Training aktuell 04/13 vom 02.04.2013

Diese Ausgabe enthält folgende Beiträge:

  • didacta 2013: Klassentreffen am Rande des Bildungsgipfels
  • Provokativer Stil für Coachs: Gekonnt provozieren
  • Englisch für Trainer: Es muss nicht Shakespeare sein
  • MOOC Maker Course: Lektionen im Lernen
  • Rechtsformen für Trainer: In bester Gesellschaft
  • Interkulturelle Beratung: Coaching muss kulturspezifisch sein
  • Teamcoaching: Die Welt der Wunder
  • Neue Zertifizierung: Charisma im Werkzeugkoffer
  • Trainingsspitzen: Haste mal 'ne Übung?
  • Praxistest 'Balancestift': So eine Art Hund
  • Serie: Seminarbausteine: Zehn Clownereien für zwischendurch
  • Weiterbildungsmonitor 2012: Die Stimmung bleibt gut
  • Serie: Coachingfragen: Risiken und Nebenwirkungen
  • Termintipp: ASTD-Konferenz 2013
  • Institut im Interview: Stöger GmbH: Entstanden unterm Apfelbaum
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Folgende Beiträge erwarten Sie:

didacta 2013

Klassentreffen am Rande des Bildungsgipfels

Trainer, heißt es, zieht es meist vor allem aus einem Grund zur didacta: um andere Trainer zu treffen. Austausch und Networking standen denn auch bei den meisten Besuchern hoch im Kurs, die die Redaktion von Training aktuell im gemütlichen Weiterbildungsbereich der riesigen Bildungsmesse traf. Anregungen bot aber auch das dortige Rahmenprogramm. Training aktuell mit Fundstücken aus Workshops und Vorträgen.
Provokativer Stil für Coachs

Gekonnt provozieren

Die eigenen Klienten provozieren? Ein Tabu für die meisten Coachs. Doch das zu brechen könnte ungeahnte Energien im Coachingprozess freisetzen – wenn der Coach denn die hohe Kunst des Provokativen Stils beherrscht. Training aktuell stellt den Ansatz anlässlich des Todes seines Begründers Frank Farrelly vor.
Englisch für Trainer

Es muss nicht Shakespeare sein

Trainer und Coachs, die auch auf Englisch arbeiten, verdienen signifikant mehr als ihre Kollegen, so das Ergebnis der Honorarstudie. Training aktuell hat deshalb nachgefragt, wie sich der Einstieg ins fremdsprachige Terrain finden lässt.
MOOC Maker Course

Lektionen im Lernen

MOOCs sind in aller Munde. Aber wie funktioniert ein Massive Open Online Course überhaupt? Und wie können Weiterbildner die trendige Lernform nutzen? Die Antwort haben Bildungsexperten vom 16. Januar bis 22. Februar 2013 gesucht – natürlich in Form eines MOOCs. Ein Ergebnisbericht.
Rechtsformen für Trainer

In bester Gesellschaft

Kooperationen unter Trainern sind beliebt, aber riskant. Denn was den meisten Akteuren nicht bewusst ist: Die Zusammenarbeit hat im Schadensfall automatisch rechtliche Folgen – auch wenn dazu nichts Spezifisches vereinbart wurde. Wer im Vorfeld die passende Rechtsform wählt, kann das eigene Risiko minimieren.
Interkulturelle Beratung

Coaching muss kulturspezifisch sein

Wenn von interkulturellem Coaching die Rede ist, ist meist lediglich das Coaching-Anliegen gemeint, etwa die Arbeit in internationalen Teams. Was dabei vergessen wird: Coaching-Ansätze und -Tools wirken in unterschiedlichen Kulturen anders. Damit Coaching erfolgreich sein kann, muss es also an die kulturellen Bedingungen angepasst sein, meint Sabine Mrazek.
Teamcoaching

Die Welt der Wunder

Schnelle Resultate – das verspricht die lösungsfokussierte Kurztherapie nicht nur Einzelpersonen und Paaren, für die sie entwickelt wurde. Auch für die Teamarbeit hält der Ansatz wertvolle Impulse bereit. Training aktuell zeigt Coachs, worauf sie achten müssen.
Neue Zertifizierung

Charisma im Werkzeugkoffer

Ein charismatischer Auftritt – wer hätte den nicht gern? Mit dem S.C.I.L.-Konzept soll er in greifbare Nähe rücken: Das Diagnose- und Trainingstool will Wirkung und Wahrnehmung eines Menschen nicht nur analysieren, sondern auch entwickeln helfen. Trainer und Berater können sich nun für den Einsatz zertifizieren lassen.
Trainingsspitzen

Haste mal 'ne Übung?

Teilnehmer in Bewegung bringen, mal was Neues ausprobieren – so lauten oft die Gründe, warum Trainer Übungen im Seminar einsetzen wollen. Doch mit solch vagen Motiven kann der Schuss ordentlich nach hinten losgehen, meint Johannes Thönneßen.
Praxistest 'Balancestift'

So eine Art Hund

Eine Aufgabe, die nur gemeinsam gelöst werden kann. Ein Tool, dessen Benutzung komplexe Abstimmung erfordert. Und ein Ball, der die Sache noch komplizierter macht. Zusammen ergeben diese Zutaten das Seminarspiel 'Balancestift', das Training aktuell einem Praxistest unterzogen hat. Heraus kamen Einsichten in Teamdynamiken – und eine Art Hund.
Serie: Seminarbausteine

Zehn Clownereien für zwischendurch

Spaßige Trainingsinterventionen haben schnell Erfolg: Sie lockern die Stimmung auf und verbreiten gute Laune. Training aktuell stellt zehn kleine Clownereien vor, die die Teilnehmer auf spielerische und humorvolle Weise miteinander in Kontakt bringen.
Weiterbildungsmonitor 2012

Die Stimmung bleibt gut

Erneut zeigt der Weiterbildungsmonitor: Der Trainingsbranche geht es gut. Besonders Anbieter, die sich auf Firmenkunden fokussieren, blicken zuversichtlich in die Zukunft. Zu knapsen haben allein diejenigen, die überwiegend von den Arbeitsagenturen finanziert werden – dank der guten Konjunktur.
Serie: Coachingfragen

Risiken und Nebenwirkungen

Veränderungen haben nicht nur erwünschte Folgen, sondern auch unerwünschte. Wie Coachs mit ökologischen Fragen beide Seiten einer Medaille sichtbar machen, erklärt Fachbuchautor Martin Wehrle im neunten Teil unserer Serie.
Termintipp

ASTD-Konferenz 2013

Wissen, das Trainer weiterbringt, bietet die ASTD 2013 International Conference and Exposition im Mai 2013 in Dallas, USA. Der Kongress zeigt, was neu ist in der Branche, und bietet die Möglichkeit, Vordenker und Kollegen aus der ganzen Welt zu treffen.
Institut im Interview

Stöger GmbH: Entstanden unterm Apfelbaum

An dieser Stelle gibt Training aktuell jeden Monat einem Player der Weiterbildungsszene die Möglichkeit, über Wurzeln, Werdegang und Visionen zu reflektieren. Diesmal: Stöger & Partner anlässlich ihres 25-jährigen Jubiläums.
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