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'4D' nennt sich eine neue Rekrutierungsinitiative, die Personalexperten, Wirtschaft, Politik und Medien an einen Tisch bringen will. Ziel ist es, Fachkräfte aus dem Ausland nicht nur nach Deutschland zu zum Artikel
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'Alt und Jung zusammenbringen' - so könnte das Motto zweier neuer Seminare der deutschen Gesellschaft für Personalführung (DGFP) in Frankfurt/M. lauten. Erfolgreiche HR-Management-Konzepte aus zum Artikel
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Auf die Mischung von Präsenz- und multimedialem Lernen setzt die Saarbrücker Perspective Consult mit ihrem neuen Produkt Tutor-net. Ansprechen will das Saarbrücker Beratungsunternehmen mit dem Lernprogramm zum Artikel
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Ein Bewertungssystem für Lernprogramme hat die DLC-Distance Learning Consulting GmbH, Kassel, entwickelt. Mithilfe des computergestützten Tools, das auf MS-Excel basiert, werden CBTs und WBTs nach einem zum Artikel
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Systemische Aufstellungsarbeit und interkulturelles Training verbindet das Institut Culture Options, München, im Workshop 'InSystO'. Die Abkürzung steht für Interkulturelle Systemische Organisationsaufstellungen, zum Artikel
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Geary Rummler - US-amerikanischer Pionier in Sachen Performance Improvement - will im diesjährigen Herbst erstmals ein europäisches Publikum live an seinen Erkenntnissen teilhaben lassen. Rummler wird zum Artikel
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e-Learning in Deutschland ist ein attraktiver Markt mit signifikanten Wachstumsperspektiven. In den nächsten Jahren wird die Branche um rund 50 Prozent wachsen. Zu diesem Schluss kommt Berlecon Research zum Artikel
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Bereits Grundschüler lernen den Umgang mit dem PC, das Abitur steht bereits nach zwölf Schuljahren an. Als Leistungskurse werden Informatik und Medienkompetenz belegt. Anschließend wird ein international zum Artikel
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'Vorsicht, dieses Programm eignet sich nur für Personen mit starkem Charakter!', warnt die Clint Callahan Corporation mit Büro in Künzelsau vor ihrem eigenen 'Possibility- Management-Certification-Programm', zum Artikel
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Kaum zu glauben: Auch Carmen Thomas, eine der bekanntesten Moderatorinnen Deutschlands, kannte einst das Lampenfieber. Mit viel Schweiß und Tränen erkämpfte sie sich Strategien und Techniken, um vor vielen zum Artikel
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Kooperation statt Konkurrenz - so lautet die Devise eines Netzwerkes, zu dem sich elf unabhängige NLP-Lehrtrainer aus sieben NLP-Instituten zusammengeschlossen haben. Gemeinsam haben sie eine NLP-Ausbildung zum Artikel
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Der Dialog als Instrument interkultureller Kommunikation beschäftigt eine Forschergruppe um Dr. Kazuma Matoba von der Universität Witten/Herdecke. Das Dialogverfahren kann nach Ansicht der Wissenschaftler zum Artikel
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'Wer sucht, der findet. Wer anbietet, der wird gefunden.' Mit diesen Worten hat Edmund Stoiber Anfang Juli 2001 den Virtuellen Campus Bayern (VCB) eröffnet. Gemäß den Worten des bayerischen Ministerpräsidenten zum Artikel
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Sich mit internationalen Koryphäen via Internet über das Thema e-Learning austauschen - diese Chance besteht vom 24. September bis 20. Oktober 2001. Die virtuelle Konferenz, die den richtungsweisenden zum Artikel
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Die Erweiterung der sozialen und emotionalen Fähigkeiten von Führungskräften ist das Ziel des neuen Projekts 'mitLeidenschaft' des Evangelischen Johanneswerkes, Bielefeld. Für eine Woche können die zum Artikel
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Ein Teamentwicklungs-Training der besonderen Art bietet das Schlosshotel Schweinsburg, Neukirchen/Pleiße, seit einiger Zeit an: Ralleys und Geschicklichkeitsübungen im Trabi. Ausgerüstet mit Funkgeräten zum Artikel
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Machtgefüge auf höchster Ebene sind Thema des Seminars 'Fit für den Aufsichtsrat' von Management Circle, Eschborn. Hard Facts wie Grundlagen der Tätigkeit im Aufsichtsrat einer Aktiengesellschaft, die zum Artikel
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Führungskräfte in die Lage versetzen, in ihrem Team bei Konflikten zügig, lösungsorientiert und nachhaltig zu handeln, will eine neue Ausbildung des Instituts für StreitKultur ISK, Berlin. In sieben zum Artikel
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Projektoren mit geringem Gewicht und niedrigen Kosten, die dennoch professionellen Ansprüchen gerecht werden, sind insbesondere bei Trainern gefragt. Um der wachsenden Nachfrage nach solchen Einstiegsgeräten zum Artikel
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Der Neuland Verlag für lebendiges Lernen hat zum 01. August 2001 seine verlegerischen Tätigkeiten in die Hände des Bonner Weiterbildungsverlages managerSeminare gelegt. Rudi Neuland, Hauptgesellschafter zum Artikel
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