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Wuppertaler Kreis prüft Koalitionsvertrag © axelbueckert / Photocase.de
Training News
Branchenticker

Wuppertaler Kreis prüft Koalitionsvertrag

Der Wuppertaler Kreis – ein Zusammenschluss von gut 50 Weiterbildungseinrichtungen der deutschen Wirtschaft – hat den Koalitionsvertrag des rot-grün-gelben Regierungsbündnisses unter die Lupe genommen. zum Artikel
Rezension: Agile Games © BusinessVillage
Training News
Medien des Monats

Rezension: Agile Games

Christian Böhmer, Trainer und Berater, möchte mit seinem Buch zeigen, wie sich die Themen agiles Arbeiten und New Work spielerisch vermitteln lassen. zum Artikel
25 Karten © Nathalie Ekrot
Training News
Tools & Tricks

25 Karten

Spannende und interaktive Online-Trainings versprechen die 25 Karten von der Blended Learning Academy. zum Artikel
Toolkit für frische Ideen © Peter Gerstbach
Training Artikel
Praxistest „Design Thinkit“

Toolkit für frische Ideen

„Welche Methoden sind empfehlenswert? Wie genau läuft der Prozess ab?“ All denjenigen, die neu in Design Thinking einsteigen möchten und sich diese Fragen stellen, will „Design Thinkit“ Unterstützung bieten. Ingrid Gerstbach, Expertin auf dem Gebiet, hat das Toolkit für Training aktuell unter die Lupe ... zum Artikel
Learntec 2022 © Messe Karlsruhe/Behrendt und Rausch
Training Artikel
Termintipp

Learntec 2022

Endlich zurück in die Präsenz will die Learntec Ende Mai, nachdem sie Anfang des Jahres wegen der Pandemie erneut verschoben worden war. Bereits zum 29. Mal trifft sich die Bildungsbranche dann in Karlsruhe, um über Trends im technologiegestützten Lernen zu diskutieren. zum Artikel
Same same but different © iStock/vvmich
Training Artikel
Serie Vielfalt in Seminaren

Same same but different

In Teams können sowohl Unterschiede als auch Gemeinsamkeiten zwischen den Mitgliedern die Dynamik mitbestimmen, die Zusammenarbeit bereichern, aber auch für Ärger oder Missverständnisse sorgen. Eine Methode, mit der sich Unterschiede und Gemeinsamkeiten herausarbeiten und deren jeweiliger Nutzen reflektieren ... zum Artikel
TaskCards © Screenshot: taskcards.de
Training News
Tools & Tricks

TaskCards

TaskCards ist eine browserbasierte Online-Pinnwand, die einige Einsatzmöglichkeiten bietet, etwa Materialien zur Verfügung stellen, gemeinsam online an etwas arbeiten und einfache digitale Lernumgebungen entwickeln. zum Artikel
Training News
Branchenticker

E-Learning-Index

Das E-Learning-Klima ist in Deutschland schlechter als in vielen anderen Industrieländern. zum Artikel
Training News
Tools & Tricks

FlipBox

Lern- und Dialogprozesse durch Visualisierungen unterstützen – das soll mit FlipBox selbst Zeichenmuffeln gelingen. zum Artikel
„Die Innovation steht niemals still“ © Eva-Maria Kraus
Training Artikel
Institut im Interview

„Die Innovation steht niemals still“

Jeden Monat gibt Training aktuell jungen Unternehmen und Neulingen der Weiterbildungsszene die Möglichkeit, über ihre Gründungsidee, Projekte und Visionen zu ­reflektieren – diesmal NEWVIEW. zum Artikel
Rezension: Die Zukunft des betrieblichen Lernens © Schäffer-Poeschel
Training News
Medien des Monats

Rezension: Die Zukunft des betrieblichen Lernens

Betriebliche Aus- und Fortbildung sind mehr denn je essenzielle Faktoren für die Wettbewerbs- und Zukunftsfähigkeit von Unternehmen. zum Artikel
Lernen in neuen Zeiten © Melanie Eschle/Impulspiloten
Training Artikel
VTT 2022

Lernen in neuen Zeiten

Wie wird in Zukunft im New Normal trainiert und gelernt? Dieser Frage gingen die Virtuellen Thementage (VTT) Anfang März nach. Dabei zeigte sich: Lernen gewinnt nicht nur an Bedeutung, sondern wandelt sich auch grundlegend. Auf Weiterbildungsprofessionals kommen damit große neue Herausforderungen zu. ... zum Artikel
Marketing – die unterschätzte Coachkompetenz? © iStock/MBezvodinskikh
Training Artikel
20. Coachingumfrage Deutschland

Marketing – die unterschätzte Coachkompetenz?

Reicht reines Empfehlungsmarketing in einem hart umkämpften Coachingmarkt noch? Oder stehen Coachs mit einem ausgefeilten Multi-Channel-Marketing besser da? Die 20. Coachingumfrage Deutschland nimmt das Know-how der Coachs in Sachen Marketing detailliert unter die Lupe – und identifiziert Marketingstrategen ... zum Artikel
Training News
Branchenticker

Lean into Learning Report

Trends im Bereich Personalentwicklung untersucht jährlich der „Lean Into Learning Report“ vom E-Learning-Anbieter Skillsoft. zum Artikel
Teamcoaching goes Design Thinking © Manuela Kordel/www.trainerkoffer.de
Training Artikel
Systemische Interventionen

Teamcoaching goes Design Thinking

Teams müssen sich immer wieder neu erfinden. Doch was, wenn dabei mal nicht von innen heraus gedacht wird, sondern von außen? Genauer: vom Nutzen her, den das Team für benachbarte Teams stiftet? Das gelingt, wenn Teamcoaching mit der Idee des Design Thinking verknüpft wird. Der iterative Ansatz schafft ... zum Artikel
Training Dossier

Bessere Visualisierungen

Visualisierungen sind eine allgemein verständliche Sprache. Sie vermitteln Wissen, wecken Emotionen und verankern Botschaften. Die Bandbreite der Möglichkeiten, sie in Training, Beratung und Coaching einzusetzen, ... zum Dossier
Greifen Sie sich selbst an! © managerSeminare Verlags GmbH
Führung Artikel
Schlauer lernen

Greifen Sie sich selbst an!

Henning Beck erklärt, warum es nötig ist, sich selbst in seinen Ansichten anzugreifen, wenn man nicht erfolgsblind werden will. zum Artikel
Manager als Medienstars © thyssenkrupp
Führung News
people & projects

Manager als Medienstars

Es liegt nicht nur an der Persönlichkeit, es liegt auch an den Themen, dass manche Spitzenführungskräfte in den Medien dauerpräsent sind. zum Artikel
Selbstbewusst durch Sorgen © managerSeminare Verlags GmbH
Führung Artikel
Führung meets Coaching

Selbstbewusst durch Sorgen

Wie Führungskräfte Sorgen der Mitarbeitenden als Ansatzpunkt nutzen können, um sie bei der Entwicklung ihres Selbstbewusstseins zu unterstützen. zum Artikel
Framework für Kollaboration © Stefanie Diers/www.trainerkoffer.de
Führung Artikel Tutorial
Tutorial

Framework für Kollaboration

Vernetzung kann unterschiedlich aussehen und sogar durch das Band des Einander-Vertrauens und Sich-in-Ruhe-Lassens geknüpft sein. Ein dreistufiges Vorgehen hilft Führungskräften, zu ermitteln, ob und wie sie Leitende verschiedener Organisationseinheiten vernetzen sollten. zum Tutorial
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