Koffein konsumieren, sind nach einer Tasse Kaffee meist in besserer Stimmung – besonders am Morgen. zum Artikel
Vergessen Sie mehr! © managerSeminare Verlags GmbH
Führung Artikel
Schlauer lernen

Vergessen Sie mehr!

Henning Beck erklärt, warum es kein Vorteil ist, sich viel merken zu können. ​ zum Artikel
Viele Beschäftigte würden Gehalt gegen Glück eintauschen © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
Work Happiness

Viele Beschäftigte würden Gehalt gegen Glück eintauschen

Dass Geld nicht automatisch glücklich macht, ist bekannt – doch viele Beschäftigte wären sogar bereit, Einkommen gegen mehr Zufriedenheit einzutauschen. zum Artikel
Gut geplant in die Rente © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
people & projects

Gut geplant in die Rente

Planung ist alles im Leben. Aus Sicht von Anja Klute und Frank Leyhausen gilt das insbesondere auch für die Zeit nach dem Arbeitsleben. zum Artikel
Im Kopf des Kunden © managerSeminare Verlags GmbH
Führung Artikel
Führung meets Coaching

Im Kopf des Kunden

​Martin Wehrle stellt eine Methode aus dem Coaching vor, mit der sich die Kundenperspektive bei Entscheidungen über Produkte oder Dienstleistungen einbeziehen lässt – ohne dafür Kunden zu befragen.​ zum Artikel
Lernen, leiten, loslassen © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
Editorial

Lernen, leiten, loslassen

KI, KI, KI. zum Artikel
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