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									Stiftung Warentest nimmt Grundlagenseminare für Marketing und Public Relations unter die Lupe
								
 Wer Know-how in Marketing und PR braucht, ist mit einem Basis-Seminar gut bedient - glaubt man. Die Stiftung Warentest belehrt uns eines besseren: Marketing-Einstiegsseminare vermitteln oft nicht alle  zum Artikel 

									Rezension: Wenn die anderen das Problem sind
								
 Von Susanne Klein, 215 S., geb., Gabal, Offenbach 2006, ISBN 3-89749-586-4, 19,90 Euro. Über 70 Prozent unserer Energie verwenden wir am Arbeitsplatz täglich dafür, den eigenen Aufgabenbereich zu  zum Artikel 

									Rezension: Vertrauen in Organisationen
								
 Von Klaus Götz (Hrsg.), 273 S., brosch., Rainer Hampp, München 2006, ISBN 3-86618-042-X, 29,80 Euro. Welchen Organisationen vertrauen Sie (noch)? Nach den zahlreichen Skandalen, in denen die Selbstbedienungs-  zum Artikel 

									Rezension: Change Management
								
 Von Kerstin Stolzenberg und Krischan Heberle, 238 S., geb., Springer, Heidelberg 2006, ISBN 3-540-32637-5, 39,95 Euro. Organisationen unterliegen einem ständigen Wandel, ausgelöst durch Erfordernisse  zum Artikel 

									Rapid Learning Award: Wettstreit unter Wissenschaftlern
								
 Es war eine Wandlung vom Saulus zum Paulus, die Hans-Joachim Laabs den Teilnehmern des siebten Learning Management Congress der imc AG Ende September 2006 in Düsseldorf in flammender Rede schilderte: Der  zum Artikel 

									Mit dem Beratungskonzept Roadmovie den eigenen Lebensfilm drehen
								
 Die Sehnsucht, sich aus gesellschaftlichen Konventionen zu befreien und einen individuellen Lebensstil zu befolgen, steckt in vielen Menschen - und ist sicher ein Grund für den große Erfolg von Filmen  zum Artikel 

									Vorträge zur Zusammenarbeit von 'jungen Machern und alten Weisen'
								
 Elmar Bartsch ist ein energiegeladener Mann. Der Professor lehrte 14 Jahre lang an der Universität Duisburg germanistische Sprachdidaktik. Darüber hinaus veröffentlichte er rund 80 Bücher und Beiträge,  zum Artikel 

									Professionalität im Personalmanagement: Dritte Pix-Befragung bestätigt Prozessmanagement-Stärke
								
 Die Stärken des Personalmanagements in Deutschland liegen im Prozessmanagement. So definieren z.B. fast alle Unternehmen ihre Kernprozesse und unterstützen sie mittels geeigneter Methoden und Instrumente.  zum Artikel 

									Hochschulen wollen Trainer als Gasthörer gewinnen
								
 Mitte Oktober 2006 hat das Wintersemester begonnen. Ist diese Information nur für Menschen unter 30 wichtig? Ganz und gar nicht, wenn es nach den Hochschulen Hamburg und Flensburg geht. Sie bieten im so  zum Artikel 

									Neue Initiative will der Personalarbeit mehr Schubkraft verleihen
								
 'Wir wollen der Personalarbeit mehr Schubkraft geben', begründet Regina Fuhrmann die Zusammenarbeit von drei bislang eigenständig operierenden Personalvereinigungen: der Initiative 'Wege zur Selbst-GmbH',  zum Artikel 

									Fernlernverband ist Gewinner des Innovation Award 2006
								
 Auch außerhalb der Bildungsbranche hat sich das Forum DistancE-Learning nun einen Namen gemacht: Der Fachverband für Fernlernen und Lernmedien wurde nämlich im September von der Deutschen Gesellschaft  zum Artikel 

									Erste Seminarschauspieler-Agentur in Deutschland gegründet
								
 In Holland gehören speziell für Rollenspiele ausgebildete Schauspieler - so genannte Trainingsacteurs - zum Standard in Trainings. In Deutschland dagegen sind Seminarschauspieler nicht etabliert. Dies  zum Artikel 

									Online Educa hofft auch 2006 auf weitere Zuwächse
								
 Manche Fachveranstaltungen mussten sich in diesem Jahr mit schwindenden Besucherzahlen zufriedengeben. Und mancherorts wurde bereits darüber spekuliert, dass das Lernen am PC nur noch selten ein Zuschauermagnet  zum Artikel 

									Neue Computersimulation setzt auf systemische Sichtweise
								
 'Wir wollen ein realitätsnahes Arbeitserlebnis ins Seminar transportieren', erläutert Olav Schroth die Idee hinter der so genannten Vistamethode, einer computergestützten Simulation. Realitätsnah ist es  zum Artikel 

									Klett-Gruppe und FU Berlin gründen Universität für Weiterbildung
								
 Fast scheint es, als habe man die Inhalte der aktuellen OECD-Bildungsstudie vorhergesehen, in der es heißt, Deutschland tue nicht genug für die Weiterbildung. Insbesondere mehr Angebote auf Hochschulniveau  zum Artikel 

									Neuer Vermittlungsdienst will Teletutoren Aufträge bescheren
								
 Für Teletutoren ist es schwer, an Aufträge zu kommen. Diese Erfahrung machte zumindest Gabriela Pflüger Anfang 2006. Als sich die Online-Trainerin nach ihrer Elternzeit nach einem Job umschaute, musste  zum Artikel 

									Neue Coachingausbildung fokussiert Work-Life-Balance
								
 'Stress hat man nicht, man macht ihn sich', besagt eine Redewendung. Doch wie vermeidet man Hektik im Berufs- und Privatleben? Wie bringt man alle Interessen - inklusive seiner eigenen - unter einen Hut?  zum Artikel 

									Deutscher Innovationspreis für nachhaltige Bildung
								
 Einen neuen Bildungspreis hat das Zentrum für empirische pädagogische Forschung (zepf) der Universität Koblenz-Landau gemeinsam mit der Schülerhilfe Gelsenkirchen ausgelobt: den Deutschen Innovationspreis  zum Artikel 

									Psychologie für Personaler
								
 Fundierte Menschenkenntnis und zielgerichtete Kommunikation sind für HR-Experten wichtig. Die Haufe Akademie, Freiburg, will diesen im neuen Kurs 'Psychologie für Personaler' nun dabei helfen, diese Kompetenzen  zum Artikel 

									Stimmgewaltig auftreten
								
 'Die Sprache des Erfolgs' will Professor Wolfgang J. Linker den Teilnehmern seines neuen gleichnamigen Seminars nahebringen. An einem Tag möchte der Seminarleiter Führungskräften, Trainern, Verkäufern  zum Artikel 
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