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Die Überzeugung, mit dem eigenen Tun einen positiven Einfluss auf die Zukunft nehmen zu können, ist der Kern von Zuversicht. Von ihr können wir eigentlich...
Stehen Teams vor tiefgreifenden Veränderungen, richtet sich der Blick oft zunächst auf Probleme und Risiken. Das versetzt viele in einen Zustand kollektiver...
Wie Sie Ihre psychische Widerstandsfähigkeit methodisch ausbauen und als Führungskraft auch in extremen Stressphasen souverän und handlungsfähig bleiben....
Krisen, Krieg, die schlechte wirtschaftliche Entwicklung … in Anbetracht der aktuellen Situation möchte man am liebsten den Kopf in den Sand stecken und...
Drei jeweils zweitägige Module zum Thema „Agiles Führen”, bereits fertig vorbereitet, jeweils in sich abgeschlossen und aufeinander aufbauend, bestehend...
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Das Arbeitsleben ist voller Unwägbarkeiten, das Leben generell überschüttet von schlechten Nachrichten zu Krieg und Krisen. Wie behält man angesichts dessen...
In vielen Management Boards hat sich Pessimismus breitgemacht, gepaart mit Stagnation. Das vorherrschende Gefühl: Alles wird immer schlimmer. Und wir können...
Wie können wir im Business besser handeln? Um Antworten auf diese Frage zu finden, wälzen wir Fachliteratur, besuchen Seminare, vertrauen auf Forschung,...
„Was bringt die Zukunft?“ Falsche Frage, sagt Frederik G. Pferdt. Der Ex-Innovationschef bei Google ist überzeugt: Statt auf das Kommende zu warten, gilt...
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„Das klappt doch eh nicht“, „Nie und nimmer wird das bei der Geschäftsleitung durchgehen“, „Das brauche ich gar nicht erst zu versuchen“ – wer im Job selten...
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Wir machen unsere Welt, wie sie uns gefällt: Dies ist – frei nach Pippi Langstrumpf – die Botschaft, die diese Seminargeschichte eingängig transportiert....
Seit vier Jahren ist die weltweite Wirtschaftskrise in aller Munde, und ein Ende ist nicht in Sicht. Die abschließende Geschichte unserer Serie Erzählbar...
Es geht um die vier Pole des Alltagslebens: 1. Gesundheit und Ernährung, 2. Leistung und Arbeit, 3. Familie und Kontakt und 4. Sinn und Werte. Erfahren...
Manche Trainer gewinnen schnell die Aufmerksamkeit ihrer Seminarteilnehmer, schließen problemlos Kontakt im Training, werden bewundert und sind einladend....
Die Methode nutzt die emotionale Kraft von realen oder imaginären Orten, die mit positiven Erfahrungen und Gefühlen verbunden sind, um innere Ressourcen...
Bei diesem Faktor geht es um die persönliche Weiterentwicklung, um gestärkt aus Situationen herauszugehen. Darum, neue Perspektiven zu entwickeln. Sie...
Gerade beim Resilienzfaktor Optimismus kommt es darauf an, den Blickwinkel zu reflektieren und sich bewusst mit der eigenen Wahrnehmung auseinanderzusetzen....
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