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Führung News

Querdenken quergedacht

Querdenken ist ein weiter Begriff. Zumindest, wenn man es daran bemisst, welche Promis der Münchener Querdenker Club Ende November 2015 mit einem Ehrenpreis für ihr Andersdenken ausgezeichnet hat. Anlässlich zum Artikel
Führung News

Maschinen sollen empathisch werden

Wieder mal einen Wutanfall erlitten, weil die Technik nicht so wollte, wie man selbst? Zusammenstöße dieser Art zwischen Mensch und Maschine sind in Zukunft womöglich Schnee von gestern. Zumindest wird zum Artikel
Führung News

Goebel geht, Fanta kommt

Wolfgang Goebel, Personalvorstand bei McDonald’s Deutschland, steigt aus. Goebel wird das Unternehmen zum 31. März 2016 verlassen, um in einer Non-Profit-Organisation zu arbeiten. Er habe stets vorgehabt, zum Artikel
Führung News

Jay Cross ist tot

Jay Cross, einer der bekanntesten Experten für digitales Lernen weltweit, ist im November 2015 verstorben. Der US-Amerikaner hat mit seinen Ideen die Entwicklung des computerbasierten Lernens maßgeblich zum Artikel
Führung News

Lehren in Kampfgeist

Die Hamburger Unternehmensberatung Pawlic Consultants hat den ehemaligen Zehnkämpfer und Vize-Olympia-Sieger Frank Busemann unter Vertrag genommen. Busemann wird unter dem Dach der Consultingfirma Vorträge zum Artikel
Führung News

Projektmanager des Jahres

Manches versandete Großprojekt hätte einen wie ihn gut gebrauchen können: Stefan Mülstegen, Senior Manager für Logistikprojekte bei der Hellmann Worldwide Logistics GmbH & Co. KG in Osnabrück. Mülstegen zum Artikel
Führung News

Ausstellung über historische Frauenarbeit

Das Chemieunternehmen Evonik blickt in einer firmeneigenen Ausstellung unter dem Titel VerSIErt auf 109 Jahre Berufstätigkeit von Frauen im Konzern zurück. Die erste Frau im Betrieb war eine Sekretärin: zum Artikel
Führung News
Personalentwicklung und Erfolg

Exzellenz muss nicht teuer sein

Firmen mit sehr gutem Personalmanagement und sehr guter Führung sind auch finanziell überdurchschnittlich erfolgreich. Zu diesem Ergebnis kommt die Unternehmensberatung zeb, Münster, in einer Studie mit zum Artikel
Führung News
Teamgefühl

Singen schweißt besonders schnell zusammen

'Al-le Jah-re wie-der ...' singen die Mitarbeiter auf vielen Weihnachtsfeiern gemeinsam Lieder. Dass es aus Unternehmensperspektive durchaus Sinn machen kann, häufiger gemeinsam zu trällern, legt eine zum Artikel
Führung News
Arbeitnehmerbedürfnisse

Manager kennen größten Mitarbeiterwunsch nicht

Was ist der größte Wunsch Ihrer Mitarbeiter? 'Flexiblere Arbeitszeiten', antwortete mehr als jeder zweite der 200 Manager, die der Personaldienstleister Robert Half befragt hat. Tatsächlich steht aber zum Artikel
Führung News
Neues Berufsbild

Marketing und Verkauf in Personalunion

Verkaufs- und Marketingexperten beobachten die Entwicklung seit Jahren: Im Online-Geschäft lösen sich die Grenzen zwischen ihren Disziplinen zunehmend auf. 'Die klassischen Marketingaufgaben – den Markt zum Artikel
Führung News
Gesetzentwurf zur Gender-Pay-Gap

Frauen sollen Gehaltshöhen von Kollegen erfragen dürfen

Die Frauenquote war das bisher dickste Brett ihrer Amtszeit, jetzt hat sich Manuela Schwesig daran gemacht, das nächste zu bohren: Die Familienministerin hat einen Gesetzentwurf für mehr Lohngerechtigkeit zum Artikel
Führung News
Personaler lernen wie gedruckt

Weiterbildung im HR-Ressort

Um sich neues Wissen anzueignen und ihr Know-how aktuell zu halten, nutzen Personaler in erster Linie Printmedien. Das geht aus einer Studie hervor, in der der Wirtschaftswissenschaftler Uwe P. Kanning zum Artikel
Führung News
Krankschreibungen

Burnout ist out

Im Jahr 2014 wurden so wenige Arbeitnehmer mit der Zusatzdiagnose Burnout krankgeschrieben wie schon seit Jahren nicht mehr. Dies geht aus dem Psychoreport der Krankenkasse DAK Gesundheit hervor. zum Artikel
Führung News
Kollegen als Krisenhelfer

Ausgezeichnete Demografie-Arbeit

Die REWE Gruppe, der Deutsche Caritasverband und der Arbeitgeberverband Nordostchemie haben vielen Firmen etwas voraus: Sie lassen das Thema demografischer Wandel nicht schleifen, sondern kümmern sich zum Artikel
Führung News

23 %

23 % der Deutschen bezeichnen den Druck, den sie sich selbst machen, als ihren größten Stressor. Das ist eines der Ergebnisse einer Untersuchung, in deren Rahmen das Marktforschungsinstitut GFK 1.500 zum Artikel
Führung News

29 %

29 % aller Befragten führen ihren Stress vor allem auf Geldsorgen zurück. Der Druck, den sie sich selbst machen, nannten im internationalen Schnitt 27 Prozent der Befragten als Hauptstressor – zwar zum Artikel
Führung News
Einführung in die Digitalisierung

Seminarangebot für KMU

Es gibt Mittelständler, die glauben, in Sachen Digitalisierung up to date zu sein, weil ihr Betrieb eine Website hat. So zumindest die Erfahrung von Michael Schwienbacher, Alexander Sattler und Stefan zum Artikel
Führung News
Optimismus steigert nicht die geistige Leistungsfähigkeit

Zuversicht und Erfolg

Die Wirkung von Optimismus sollte man nicht zu optimistisch einschätzen. Dieses Fazit lässt sich aus einer aktuellen Studie ziehen, nach der es keinen Einfluss auf die geistige Leistungsfähigkeit hat, zum Artikel
Führung News
Deutschland ist Projektland

Wandel der Arbeitsweisen

Projektarbeit gilt als typisches Wesensmerkmal von Arbeit 4.0, als Arbeitsform der Zukunft. In Deutschland ist die Arbeit im Projekt laut einer repräsentativen Studie der Deutschen Gesellschaft für Projektmanagement zum Artikel
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