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34561 Beiträge gefunden
Passender wertschätzen © Stefanie Diers/trainerkoffer.de
Führung Artikel Tutorial
Tutorial

Passender wertschätzen

Das Gefühl der Wertschätzung ist wichtig im Job, stellt sich aber nur dann ein, wenn Menschen Anerkennung in der von ihnen bevorzugten „Sprache der Wertschätzung“ erhalten. Dahinterzukommen, wer welche Art der Anerkennung präferiert und sich darauf einzustellen, ist nicht nur Aufgabe der Führungskraft, ... zum Tutorial
Weck die Superkraft in dir! © Ali Kokab/Unsplash
Führung Artikel
Veränderungspotenziale aktivieren

Weck die Superkraft in dir!

Anja Förster, Gründerin der Initiative Rebels at Work, Sachbuchautorin und ­Speakerin, zog eine drastische Veränderung in ihrem Leben regelrecht den Boden unter den Füßen weg. Was ihr aus dem Tief heraushalf: sieben „Superkräfte“ – die wir alle in uns aktivieren können, wenn uns das Leben mit herausfordernden ... zum Artikel
Neue Bücher zum Thema Frauenkarrieren © managerSeminare Verlags GmbH
Führung Artikel
Testgelesen

Neue Bücher zum Thema Frauenkarrieren

Trotz dynamischer Entwicklungen in der Arbeitswelt stehen Frauen bei der Übernahme von Führungspositionen oft vor größeren Herausforderungen als Männer. Wie können Frauen ermutigt werden, Führungsrollen zu übernehmen? Wie können sie geschlechtsspezifischen Vorurteilen wirksam begegnen? Und welche Strategien ... zum Artikel
Finale im Modern-Work-bewegten Südafrika © MOWOMIND
Führung News
Modern Work Tour

Finale im Modern-Work-bewegten Südafrika

Welche Formen neuer Zusammenarbeit gibt es weltweit? Dieser Frage gingen Anna und Nils Schnell auf einer mehrjährigen „Modern Work Tour“ nach. In managerSeminare berichtete das Hamburger Unternehmerpaar regelmäßig von der letzten Etappe seiner Reise durch Amerika. Zum Abschluss ihrer Tour kehrten die ... zum Artikel
Baustelle KI © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
short cuts

Baustelle KI

Große, auf Künstlicher Intelligenz (KI) basierende Sprachmodelle wie ChatGPT haben verborgene Moral- und Wertevorstellungen. zum Artikel
Anschlussfähig agil © iStock/Radachynskyi
Führung Artikel Podcast
Systemgerecht transformieren

Anschlussfähig agil

Viele agile Transformationsprojekte scheitern krachend. Nach der Erfahrung von Claudia Thonet liegt das oft daran, dass sie angegangen werden, als hätte das Unternehmen, das „agil werden“ soll, keine gewachsenen Strukturen und Prozesse. Die Expertin für agilen Wandel ist überzeugt: Nur wenn systembewusstes ... zum Artikel/Podcast
Forschend führen © managerSeminare Verlags GmbH
Führung Artikel
Führung meets Coaching

Forschend führen

Martin Wehrle stellt eine Methode aus dem Coaching vor, mittels derer Führungskräfte viel Neues über ihr altes Arbeitsumfeld herausfinden können. zum Artikel
Sieben Krisenkräfte stärken © Stefanie Diers/trainerkoffer.de
Führung Artikel Tutorial
Tutorial

Sieben Krisenkräfte stärken

„Oh nein, warum muss mir das passieren?“ Ungewollte Veränderungen im Leben mag niemand. Den Kopf in den Sand zu stecken, ist trotzdem keine Lösung; wir müssen klarkommen mit der neuen Situation. Immerhin lassen sich die Kräfte, die wir dafür brauchen, gut ausbauen. Vor allem um folgende sieben Fähigkeiten ... zum Tutorial
Diskriminierungsfreier KI Vorschub leisten © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
people & projects

Diskriminierungsfreier KI Vorschub leisten

Worauf sollte ein Unternehmen achten, damit der Einsatz Künstlicher Intelligenz und algorithmischer Entscheidungssysteme (AES) nicht zu unerwünschter Diskriminierung führt? zum Artikel
Raum für sinnvollere Selbstverwirklichung öffnen © Stefanie Diers/trainerkoffer.de
Führung Artikel Tutorial
Tutorial

