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Der US-Softwarekonzern Adobe hat eine neue Lösung für Web-Konferenzen auf den Markt gebracht: Adobe Acrobat Connect wurde auf Basis von Macromedia Breeze Meeting entwickelt und zeichnet sich durch einen zum Artikel
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Die Online-Stellenbörsen wollen ihren Einflussbereich erweitern. Der größte Deal gelang StepStone, einem der Pioniere im E-Recruitment. Die in Norwegen gegründete Firma hat im Dezember 2006 die Firma ExecuTrack, zum Artikel
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Eine Liste verschiedener Methoden für Training, Konferenz und Workshop finden Interessierte unter http://de.wikipedia.org/wiki/Liste_der_Unterrichtsmethoden. Die Sammlung besteht aus einer alphabetischen zum Artikel
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Von der Einzelunternehmung zur Gesellschaft mit beschränkter Haftung ist das Hamburger Think-Theatre an Silvester 2006 geworden. Geschäftsführer des Unternehmens für Business Entertainment sind der bisherige zum Artikel
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Wer als Trainer, Berater oder Coach den Sprung in die Selbstständigkeit wagen will oder bereits gewagt hat, findet in Monika Birkners Buch 'Wachstumsstrategien für Solo- und Kleinunternehmer' einen hilfreichen zum Artikel
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In mehr als 20 Vorträgen können sich Interessierte am 29. März 2007 auf dem vierten Gesundheitskongress Health on Top auf dem Petersberg bei Bonn über Bausteine der Gesundheitsförderung in der Personalarbeit zum Artikel
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Wie wichtig Kommunikation für den Erfolg von Teams sind, soll der 'SysTEAMing-Koffer' verdeutlichen. Das neue Tool aus dem Hause Neuland GmbH & Co. KG besteht aus einer frei beweglichen Platte, auf der zum Artikel
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Das Münchner Marktforschungs- und Beratungsunternehmen TNS Infratest hat ein Instrument entwickelt, das es Unternehmen erlaubt, Online-Mitarbeiterbefragungen selbstständig durchzuführen. Der Name: employ-E. zum Artikel
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E-Mail-Management: Wie wird der Posteingang im E-Mail-System systematisch abgearbeitet? Wie können E-Mails sinnvoll sortiert werden? Und wie lassen sich Spam-Mails abwehren? Kommunikationsexperte Jan de zum Artikel
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Die Financial Times Deutschland hat im Januar 2007 die Rubrik 'Bildung' eingeführt. Die Doppelseite findet sich nun in jeder Mittwochsausgabe der Zeitung. Analysen des Aus- und Weiterbildungsmarktes, Reportagen zum Artikel
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Acht Fachartikel zum Thema 'Philosophie im Management' hat der Bonner Verlag managerSeminare in seinem neuen Themendossier gebündelt. Im 30-seitigen eDoc werden u.a. die Konzepte der Philosophen Aristoteles, zum Artikel
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'Weiterbildung soll zur vierten Säule des Bildungssystems werden' - das hat sich die Bundesregierung in den Koalitionsvertrag geschrieben. Doch wie weit ist sie 2006 mit ihrem Vorhaben gekommen? Und in zum Artikel
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Death to the instructor! Long lives the learner! So lautete der Tenor der Online Educa 2006, die vom 30. November bis 1. Dezember 2.048 Besucher nach Berlin lockte. Die meisten der über 300 Präsentationen zum Artikel
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Der überraschend starke Wirtschaftsaufschwung hat auch die Weiterbildungsbranche erreicht. Trainer freuen sich über deutlich steigende Aufträge. Gleichzeitig aber bleiben die Honorarsätze unter Druck: zum Artikel
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Traditionelle Unternehmen haben ausgedient, die Zeit der Netzwerke bricht an. So lautet - überspitzt formuliert - die Überzeugung von Ken Everett. Der australische Trainer ist Teil der Think on Your Feet®-Community, zum Artikel
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Indiens Wirtschaft boomt. Doch Weiterbildner nähern sich dem Land nur zögerlich. Dabei sind die Perspektiven für Bildungsexporte nach Indien gar nicht schlecht - die nötigen Kontakte und viel Geduld vorausgesetzt. An zum Artikel
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Von Karolina Frenzel, Michael Müller und Hermann Sottong, 249 S., geb., Hanser, München 2006, ISBN 3-446-40698-0, 19,90 Euro.Seit Scheherazade und ihren Geschichten aus tausend und einer Nacht zum Artikel
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'Der einzige Mensch, der sich vernünftig benimmt, ist mein Schneider. Er nimmt jedes Mal neu Maß, wenn er mich trifft, während alle anderen immer die alten Maßstäbe anlegen in der Meinung, sie passten zum Artikel
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Die Technologie des Videoconferencing ist reif für das Recruitment. Davon hat sich Training aktuell bei einer von Sony Deutschland veranstalteten Live-Präsentation von Bewerbergesprächen überzeugen können. zum Artikel
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Von Ralf Lange, 257 S., Haupt, Stuttgart 2006, ISBN 978-3-258-06972-2, 39,90 Euro. Personelle Vielfalt ist nach Ansicht von Ralf Lange eine wertvolle Ressource in Unternehmen. Wer sie nicht nutzt, zum Artikel
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