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34596 Beiträge gefunden
Trotz Digitalisierung sind viele Führungskräfte ständig auf Achse – und leiden darunter. Dass bei fünf oder mehr Geschäftsreisen im Monat 78 Prozent der Betroffenen über Stress klagen, ist zwar wenig verwunderlich. zum Artikel
Frauen sind in den Vorständen von DAX und MDAX-Unternehmen nach wie vor Mangelware. Das ist Realität. Rein mythisch ist dagegen die Vorstellung, dass Frauen an der Unternehmensspitze meist das Personalressort zum Artikel
Führung News
HR-Instrumente

Die Wirkung hängt vom Alter ab

Ältere Mitarbeiter haben kein Interesse mehr an Weiterentwicklung? Die sind nur auf einen sicheren Arbeitsplatz und ein üppiges Entgelt aus? Eine Erhebung der Universität Mannheim straft dieses Vorurteil zum Artikel
Führung News
Internationale Konferenz über emotionale Intelligenz

Vom klugen Umgang mit Gefühlen

Unternehmen profitieren davon, dass Mitarbeiter und Führungskräfte zu einem klugen Umgang mit den eigenen Gefühlen und den Gefühlen anderer in der Lage sind. Wie das, zeigt die erste internationale Konferenz zum Artikel
Führung News
Neuer Personalkongress

Mitarbeiter für den Mittelstand

Der Mittelstand hat Personalprobleme. Statt zum Hidden Champion in der Provinz zieht es viele Absolventen zum Konzern in der Großstadt. Was tun, um als mittelständischer Arbeitgeber dennoch konkurrenzfähig zum Artikel
Führung News
Kompetenzen im digitalen Wandel

Vorsicht ist nicht mehr gefragt

Er ist offen für Neues und in hohem Maße zum planerischen Denken fähig: So sieht er aus, der ideale Mitarbeiter für die digitale Zukunft. Zumindest stuften nahezu alle 100 Führungskräfte aus Deutschland, zum Artikel
Wie lange haben Sie vergangene Woche am Schreibtisch gesessen? 39, 40 oder noch mehr Stunden? Glaubt man dem World Economic Forum haben Sie sich und Ihrem Arbeitgeber damit keinen Gefallen getan. Denn, zum Artikel
Führung News

Karge Pausenkost

Ein Brötchen, ein Salat oder etwas Obst – mit dieser kargen Kost begnügen sich laut einer Panelbefragung des YouGov Omnibus B2B unter 1.050 Angestellten 31 Prozent der Führungskräfte und 38 Prozent der zum Artikel
Führung News

Killerphrasen to go

'Dafür ist die Zeit noch nicht reif', 'Das hat noch nie funktioniert', 'Ich glaub nicht, dass das oben gut ankommt'. Um eine gute Idee mit einem Totschlagargument niederzuprügeln, muss man sich im nächsten zum Artikel
Mit einem Jubiläumssymposium am 24. November 2016 in Köln feiert die Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft ihr 60-jähriges Bestehen – und den Aufbruch in eine neue Ära.Das zum Artikel
Führung News
Digitale Transformation

Digitalisierungsstau vertreibt ­Manager

Entweder meistern die Unternehmen die digitale Transformation – oder sie werden bald einen erheblichen Mangel an Führungskräften haben. Dieser Schluss lässt sich zumindest aus einer Studie ziehen, für zum Artikel
Führung News

75%

... der deutschen Beschäftigten ist Flexibilität im Job – hinsichtlich Arbeitsort und -zeit – wichtig, 35 Prozent von diesen bezeichnen sie sogar als sehr wichtig. Das ist das zentrale Ergebnis einer Studie, zum Artikel
Führung News
Startup-Experiment

Kunden stehen auf Anarchisten

Kunden sind von Startups vor allem dann fasziniert, wenn diese sich an keine Regeln halten. Das legt eine experimentelle Studie der Universität Hohenheim nahe. Die Wissenschaftler zum Artikel
Führung News
Einstellungsverfahren

Recruiting im Schnecken­tempo schreckt Bewerber ab

Die Mühlen des Recruiting mahlen in vielen Unternehmen langsam. Zu langsam. Gut jeder zweite deutsche Betrieb (52 Prozent) hat laut einer Umfrage des Personaldienstleisters Robert Half schon die Erfahrung zum Artikel
Das 'Sie' ist in den Unternehmen auf dem Rückzug. Auch immer mehr ­Führungskräfte duzen sich mit ihren Mitarbeitern. Was spricht dafür? Was dagegen?Pro: Das 'Du' baut Machtdistanz zum Artikel
Heutzutage wird alles agil. Beim Maschinenhersteller Trumpf aus Ditzingen trifft das auch auf die Arbeitszeit zu. Das Unternehmen hat ein Jahresarbeitszeitkonto eingeführt. Das bedeutet: Steht gerade viel zum Artikel
Die Personal- und Managementberatung Kienbaum, Gummersbach, hat erstmals die Position eines Chief People Officers (CPO) geschaffen – und sie mit Marcus K. Reif besetzt. Der 42-Jährige ist in der Personalerszene zum Artikel
Was brauchen wir, um die Herausforderungen der Zukunft zu bewältigen? Für die Verleiher des Leonardo European Corporate Learning Award steht fest: weniger Ignoranz, dafür ein neues, umfassendes Verständnis zum Artikel
Die Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft (GEW) hat sich mit der Forderung nach einem Bundesgesetz für die Weiterbildung zu Wort gemeldet. Anlässlich des Deutschen Weiterbildungstages, der Ende September zum Artikel
Führung News

Dicht dran am Stress

Am Ende der Arbeitswoche völlig fertig mit den Nerven – und keine Ahnung, wieso? Ein neues Assistenzsystem verspricht mehr Durchblick über die Ursachen von Stress. Das System BalanceGuard funktioniert zum Artikel
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