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Wieviel Gesinnung ist gut? © ​​​Trifonenko/iStock ​
Führung Umfrage
Umfrage

Wieviel Gesinnung ist gut?

Ist es gut oder schlecht für die Gesellschaft, wenn sich führende Wirtschaftslenker öffentlich zu sozialen oder politischen Themen äußern? Müssen sie eine gewisse Neutralität wirtschaftlichen Handelns wahren oder haben sie sogar die Pflicht, Stellung zu beziehen? Und wirkt sich das auf die jeweiligen ... zur Umfrage
Die Fragen in diesem Kapitel sind eine Anstiftung zu Denk- und Herangehensweisen der etwas anderen Art. Viele Gruppen gehen bei der Ideensuche nicht über den Horizont der eigenen Gedanken- und Arbeitswelt ... zum Tool
Wie Sorge ich dafür, dass mein Portfolio nicht nach 'Bauchladen' aussieht? Mit diesen Arbeitshilfen schneiden Sie Ihr Angebot strategisch auf Ihre Stärken zu. Damit schaffen Sie die Basis, um Ihren Einsatz ... zum Input
Wenn Sie für sich selbst klar sind, müssen Sie das auch für Ihr Gegenüber am Telefon sein: Storytelling und Elevator Pitch helfen Ihnen, verständlich und einprägsam zu bleiben. Auch hier gilt, Fragen steuern ... zum Input
Das Publikum kann sich zu sehr spezifischen Punkten beteiligen – stimmungsvoll und vergnügt. Es werden Fragen für die Podiumsdiskussion generiert. zum Tool
Training Buch
100 Methoden zum Arbeiten mit Bildern und Fotos im Coaching, Training, in der Aus- und Weiterbildung, Therapie und Supervision

Bildbar

Bilder und Fotos ermöglichen in der Arbeit mit Menschen neue, intuitive Zugänge zu Themen, zu inneren Prozessen und zu den eigenen Ressourcen. Fotomotive sind Metaphern für Gedanken und Emotionen. Bilder ... zum Buch
Weiterbildung wird selbstverständlich © AndreyPopov/iStock.com
Training Artikel
Bildungspolitik

Weiterbildung wird selbstverständlich

In Zukunft soll Weiterbildung ein selbstverständlicher Bestandteil des Lebens aller Bürgerinnen und Bürger sein. So steht es in der Nationalen Weiterbildungsstrategie. Welche konkreten Ziele dahinterstecken und was diese für Weiterbildner bedeuten, erklärt Training aktuell. zum Artikel
Coaching – ein Kinderspiel? © imageSource
Training Artikel
Beraterfragen

Coaching – ein Kinderspiel?

Coaching ist im Grunde kinderleicht, meint Urs R. Bärtschi. Man muss nur die richtigen Fragen stellen. Dummerweise fällt uns das sehr schwer. Warum wir uns hier ein Beispiel an Kindern nehmen und wonach Coachs konkret fragen sollten, erklärt der Schweizer Coachausbilder. zum Artikel
Tanz der Phänomene © Vanessa Krüger
Training Artikel
Coaching-Methode

Tanz der Phänomene

Wie entsteht eigentlich ein Problem? Wer das weiß, findet schnell Ansatzpunkte, um es zu beheben. Beziehungsweise um die Wahrnehmung des Pro­blems so zu verändern, dass es keines mehr ist. Helfen kann dabei eine Coaching-Intervention, die nicht nur auf der kognitiven Ebene ansetzt. zum Artikel
Preiseinwände treffsicher parieren © BreakingTheWalls/photocase.de
Training Artikel
honorarverhandlungen

Preiseinwände treffsicher parieren

'Zu teuer!' - das bekommen Weiterbildungsprofis in Preis­verhandlungen öfters mal zu hören. Eine angemessene Antwort darauf zu finden, ist gar nicht so leicht. Marketingexperte Roman Kmenta stellt einige Möglichkeiten vor, wie sich Preiseinwände treffsicher kontern lassen. zum Artikel
Marketing à la Birkenbihl © chriskuddl, Zweisam/photocase.com
Training Artikel
Trainingsspitzen

