Konfliktlösung in Virtual Reality
Wenn Konflikte im Team so festgefahren sind, dass kein gemeinsamer Raum mehr für konstruktive Gespräche bleibt, kann ein virtueller helfen, weiß Petra Isabel Schlerit. Die VR-Expertin erläutert, wie immersive Umgebungen einen geschützten Rahmen für die Lösung von Konflikten schaffen, und zeigt Schritt für Schritt, wie eine Mediation in Virtual Reality ablaufen kann.
Multisensorisches Coaching
Im Coaching wird viel über Probleme geredet und nachgedacht. Doch nachhaltige Veränderungen entstehen erst, wenn Impulse und Erkenntnisse nicht nur auf der kognitiven Ebene bleiben, ist Juliane Wasserbauer überzeugt. Die Psychologin und Coach zeigt, warum die Sinne der Coachees im Coaching eine Schlüsselrolle spielen und wie sie sich mit einer Kombination aus unterschiedlichen Methoden gezielt aktivieren lassen.
Zukunft Personal Europe 2025
25 Jahre hat die Zukunft Personal Europe auf dem Buckel, Anfang September feierte die Messe ihr Jubiläum. Seit ihrer Gründung hat sich die berufliche Weiterbildung stark gewandelt: E-Learning etwa war im Jahr 2000 noch eine Randerscheinung, heute indes ist Lernen ohne Technik kaum noch denkbar. Entsprechend dominierte dieses Jahr Künstliche Intelligenz viele der Diskussionen. Gleichzeitig blieb jedoch Raum für Themen, die die Branche dauerhaft bewegen, etwa die Entwicklung von Zukunftskompetenzen. Training aktuell war vor Ort und hat zentrale Impulse für Weiterbildungsprofis eingefangen.
Coaching-Umfrage Deutschland 2025
Coachs sind digitalen Technologien gegenüber aufgeschlossen und KI-Tools gegenüber lernbereit – doch der Einsatz von KI in Coachingprozessen ist bislang selten. Was Coachs bei dem Thema zurückhält und wie sie den Nutzen der fortschrittlichen Technologie bewerten, beleuchtet die Anfang September erschienene Coaching-Umfrage Deutschland 2025.
GSA Convention 2025
„Speak. Sell. Sparkle“ – unter diesem Motto fand Mitte September die 20. Convention der German Speakers Association (GSA) in Ingolstadt statt. Entsprechend ihres Jubiläums feierte die Rednervereinigung – sich selbst, ihre Mitglieder und andere. Wer ausgezeichnet wurde oder aus anderen Gründen beklatscht wurde.
Systemische Interventionen
Transformationsprozesse gehen oft mit Unsicherheit einher – und mit unausgesprochenen Fragen und Bedürfnissen. Das Ungewissheitsprofil macht diese sichtbar und ermöglicht einen konstruktiven Umgang mit Ungewissheit, sodass Sicherheit im Wandel entstehen kann.
Praxistest „Lojong“
In unserer dynamisch geprägten Welt tun sich viele Menschen schwer damit, Ruhe in ihren Alltag zu bringen – sei es bei der Arbeit, im Privatleben oder beim Einschlafen. Die App „Lojong“ will das mit Achtsamkeitsübungen und Entspannungsmusik ändern. Training aktuell hat getestet, ob es ihr gelingt.
Besser verunsichert
Selbstoptimierung ist in. Doch was, wenn der Wunsch, sich zu verbessern, nicht Ausdruck von Selbstliebe, sondern Folge innerer Ablehnung ist? Im neuen Teil seiner Serie zeigt Coach und Berater Klaus Eidenschink, dass Selbstverbesserung oft nur eine Tarnung von Selbstablehnung ist – und warum echte Selbstakzeptanz oft dort beginnt, wo es wehtut.
Institut im Interview
Die metaBeratung feiert 20-jähriges Bestehen. Anlässlich dieses Jubiläums erzählt Geschäftsführerin Nicole Neubauer unter anderem, welche Entscheidung sich als die beste in der Unternehmensgeschichte herausgestellt hat und welcher Spitzensportler das Team noch bereichern würde.
Denkimpuls
Grübeln gilt vielen als Zeichen von Tiefe, kann aber auch zur gedanklichen Sackgasse werden. Coach Horst Lempart zeigt, warum Grübeln oft mehr schadet als nützt, was es mit der sogenannten „Grübel-Grube“ auf sich hat und wie es gelingt, durch einen Perspektivwechsel ins konstruktive Sorgen zu kommen – und damit in Richtung Zukunft.
Handout
Sobald Virtual Reality bei Weiterbildungen zum Einsatz kommt, tauchen viele Fragen auf. Petra Isabel Schlerit hat aus ihren Erfahrungen als VR-Coach ein FAQ zusammengestellt. Dieses kann sowohl bei der Auftragsklärung mit Kunden als auch für Weiterbildende, die selbst mit VR-Formaten arbeiten wollen, hilfreich sein.
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