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Führung News
Umfrage Führungsherausforderungen 2015

Mehr Komplexität, weniger Planbarkeit

Führen in komplexen Kontexten – laut einer Umfrage des Galileo Instituts für Human Excellence betrachten Führungskräfte dies derzeit als die größte Herausforderung in ihrem Alltag. Dass Planbarkeit immer zum Artikel
Urlaub? Ohne mich. Auf den eigenen Urlaub zu verzichten ist in Japan üblich. Im Schnitt nehmen Japaner nicht einmal die Hälfte ihrer bezahlten Urlaubstage. Die Regierung will der grassierenden Freizeitverweigerung zum Artikel
Keep cool ist ein klassischer Rat für Verhandlungen. Aber nicht immer ein kluger. Diesen Schluss legt ein Experiment nahe, das Forscher der Universität New South Wales in Australien durchgeführt haben. zum Artikel
Einmal durch die Luft gewischt – die nächste Folie erscheint, die Hand ge­­hoben – die Musik wird lauter … solche kleinen Präsentationstricks möglich machen könnte bald eine Erfindung, die das Berliner zum Artikel
Datenversessenheit und Technologiegläubigkeit rauben den Unternehmen das Geheimnisvolle und nehmen der Arbeit Charme. Das meint jedenfalls der Marketingmann Tim Leberecht – und hat mit seinem Buch 'Der zum Artikel
Weibliche Führungskräfte haben weit seltener mit überzähligen Pfunden zu kämpfen als ihre männlichen Kollegen. Das hat das Hamburger Diagnostik-Zentrum Fleetinsel herausgefunden, das die Daten von mehr zum Artikel
Führung News

Lernen mit Comics

Anstatt dicker Hefter bekommen Führungskräfte an der Grenoble Ecole de Management künftig schlanke Comics aufs Lernpult gelegt. Darin erzählt werden sollen die für die MBA-Lehre so typischen Fallstudien. zum Artikel
Mythos Millennials © Ojo Images
Führung Umfrage
Umfrage

Mythos Millennials

Gibt es so etwas wie einen Millennials-Effekt? Ist die Gen Y wirklich anders als frühere oder ist sie einfach nur jung? Diesen Fragen wollen wir in managerSeminare nachgehen. Wir interessieren uns für Ihre Ansicht, die wir – wie immer anonym – auswerten wollen. Unter den Einsendern verlosen wir drei ... zur Umfrage
Führung Dossier

Achtsamkeit

Der Begriff Achtsamkeit hat seine Wurzeln im Buddhismus und wird heute im Coaching von Führungskräften verwendet, wenn es um Stressreduzierung und Burnout-Prävention geht. - Ein wichtiges Thema in einer ... zum Dossier
Diversity steht für die Vielfalt von Lebens- und Berufserfahrung, Sichtweisen und Werten, die als Kapital in den Arbeitsbereich eingebracht werden könnten. Diversity Management bedeutet die gezielte Wahrnehmung, ... zum Input
Ziel ist es, zu zeigen, dass Weisungskulturen stark in der Landeskultur verankert sind. Die Teilnehmer entwickeln ein Verständnis für die Andersartigkeit. zum Tool
In dieser Geschichte geht es ums Paraphrasieren, bzw. was im Alltag gerne passiert, wenn nicht nachgefragt wird, ob man den Wunsch, die Aussage richtig verstanden hat. Sie erhalten die Geschichte zusammen ... zum Tool
Training Trainingstool

Solution-Tool: Das UNO-Spiel

Die Teilnehmer spielen in Kleingruppen 'UNO', wobei jeder einzelne ohne Kenntnis voneinander mit unterschiedlichen Spielregeln instruiert wurde. Es gilt aber Redeverbot. Das Setting eignet sich als Einstiegsübung ... zum Tool
Training Trainingstool

Interkulturelles Coaching in China

Wie coacht man in China? Was müssen Coachs beim interkulturellen Coaching mit Chinesen beachten? Und welche Coaching-Tools eignen sich besonders? zum Tool
Bei trans- und interkulturellen Konflikten muss der Mediator stets im Blick behalten, dass auch seine Werkzeuge und Methoden kulturspezifisch geprägt sind. Anhand der Beispiele 'Aktives Zuhören', 'Reframing', ... zum Tool
Mithilfe des Wertequadrats lassen sich interkulturelle Konflikte erläutern, die auf unterschiedlichen Wertvorstellungen beruhen. Die Konfliktbeteiligten erkennen, dass sich das eigene wertemotivierte Verhalten ... zum Tool
Training Trainingstool

Trainingsspiel: Ballonreise

Ein interkulturelles Begrüßungsspiel, das man auch als Ausgangspunkt nehmen kann, um mit fremden Sitten und Gebräuchen in Kontakt zu kommen. zum Tool
Die Autorin, Pionierin im Thema demografischer Wandel, und ihr Team führen umfassend und verständlich aus, wie der Balanceakt zwischen stetig wachsenden Anforderungen und dem eigenen Wohlbefinden gelingen zum Artikel
John Whitmores Coaching-Klassiker wurde vollständig überarbeitet und mit neuen Kapiteln angereichert. Aufschlussreich wird darin beschrieben, wie aus dem Sport die Essenz des Coachings entstand: Timothy zum Artikel
Eine Pinnwand nutzen? Klingt im Zeitalter der Digitalisierung anachronistisch und bietet doch viele Möglichkeiten kreativer Gestaltung für Training und Moderation. Wie man aus der nichts­sagenden Packpapiertristesse zum Artikel
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