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Führen mit System in empörten Zeiten © Stefanie Diers/trainerkoffer.de
Führung Artikel Tutorial
Tutorial

Führen mit System in empörten Zeiten

Keine Firma ist heutzutage vor ihnen sicher – den Wellen öffentlicher Empörung, die durch einen unglücklichen Post, eine undurchdachte Bemerkung des CEO, eine, zumindest für Teile der Gesellschaft, unpopuläre Entscheidung ausgelöst werden können. Da tut Hilfe Not. Karthik Ramanna, Professor an der Blavatnik ... zum Tutorial
Abbau von Jobs © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
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Abbau von Jobs

Zwischen 2025 und 2030 wird erwartet, dass über 90 Millionen Jobs weltweit abgebaut werden – vor allem durch den zunehmenden Einsatz Künstlicher Intelligenz. zum Artikel
Bewegen Sie Ihr Denken! © managerSeminare Verlags GmbH
Führung Artikel
Schlauer lernen

Bewegen Sie Ihr Denken!

Henning Beck erklärt, warum man sich körperlich bewegen muss, damit sich gedanklich etwas bewegen kann. ​ zum Artikel
Future Skills Literacy aufbauen © Stefanie Diers/trainerkoffer.de
Führung Artikel Tutorial
Tutorial

Future Skills Literacy aufbauen

Future Skills sind heiß begehrt, entsprechend zahlreich sind die Empfehlungen zum Thema – und so unterschiedlich oder sogar widersprüchlich. Für die Anwendung in einem Unternehmen taugen sie daher kaum. Besser ist es, die eigene Future Skills Literacy zu entwickeln, um damit bessere Kompetenzentscheidungen ... zum Tutorial
Wut als Krankmacher © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
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Wut als Krankmacher

Den positiven Auswirkungen konstruktiver Wut zum Trotz: Ärger am Arbeitsplatz kann im schlimmsten Fall gesundheitsschädlich werden. zum Artikel
Wut als Produktivitätsbooster? © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
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Wut als Produktivitätsbooster?

Ärger kann die Produktivität am Arbeitsplatz fördern, wenn er richtig kommuniziert wird. zum Artikel
Ade Führungskräftewahl! © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
people & projects

Ade Führungskräftewahl!

Mehr Flexibilität, größere Akzeptanz, Leadership jenseits von Status – all das hatte sich das Beratungsunternehmen HR Pioneers davon erhofft, seine Führungskräfte im Zweijahresrhythmus von den Mitarbeitenden wählen zu lassen. zum Artikel
Die Ob-Ampel auf Grün schalten © managerSeminare Verlags GmbH
Führung Artikel
Führung meets Coaching

Die Ob-Ampel auf Grün schalten

​Wie Führungskräfte Mitarbeitende unterstützen können, innere Blockaden aufzudecken, die ihrer Entwicklung im Weg stehen, schildert Martin Wehrle aus Coachingperspektive. ​ zum Artikel
Jobsuchende fassen Anforderungen in Stellenanzeigen als flexibel auf © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
Recruiting

Jobsuchende fassen Anforderungen in Stellenanzeigen als flexibel auf

63 Prozent der Jobsuchenden sind der Meinung, die Anforderungen in Stellenanzeigen seien flexibel zu interpretieren – dabei scheitern drei von fünf Bewerbungen im ersten Durchgang, da sie nicht auf die Anforderungen der Unternehmen abgestimmt sind. zum Artikel
Neue Geschäftsleitung bei Neuland © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
people & projects

Neue Geschäftsleitung bei Neuland

Das Unternehmen Neuland, Hersteller von Produkten für Trainings, Moderationen und Co. zum Artikel
Hilfe von Naia © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
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Hilfe von Naia

Die Scheelen AG, spezialisiert auf Personal- und Führungskräfteentwicklung sowie Talentprofiling, hat eine neue Mitarbeiterin in Diensten: Naia unterstützt Klienten und Klientinnen im Umgang mit Stress, ist dabei selbst aber niemals gestresst, obwohl sie sieben Tage die Woche 24 Stunden im Einsatz ist ... zum Artikel
'Ich bin da. Egal was. Hier. Jetzt.' © Silja Graupe/FOTO BONN
Führung Artikel
Silja Graupe in Characters

'Ich bin da. Egal was. Hier. Jetzt.'

