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Die Otto Wolf von Amerongen-Stiftung hat in Bonn mit dem Deutschen Industrie- und Handelstag (DIHT) ihren Initiativpreis Aus- und Weiterbildung zum dritten Mal vergeben. Gewürdigt wurde damit diesmal unter zum Artikel
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Mit einer neuen S.E.T.-Trainergrundausbildung (Sicher und Effektiv Trainieren) startet die Delphin-Trainerakademie, Grafing, wieder im Herbst. Die Ausbildung wendet sich an neue und erfahrene Trainer und zum Artikel
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Das Institute for International Research (I.I.R.) wiederholt am 11. und 12. September 95 in Wuppertal die zweitägige praxisorientierte Konferenz zum Thema 'Erfolgsorientierte Steuerung betrieblicher Bildungsarbeit'. zum Artikel
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Das Trainertreffen Hannover bietet am 28. August ein 'Messetraining für Trainer' in Hannover an, das Trainer auf künftige Messebeteiligungen vorbereiten soll. Die Themen sind: • Messeziele im Vorfeld zum Artikel
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Ein Fünftel (20 %) der amerikanischen Unternehmen investiert nicht in die Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter, weil diese möglicherweise danach die Firma verlassen könnten. Bei deutschen Unternehmen zum Artikel
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Das Klima zwischen Führungskraft und Mitarbeiter sowie daraus resultierende Kommunikations- und Kooperationsschwächen lassen sich überprüfen: Das Grupp-Management-Training (GMT), Waldenbuch, setzt dazu zum Artikel
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Die aktiven Mitglieder des Trainerverbandes 'Kommunikation und aktives Lernen e.v.' stellen sich jetzt in der Broschüre 'Kompetenz zu Ihrem Vorteil' vor. Interessierte Auftraggeber finden darin Trainer zum Artikel
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Der Trend zu mehr Hochschulbildung hat die Zahl der Akademiker auf dem deutschen Arbeitsmarkt innerhalb von gut 20 Jahren mehr als verdoppelt. Wie das Statistische Bundesamt mitteilt, gab es 1993 allein zum Artikel
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Zum vierten Mal vergab der Bund Deutscher Verkaufsförderer und Trainer (BDVT) den Deutschen Trainings-Preis (siehe Kasten). 'Kundenbezogenheit, Kontinuität, Komplexität und schneller Praxistransfer sind zum Artikel
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Führungskräften, Ingenieuren, Technikern und Sekretärinnen bietet die TÜV-Akademie Rheinland in diesem Sommer ein neues Trainingsprogramm. Kompakte Wissensvermittlung in Sachen Finanzen, Kommunikation zum Artikel
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Das Seminarprogramm der Lufthansa Consulting 'Management Training - Führen und Wissen kombinieren 2. Halbjahr' liegt vor. Zu den ausgewählten Seminaren bietet die Lufthansa ab sofort einen '2. Trainings-STEP' zum Artikel
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Mit Einnahmen in Höhe von 13,5 Millionen Mark im Jahr 1994 verzeichnete die Vereinigung für Bankberufsbildung das bisher höchste Ergebnis. Über 10.000 Teilnehmer nahmen an nationalen und internationalen zum Artikel
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Die Frage 'Wie organisieren Anwender ihre DV-Schulung trotz knapper werdender Budgets' wird während des ersten DV-Schulungskongresses beantwortet, der am 20. September anläßlich der 'Qualifikation' in zum Artikel
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Seit 1992 vermittelt der Verein Practica in St. Gallen Praktikanten aus osteuropäischen Ländern in schweizerische Unternehmen. Die Firmen vermitteln den Interessenten in einem drei- oder mehrmonatigem zum Artikel
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Die TAM Trainer Akademie, Fulda, will mit dem neuen TAM-Trainer-Lizenz-Paket der gestiegenen Nachfrage nach einem speziellen Fortbildungsprogramm für selbständige Trainer Rechnung tragen. Zur Zeit stehen zum Artikel
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Ein Seminar zum Thema 'Einsatz von neuen Medien in Personalauswahl und -weiterbildung' veranstaltet HQ Assessment & Training Solutions am 29. August in Düsseldorf. Personalverantwortliche der Mannesmann zum Artikel
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Steigende Umsatzergebnisse verzeichnete die T.O.P. Business Training GmbH, die Philips Akademie, 1994 mit einem Jahresumsatz von 12,2 Millionen Mark. Durch eine veränderte Programmstruktur erhöhte sich zum Artikel
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Vom 6. bis 9. September wird in Zürich-Regensdorf anläßlich der 'Professa 95' das Leistungsangebot der Unternehmensberater und Kaderschulung vorgestellt. Zu den Messe-Schwerpunkten zählen: • Beratung, zum Artikel
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Weiterbildungsmaßnahmen werden zahlreich angeboten. Die Anzahl der Lehrinstitute und der Themenvielfalt ist oft unüberschaubar. Ob Seminare, Workshops oder ein berufsbegleitendes Training - die Auswahl zum Artikel
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'Themen ansprechen, die für die Mitglieder tatsächlich von Interesse und von Gewinn für deren eigene Arbeit sind.' Das hat sich Gerhard Schilling, Vorstandsmitglied des Interessenverbandes Berufliche Weiterbildung zum Artikel
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