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Hier haben Sie Zugriff auf alle Ressourcen der Medienwelt für Führende, Beratende und Personaler*innen aus dem Weiterbildungsverlag managerSeminare.

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34266 Beiträge gefunden
Come from Abundance - Komme aus der Fülle. Nichts zurückhalten, alles teilen, lautet das Motto beim achten Netzwerktreffen von All-in-One, Oberursel. Vom 22. bis 23. Januar 2006 sollen erfahrene Großgruppenleiter zum Artikel
Wie kann ich engagiert arbeiten, ohne mein Privatleben zu vernachlässigen? Diese Frage wird zum einen oft ins Coaching eingebracht, zum anderen suchen auch viele Coaches für sich selbst nach der richtigen zum Artikel
Ein Business Case ist im Management Grundlage fast aller Entscheidungen. Deshalb sollte auch die Personalabteilung in der Lage sein, schlüssig vorzurechnen, ab wann sich die Investition in eine PE-Maßnahme zum Artikel
Wie man Menschen dabei hilft, den passenden Job zu finden, will Pro Arbeit Leipzig vermitteln. Die neue berufsbegleitende Weiterbildung zum 'Jobpromotor' richtet sich an Erwachsenenbildner, Personalentwickler zum Artikel
Was ist Blended Learning? Was versteht man unter Rapid e-Learning? Was steckt hinter der Abkürzung SCORM? Und was zum Kuckuck ist ein Assessment-Only-Tool? Weiterbildner, die erst jetzt anfangen, sich zum Artikel
'Welche drei Killerphrasen kommen in Ihrem Team am häufigsten zum Einsatz?' 'Wozu können Durststrecken im Projekt nützlich sein?' 'Gibt es eine Frage, die Sie einem Teammitglied schon immer einmal stellen zum Artikel
Als Eisbrecher in Trainings, zur Auflockerung und Bewegung sowie zur Aktivierung im Coaching eignen sich die 'FangFragen-Bälle', die der Manfred Vogt Spieleverlag, Bremen, auf den Markt gebracht hat. Auf zum Artikel
Die HR factory GmbH, Unterföhring, bietet seit kurzem ein webbasiertes Potenzialanalyse-Tool an, das als Bewertungsgrundlage für Mitarbeiter und Bewerber gedacht ist. Der 'Personality Profiler' basiert zum Artikel
Im Zuge von Kostenreduzierungen und Effizienzsteigerungen in den Unternehmen geraten zunehmend auch HR-Abteilungen ins Visier für Optimierungen. Darauf reagiert jetzt die Hewitt Associates GmbH, Wiesbaden, zum Artikel
Die Mehrwertsteuererhöhung war in aller Munde und in allen Medien. Doch was wurde noch im Koalitionsvertrag festgeschrieben? Worauf haben sich die Regierungsparteien in punkto Weiterbildung geeinigt? Training zum Artikel
Bildungsanbieter, die die Qualität ihres Bildungsangebots evaluieren und optimieren möchten, können sich künftig am Projekt 'Flexible Qualitätsentwicklung' beteiligen. Das von Weiterbildung Hamburg e.V. zum Artikel
'Wir braten schon zu lange im eigenen Saft', meint Helmut E. Wirtz auf die Frage, warum der BDVT-Regionalclub Hamburg im nächsten Jahr auf eine neue Form der regionalen Treffen setzt. Um das inzwischen zum Artikel
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Regionale Qualitätsinitiativen

Ein Siegel von regionaler Güte

Regionale Gütesiegel lichten den Weiterbildungsdschungel. Zudem fördern sie die Kooperation unter den zertifizierten Instituten und eignen sich für eine gemeinsame Öffentlichkeitsarbeit. managerSeminare über Initiativen in Hessen und Nordrhein-Westfalen. zum Artikel
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Kompetenz-Kompass NRW

Mit dem Kompass zur Karriere

Die Berufstätigen in Nordrhein-Westfalen sollen ihre Karriereplanung stärker in die eigene Hand nehmen. Aus diesem Grund hat das Landesinstitut für Qualifizierung den so genannten Kompetenz-Kompass entwickelt, mit dem Menschen die eigenen Fähigkeiten, Interessen und Werte unter die Lupe nehmen können. zum Artikel
Führung Artikel
Kongressmessen in Nordrhein-Westfalen und Hessen

Warenschau im Westen

Im geographischen Westen Deutschlands hat das Thema Personal Tradition: Vor allem in Nordrhein-Westfalen und Hessen sind seit Jahren viele Kongressmessen aus den Bereichen Personalmanagement und Weiterbildung angesiedelt. Für 2006 gibt es Zu- wie Abgänge zu vermelden. managerSeminare mit einer Übersicht. zum Artikel
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Speakers Corner: Dr. Claudia Harss

Über die Erfassung der interkulturellen Kompetenz

Was halten Sie eigentlich davon, dass zur Erfassung der interkulturellen Kompetenz so ein großer Aufwand betrieben wird? zum Artikel
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Coaching von Doppelspitzen

Wie Führungsduos zu Partnern werden

One man, one boss - das war einmal. Heute steht an der Spitze einer Organisation immer häufiger ein Führungsduo. Soweit so schlecht: Denn Doppelspitzen-Konstellationen bieten reichlich Zündstoff für Missstimmigkeiten und Konflikte. Hier kann Coaching vorbeugen und helfen, vorausgesetzt der Coach setzt ... zum Artikel
Führung Artikel
Marketing per Präsentation

Auftritt für den Auftrag

Häufig investieren Trainer und Berater viel Zeit und Geld, um einen Präsentationstermin in einem Unternehmen zu ergattern. Und häufig waren alle Investitionen vergebens: Die Präsentation zieht keinen Auftrag nach sich. Doch um Präsentationen zum Erfolg zu führen, bedarf es keiner Hexerei - sondern vor ... zum Artikel
Führung Artikel
Chris Argyris in der Serie Management-Vordenker

Der Vater der Lernenden Organisation

Er war der Erste, der ganze Organisationen auf die Schulbank geschickt hat: Chris Argyris. Bereits vor 50 Jahren forderte er das gemeinsame Lernen ganzer Unternehmen - und war seiner Zeit damit weit voraus. Der aktuelle Teil unserer Serie Management-Vordenker stellt den Organisationsentwickler vor. zum Artikel
Führung Artikel
Die Zukunft der Arbeit

Matthias Horx: 'Abschied von der männlichen Erwerbskarriere'

Er ist Deutschlands prominentester Prognostiker. Sein Rat ist auch in der Wirtschaft gefragt. Und jetzt hat er uns mit seinem neuesten Buch offenbart „Wie wir leben werden“ in den nächsten 100 Jahren: Die Rede ist von Zukunftsforscher Matthias Horx, der jede Menge zur Arbeitswelt und Bildung der Zukunft ... zum Artikel
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