Marketing à la Birkenbihl

Sich selbst mit Superlativen anpreisen. Social Media pene­trant mit seinem Angebot fluten. Ein unglaubliches Nutzenversprechen nach dem nächsten raushauen. In die Marketingkommunikation von Weiterbildungsprofis haben sich einige Unarten eingeschlichen, findet Siegfried Haider. Er sehnt sich zurück nach ... zum Artikel
Transparenz ist Trumpf © Stefanie Diers / managerSeminare, Bonn
Training Artikel
Serie Systemische Interventionen

Transparenz ist Trumpf

Wenn es darum geht, den eigenen Arbeitsaufwand einzuschätzen, verzocken sich viele. Die Gefahr, sich zu über- oder die Aufgabe zu unterschätzen, ist groß. Diese Intervention soll helfen, zu realistischeren Einschätzungen zu kommen, ohne die Selbstorganisation nicht denkbar ist. zum Artikel
Lernen mit den vier Ds © Caia Image
Training Artikel
Weiterbildungstrends

Lernen mit den vier Ds

Didactics, Discovery, Discourse, Doing - das sind die vier Ds, die zusammenfassen, auf welche Weise heute am Arbeitsplatz gelernt wird. Die Lernexpertin Jane Hart hat aus ihrem bekannten Ranking 'Top Tools for Learning' noch weitere Thesen zum modernen Lernen aufgestellt. zum Artikel
Gehirnjogging mit Sogeffekt © Screenshot
Training Artikel
Praxistest 'Peak'

Gehirnjogging mit Sogeffekt

Fähigkeiten zu trainieren, gibt es viele Wege. Doch wohl die wenigsten davon machen Spaß. Ändern könnte das eine App, die Erkenntnisse der Neurowissenschaft mit Gamification verbindet. Was 'Peak' drauf hat, verrät ein Praxistest. zum Artikel
Ein Schiff wird kommen © Johannes Sauer, managerSeminare
Training Artikel
Serie Business-Symbole

Ein Schiff wird kommen

Dieses Motiv illustriert gut, dass es bei einem Symbol nicht darauf ankommt, dass Proportionen und Dimensionen stimmen. Sondern dass ein Symbol vor allem dann gut ist, wenn es klar ist. Flipchart-Coach Johannes Sauer zeigt, wie es im Falle des Schiffs gelingt - und sogar richtig schön wird. zum Artikel
NLP-Kongress 2019 © DVNLP
Training Artikel
Termintipp

NLP-Kongress 2019

'Sinn und Motivation' lautet der Titel des diesjährigen NLP-Kongresses, der vom Deutschen Verband für Neuro-Linguistisches Programmieren (DVNLP) veranstaltet wird. Die Suche nach dem Sinn findet Ende Oktober in Köln statt. zum Artikel
'Raus aus dem universitären Elfenbeinturm' © Corinna Labude
Training Artikel
Institut im Interview

'Raus aus dem universitären Elfenbeinturm'

Jeden Monat gibt Training aktuell einem Player der Weiterbildungsszene die Möglichkeit, über Wurzeln, Werdegang und Visionen zu ­reflektieren. Diesmal dem Zentrum für Weiterbildung und Wissens­transfer der Universität Augsburg zum 45-jährigen ­Jubiläum. zum Artikel
Die langfristige Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen hängt wesentlich von ihrer Innovationsdynamik ab, die aber oft durch starres Hierarchie­denken gelähmt wird. Mit Blick auf den Führungsnachwuchs plädiert zum Artikel
Wer sich mit Schulungen zu Projektmanagement beschäftigt, gehört zur Zielgruppe dieses digitalen Mediums, in dem vorgestellt wird, wie ein dreitägiges Seminar für Projektleiter mit anschließendem Follow-up-Tag zum Artikel
In diesem Buch geht es um neurowissenschaftliche Untersuchungen, Studien und Nachweise der Wirksamkeit von Achtsamkeitsmeditation, nicht um die Präsentation unterschiedlicher Meditationstechniken. zum Artikel
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