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Führung News
Veränderungsvorhaben

Kultur als Hemmschuh

Der Wandel hat die deutschen Unternehmen fest im Griff. Zumindest beschäftigen sich laut einer aktuellen Studie der ComTeam AG aus Gmund am Tegernsee viele der befragten 462 Unternehmensangehörigen den zum Artikel
Führung News
Neues Online-Coaching-Programm

Mach dich besser!

Eigentlich ist alles ganz okay. Aber es könnte noch besser sein: Für Menschen mit diesem Lebensgefühl hat der Motivationscoach und Persönlichkeitstrainer Cristián Gálvez gemeinsam mit einem Tochterunternehmen zum Artikel
Führung News
Stressoren im Führungsalltag

Zwischenmenschliches belastet besonders

Was belastet Führungskräfte und welche dieser Faktoren würden sie gern verändern? Diese Frage stellte das Hernstein Institut 1.500 Führungskräften für seinen Management Report. Die Antworten der Manager zum Artikel
Führung News
Misstrauenskultur

Spionage aus der Chefetage

Vertrauen sieht anders aus. Laut einer aktuellen Umfrage unter 400 deutschen Arbeitgebern überprüft jede dritte Führungskraft Krankmeldungen von Mitarbeitern. Die meisten (65 Prozent) geben sich zwar recht zum Artikel
Führung News
Unternehmer und Überstunden

Sorry Schatz, die Firma braucht mich!

Jeder zweite deutsche Unternehmer hat schon einmal aus beruflichen Gründen ein Date abgesagt. Jeder fünfte hat wegen der Arbeit bei einem Familiengeburtstag gefehlt. Und auf Urlaub hat im vergangenen Jahr zum Artikel
Führung News

66%

66%der deutschen Beschäftigten sehen sich 'hohen' oder 'sehr hohen' psychischen Belastungen am Arbeitsplatz ausgesetzt. Das geht aus einer Studie hervor, für die der Personaldienstleister zum Artikel
Führung News
Design Thinking in Unternehmen

Vehikel der Kulturentwicklung

Design Thinking ist vor allem als Ansatz zur Entwicklung neuer Produkte und Dienstleitungen bekannt. Doch laut einer Studie, die das Hasso-Plattner-Institut (HPI) aus Potsdam in Kooperation mit Forschern zum Artikel
Führung News
Neues Fortbildungskonzept für Berater

Einblicke in das Leben der anderen

Bei der Unternehmensberatung Boston Consulting Group (BCG) gibt es ein neues Fortbildungskonzept: Leistungsstarke Mitarbeiter dürfen Fremdluft schnuppern. Sie bekommen die Möglichkeit, zwischen neun und zum Artikel
Führung News
Forschungsprojekt

E-Learning soll schlauer werden

Konzentriert sitzt der Lerner vor dem Bildschirm und arbeitet sich durch sein E-Learning-Programm. Als gerade ein Video läuft, klingelt das Telefon. In der alten E-Learning-Welt läuft das Programm unbeeindruckt zum Artikel
Führung News
Führungsworkshop mit moderner Kunst

Wahrnehmen, was nicht zu sehen ist

Moderne Kunst kann ganz schön irritierend sein. Das macht sich die Prozessberaterin und Leadership-Trainerin Tina Dörffer aus Hannover zunutze: Sie setzt zeitgenössische Kunst ein, um Führungskräfte für zum Artikel
Führung News
Weiterbildung im Cockpit

Führen lernen wie im Fluge

Im Cockpit eines Flugzeugs geht es um Leben und Tod. Wenn hier die falschen Entscheidungen getroffen werden und die Kommunikation zwischen den Piloten nicht klappt, kann das drastische Folgen haben. Das zum Artikel
Führung News
Coaching-Kongress

Abschied nehmen lernen

Abschiede in Unternehmen werden häufiger, etwa aus Altersgründen, durch Job- oder Positionswechsel. Wie man sich richtig verabschiedet, will der Kongress 'Die Kunst des Abdankens – Abschiede und Übergänge zum Artikel
Führung News
expert battle

Sind Teilkrankschreibungen sinnvoll?

Geht es nach einem Sachverständigenrat, sollten Ärzte Arbeitnehmer in Zukunft auch teilweise krankschreiben können – statt zu 100, nur zu 75, 50 oder 25 Prozent. Die Idee erhitzt derzeit die Gemüter. zum Artikel
Alles unter Kontrolle? © Imagesource
Führung Umfrage
Umfrage

Alles unter Kontrolle?

Wieviel können, wieviel müssen Führungskräfte kontrollieren? Wie verändert sich Kontrolle unter New-Work-Bedingungen? Und wie sinnvoll ist sie, wenn Tätigkeiten immer wissensintensiver, Aufgaben immer kreativer und viele Arbeitsprozesse immer virtueller werden? zur Umfrage
Führung Dossier

Führungsinstrumente

Sind Jahresgespräche noch ein zeitgemäßes Führungsinstrument? Ja, wenn sie 'gesund' geführt werden. Wie Sie 'gesunde Gespräche' führen, können Sie in unserem Dossier zum Thema Führungsinstrumente lesen. ... zum Dossier
Training Trainingsinput

Führungswissen kompakt: Als Führungskraft coachen - die Grundhaltung

Coaching ist der Teil der Führungsarbeit, bei dem die Entwicklung der Mitarbeiter im Zentrum steht. Hierbei geht es darum, die Mitarbeiter zu begleiten, um innerhalb festgesetzter Rahmenbedingungen möglichst ... zum Input
Training Trainingsinput

Führungswissen kompakt: Leistung und Verhalten eines Mitarbeiters beurteilen

Je nach Unternehmen ist die Leistungsbeurteilung neben der Zielvereinbarung, der Personalentwicklung und der Vergütung ein Teil des Mitarbeitergespräches. Meistens sind Gestaltung, Durchführung und Administration ... zum Input
Training Trainingstool

Change-Tool: Kulturprofil-Indikator

Der 'Kulturprofil-Indikator' vermittelt ein grundlegendes Verständnis für Unternehmenskultur, ihre unterschiedlichen Stile und deren Auswirkungen auf Prozesse, Strukturen, Werte, Regeln, Führungsinstrumente, ... zum Tool
Training Trainingstool

Gesprächsleitfaden und Rollenspiel für 'schwierige' Gespräche

Die Teilnehmer erhalten ein systematisches Schema zur Gesprächsführung. Er eignet sich für schwierige Kollegen- und Mitarbeitergespräche. Die Gesprächsvorbereitung ist für die Gesprächsführung entscheidend. ... zum Tool
Training Trainingstool

Rollenspiel: Australienurlaub

Eine Sekretärin möchte mit ihrem Chef in einem Gespräch ein paar wichtige Dinge wie eine gewünschte Fortbildung, den Kauf eines neuen Flachbildschirm und den geplanten sechswöchigen Australienurlaub klären. ... zum Tool
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