Raum für sinnvollere Selbstverwirklichung öffnen

Unsere Arbeitswelt fördert ein Streben nach Selbstverwirklichung, das zu Ich-Bezogenheit, Eindimensionalität und allzu oft in die chronische Erschöpfung führt, kritisiert Arbeitsforscher und Berater Hans Rusinek. Zwei Grundsätze, die helfen, Raum für eine sinnvollere Art der Selbstverwirklichung zu öffnen. zum Tutorial
Alltagshacks für Führungskräfte © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
short cuts

Alltagshacks für Führungskräfte

Konflikte im Team, Kommunikationsprobleme, Entscheidungsschwierigkeiten – der Alltag von Führungskräften kann oft von vielen herausfordernden Situationen geprägt sein. zum Artikel
Beschäftigte befürchten Ressentiments gegen ausländische Fachkräfte © Tima Miroshnichenko / Pexels
Führung News
Zuwanderung von Arbeitskräften

Beschäftigte befürchten Ressentiments gegen ausländische Fachkräfte

Um die Willkommenskultur in deutschen Unternehmen ist es alles andere als gut bestellt. zum Artikel
Sinnsuche auf Abwegen © Lumamarin/photocase.de
Führung Artikel Podcast
Selbstverwirklichung im Job

Sinnsuche auf Abwegen

Selbstverwirklichung gewinnt in der Arbeitswelt immer mehr an Bedeutung. Was auf den ersten Blick wie eine positive Entwicklung scheint, ist auf den zweiten Blick bedenklich. Das Problem ist dabei nicht die Idee der Selbstverwirklichung an sich, sondern die Art und Weise, wie wir Selbstverwirklichung ... zum Artikel/Podcast
KI-Wissen für Führungskräfte © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
short cuts

KI-Wissen für Führungskräfte

Die digitale Transformation der Arbeitswelt schreitet voran, und Künstliche Intelligenz (KI) spielt dabei eine entscheidende Rolle. zum Artikel
KI-generierte Inhalte wirken anziehender als von Menschen erstellte © managerSeminare Verlags GmbH
In einer Welt, in der die Verbreitung von Fake News schon so manchen Skandal ausgelöst hat, wird es gerade für Wissensarbeiterinnen und -arbeiter immer wichtiger, seriöse Inhalte von falschen oder fehlerhaften zu unterscheiden. zum Artikel
Arbeitgeber-Reaktionen wichtig für Meinungsbildung © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
Bewertungsportale

Arbeitgeber-Reaktionen wichtig für Meinungsbildung

Bewertungsplattformen wie kununu sind neben Empfehlungen aus dem persönlichen Netzwerk die vertrauenswürdigste Informationsquelle für Beschäftigte, die über einen Jobwechsel nachdenken. zum Artikel
70% vs. 47% © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
Zahlen-Clash

70% vs. 47%

70% der Gen Z sind mit ihrer Arbeit zufrieden. zum Artikel
Digital denken © managerSeminare Verlags GmbH
Führung Artikel
Konzepte von Koryphäen

Digital denken

Um in der digitalen Welt erfolgreich zu sein, reicht es nicht, digitale Tools zu beherrschen. Vielmehr müssen wir ein digitales Mindset entwickeln. Das ist die Kernthese von Tsedal Neeley. Mit ihrer dazugehörigen Forschung hat sich die Harvard-Professorin einen Platz unter den bedeutendsten Managementdenkerinnen ... zum Artikel
Generation X zeigt sich besonders loyal © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
Jobwechsel

Generation X zeigt sich besonders loyal

Die Altersgruppe der 43- bis 58-Jährigen, auch Generation X genannt, zeichnet sich durch eine hohe Loyalität gegenüber ihrem Arbeitgeber aus. zum Artikel
Self-Assessment für die Remote Work © Stefanie Diers/trainerkoffer.de
Führung Artikel Tutorial
Tutorial

Self-Assessment für die Remote Work

Remote-Arbeit ist in den meisten Teams mittlerweile Normalität – aber nicht überall und immer läuft sie rund. Die Digitalexpertin Tsedal Neeley hat ein Self-Assessment mit Leitfragen entwickelt, das hilft, die zentralen Hebel der virtuellen Zusammenarbeit zu reflektieren und besser einzustellen. Ein ... zum Tutorial
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