Dr. Silja Graupe ist Gründerin und Präsidentin der Hochschule für Gesellschaftsgestaltung (HfGG) in Koblenz und dort Professorin für Ökonomie und Philosophie. Das Herzensthema der promovierten Ökonomin ist eine zukunftsfähige Gemeinsinn-Ökonomie, für die sie sich unter anderem in Lehre, Forschung sowie ... zum Artikel
DFK warnt vor Backlash © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
people & projects

DFK warnt vor Backlash

Der DFK – Verband für Fach- und Führungskräfte hat Unternehmen anlässlich des 13. zum Artikel
Ausgezeichnete „Stimme für Vielfalt“ © managerSeminare Verlags GmbH
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people & projects

Ausgezeichnete „Stimme für Vielfalt“

Jochen Hanebeck, CEO der Infineon Technologies AG, ist als erster Preisträger überhaupt mit dem Award „Stimme für Vielfalt“ ausgezeichnet worden. zum Artikel
Buhr gibt ab © managerSeminare Verlags GmbH
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people & projects

Buhr gibt ab

Im Trainings- und Beratungsunternehmen Buhr & Team beginnt eine neue Ära: Der Gründer und Firmenchef Andreas Buhr zieht sich aus der operativen Verantwortung zurück und überträgt das Unternehmen an seinen CEO und Vorstand Sebastian Berg als neuen Inhaber. zum Artikel
Viessmann bringt Optimismus rüber © managerSeminare Verlags GmbH
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Viessmann bringt Optimismus rüber

Die Stimmung im Land ist finster, der Abgesang auf die deutsche Wirtschaft laut. zum Artikel
Wut als Kontrollmechanismus © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
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Wut als Kontrollmechanismus

Wenn Führungskräfte laut werden, heißt es nicht immer, dass sie unter Stress stehen. zum Artikel
Ausweg aus dem Verständnis-Wirrwarr © istock/Olga Ubirailo
Führung Artikel
Neues Modell zum Einsatz von Coaching in der Führung

Ausweg aus dem Verständnis-Wirrwarr

Über den Einsatz von Coaching in der Führung wird seit Jahren diskutiert – und viel aneinander vorbeigedacht und -geredet. Das liegt vor allem an den zig Begrifflichkeiten und noch mehr unterschiedlichen Verständnissen, die in diesem Kontext kursieren. Als Basis für ein gemeinsames Verständnis haben ... zum Artikel
Vielfalt empowern © iStock/daikokuebisu
Führung Artikel
Neurodivergente Mitarbeitende coachend führen

Vielfalt empowern

Gute Führung will individuell fördern. Was für viele hilfreich ist – eine coachende Führungshaltung – ist bei einer bestimmten Gruppe von Mitarbeitenden sogar alternativlos: Menschen, die neurodivergent sind, die also kognitiv anders ticken als der Durchschnitt, profitieren von Coachingmethoden in der ... zum Artikel
Sinnvolle Dreier? © iStock/Caramel
Führung Artikel
Tripartites im Coaching

Sinnvolle Dreier?

„Coaching findet von A bis Z unter vier Augen statt. Die Führungskraft des Coachees hat dabei nichts verloren.“ Diese Haltung teilen viele Coachs. Und bei Führungskräften ist ebenfalls angekommen: Als Chef oder Chefin hat man sich aus Coachingprozessen herauszuhalten! Auch für Coach Christian Thiele ... zum Artikel
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