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Flexible Arbeitszeitmodelle für Führungskräfte © Stefanie Diers, © www.trainerkoffer.de
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Flexible Arbeitszeitmodelle für Führungskräfte

Flexible Arbeitszeitmodelle auf Führungsebene haben viele Vorteile, sind aber noch eine Seltenheit. Um das zu ändern, müssen Teilzeit und Co. zur Selbstverständlichkeit werden – was in vielen Unternehmen nicht weniger als einen Kulturwandel bedeutet. Sieben Schritte, wie er gelingen kann. zum Tutorial
Vorwurfsfrei führen © Stefanie Diers, © www.trainerkoffer.de
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Vorwurfsfrei führen

Den eigenen Mitarbeitern Vorwürfe zu machen, ist immer kontraproduktiv. Trotzdem sind natürlich auch Führungskräfte nicht davor gefeit, in vorwurfsvolles Verhalten zu verfallen. So lässt sich gegensteuern. zum Tutorial
Brückenfunktion zum Kunden einrichten © Stefanie Diers, © www.trainerkoffer.de
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Brückenfunktion zum Kunden einrichten

In einer Einkaufs- und Service-Welt, in der Customer-Kritik über Ratingplattormen Usus und der nächste Anbieter nur einen Klick entfernt ist, ist Kundenorientierung ein Muss. Durch eine Brückenfunktion zum Kunden lässt sich diese systematisch steigern. zum Tutorial
Kreatives Denken lernen © Stefanie Diers, © www.trainerkoffer.de
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Kreatives Denken lernen

'Die Gedanken sind frei.' Schön wär's. Denn wir denken häufiger in starren Mustern, als uns lieb ist. Fünf Faktoren, die wichtig sind, um die Kognition aus dem Korsett der Konvention zu befreien. zum Tutorial
Führung News

Unzeitgemäße Betrachtungen

Was will die Führungskraft ihren Mitarbeitern sagen, wenn sie in einer Besprechung mit dem Stift herumfuchtelt oder regelmäßig die Stirn in Falten legt? Dieser Frage geht Coach Stefan Verra in seinem Buch zum Artikel
Führung News

Zeitgemäße Wertschätzung

Schon wieder Blumenstrauß und Glückwunschkarte organisieren, weil ein Mitarbeiter Geburtstag hat? Befreien von solchen Aufgaben will die Internet-Plattform 'Held im Job', die Gratulationen zu Jubiläen, zum Artikel
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Zeitgemäßes Recruiting

Escape Game statt Assessment Center – das haben das Jobportal Jobify und die Unternehmensberatung Intero Consulting ausprobiert und Bewerber eingeladen, an einem sogenannten Escape Case teilzunehmen. Ähnlich zum Artikel
Führung News
Festival of Change

Die Veränderungen der ­Arbeitswelt zelebrieren

'Wie die Digitalisierung Wirtschaft und Gesellschaft verändert' – mit dieser Keynote, gehalten von jemandem, der es wissen muss, nämlich dem ehemalige Google-Deutschland-Chef Christian Baudis, beginnt zum Artikel
Führung News
Change-Prozesse

Es mangelt an Menschlichkeit

Fast alle Mitarbeitenden wünschen sich, dass ihre individuellen und menschlichen Bedürfnisse auch in Veränderungszeiten ernst genommen werden. Allerdings wird nur rund jedem zweiten dieser Wunsch erfüllt. zum Artikel
Führung News
Persönlichkeitsforschung

Die helle Triade

Über finstere menschliche Eigenschaften ist schon viel geforscht worden. Ein besonders beliebtes Forschungsobjekt: die 'dunkle Triade der Persönlichkeit', bestehend aus Narzissmus (also Selbstüberschätzung), zum Artikel
Führung News

Humans wanted

Kollege Roboter wird so schnell keiner menschlichen Arbeitskraft den Job ausspannen. Das ist das Kernergebnis einer Studie des Personaldienstleisters Manpower Group unter rund 19.000 Arbeitgebern aus 44 zum Artikel
Führung News

Bullshit meets Leadership

Um bei der digitalen Transformation mitzuhalten, lassen sich Unternehmen so einiges einfallen – und zwar vor allem einiges an Bullshit. Davon ist zumindest der Businesskabarettist Stefan Häseli überzeugt. zum Artikel
Führung News

Let's talk about ...

Was sind offene Bildungsmaterialien, auch Open Educational Resources (OER) genannt? Wo lassen sie sich finden? Und wie können Unternehmen sie in der Personalentwicklung einsetzen? Antworten auf diese Fragen zum Artikel
Führung News
Studie zum Thema Autorität

Wem wollen wir folgen?

Was genau macht Autorität aus? Und wird Autorität eher positiv oder negativ wahrgenommen? Diesen Fragen ist eine aktuelle Studie der Beratungsagentur Auctority nachgegangen. Mehr zum Artikel
Führung News
Digital Leadership Summit

Alles digital, oder was?

Digitale Unternehmensorganisation, digitale Führung, digitale Talentsuche – diese Schlagworte stehen beim vierten Digital Leadership Summit, der am 26. Juni 2019 in der Kölner Trinitatiskirche stattfindet, zum Artikel
Führung News
Selbstverwaltung

Mitarbeiter nutzen private Devices zunehmend für Personalaufgaben

Die Grenzen zwischen Arbeits- und Privatleben verschwimmen immer mehr – auch bei der Verwaltung der eigenen personellen Angelegenheiten. Zu dieser Erkenntnis ist der HR-Dienstleister SD Worx in einer Studie zum Artikel
Führung News

73%

... der Führungskräfte sind überzeugt davon, dass es in den nächsten drei Jahren starke Disruptionen in der Arbeitswelt geben wird. Das ist das Kernergebnis einer Studie des Beratungsunternehmens zum Artikel
Führung News
Neues Coachingformat

Ge(h)spräche für Führungskräfte

Zu Fuß von München nach Venedig und wieder zurück – das hat sich der Berater und Coach Markus F. Weidner in diesem Sommer zum Ziel gesetzt. Am 20. Juni 2019 startet seine 65-tägige Tour, die er keineswegs zum Artikel
Führung News

Beratungsunternehmen weiter im Dauerhoch

Der Consulting-Branche geht es so gut wie noch nie. Das ist das Kernergebnis einer Studie des Bundesverbandes Deutscher Unternehmensberater (BDU) unter rund 450 Beratungsgesellschaften. So ist der Umsatz zum Artikel
Führung News

APPetizer - Passwörter

Sich Passwörter zu merken ist oft ein Graus. Nicht nur, dass die IT des Unternehmens alle paar Wochen eine Passwortänderung vornimmt, auch die Zugänge für die vielen privaten Anmeldungen im Internet zum Artikel
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