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Geschichten für Change © iStock/MicroStockHub
Training Artikel
Storytelling

Geschichten für Change

Storytelling ist in der Weiterbildungsbranche schon länger ein Begriff, Einsatzgebiete gibt es einige. Besonders bereichernd kann Storytelling in Veränderungsprozessen wirken, meint Beraterin Stephanie Selmer. Sie erklärt, welche Art von Change Story sich wann anbietet und wie man bei der Materialsammlung ... zum Artikel
Angst als Antreiber © iStock/A_Pobedimskiy
Training Artikel
Kolumne

Angst als Antreiber

Wer häufig auf der Bühne oder vor Seminarteilnehmenden steht, entwickelt eine gewisse Routine – und nicht selten die Gewohnheit, aufkommende Angst einfach wegzudrücken. Und das, obwohl die Angst laut dem Strategie- und Veränderungsexperten Matthias Kolbusa ein enormes Potenzial hat: Wer sie richtig einsetzt, ... zum Artikel
„Kein Auftrag ist gewöhnlich“ © Dirk Jünger
Training Artikel
Institut im Interview

„Kein Auftrag ist gewöhnlich“

Marion Badenhop gründete MBConsulting bereits Ende der Neunzigerjahre. Wie sich ihr Unternehmen seitdem entwickelt hat und worauf es ihr und ihrem Team bei Aufträgen ankommt, erzählt sie im Interview anlässlich des 25. Jubiläums von MBConsulting. zum Artikel
Networking größtes Argument für Präsenzveranstaltungen © Luis Quintero/Pexels
Training News
Branchenticker

Networking größtes Argument für Präsenzveranstaltungen

Warum nehmen Menschen künftig an Präsenzveranstaltungen teil? zum Artikel
Marketing per Mail © Tumisu/Pixabay.com
Training Artikel
Kommunikationsinstrument Newsletter

Marketing per Mail

Regelmäßiger Kundenkontakt ist für selbstständige Coachs, Trainerinnen und Berater erfolgsentscheidend – und durch Newsletter einfach und schnell zu realisieren. Wie dem vielerorts totgesagten Kommunikationsinstrument Leben eingehaucht werden kann und was es dabei zu beachten gilt. zum Artikel
Training News
Terminticker

Seminar Aufstellungsarbeit

Aufstellungsarbeit kommt ursprünglich aus der Familientherapie, hat mittlerweile aber auch Einzug in verschiedene Bereiche der Beratung gefunden. zum Artikel
GSA Winter Conference 2023 © Jan-Timo Schaube
Training News
Terminticker

GSA Winter Conference 2023

„Speaker 360°C – (T)Räume voller Leben – Du. Jetzt. Hier. Ganz.“ – so lautet das Motto der diesjährigen GSA Winter Conference. zum Artikel
Von Geheimdienstchefs und Ermittlerinnen © codenames.game
Training Artikel
Praxistest „Codenames online“

Von Geheimdienstchefs und Ermittlerinnen

In Teamtrainings bzw. -buildings geht es nicht zuletzt darum, einander besser kennenzulernen, Gemeinsamkeiten auszuloten und die Kommunikation zu verbessern. Bei alldem kann „Codenames online“ unterstützen, ein Gesellschaftsspiel, dessen Spielprinzip auf Deduktion und Kommunikation beruht. Training aktuell ... zum Artikel
Weiterbildung zu Führungsthemen am gefragtesten © Miguel Á. Padriñán/Pexels
Training News
Branchenticker

Weiterbildung zu Führungsthemen am gefragtesten

Mehr als jedes zweite Unternehmen hat (sehr) großen Bedarf an Fortbildungen zu Leadership-Themen. zum Artikel
Die neue Art zu netzwerken © privat
Training News
Editorial

Die neue Art zu netzwerken

Elon Musks Übernahme von Twitter bringt viele Nutzerinnen und Nutzer dazu, nach Alternativen zu suchen. Eine davon ist Mastodon, ein im sogenannten Fediverse angesiedelter Mikroblogging-Dienst. Doch wie gelingt der Schritt ins neue Netzwerk und was erwartet Weiterbildungsprofis dort? Antworten liefert ... zum Artikel
Training Dossier

Hybride Formate in Training und Coaching

Die Weiterbildungswelt wandelt sich. Während zu Pandemie-Hochzeiten das Online-Format dominierte, wird heute die Frage „In Präsenz oder virtuell?“ oft mit „hybrid“ beantwortet. Wie die Verknüpfung von ... zum Dossier
Bessere Ernährung © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
short cuts

Bessere Ernährung

Kolleginnen und Kollegen können sich gegenseitig dazu bringen, sich gesünder zu ernähren. zum Artikel
Neue Bücher zum Thema Resilienz © managerSeminare Verlags GmbH
Führung Artikel
Testgelesen

Neue Bücher zum Thema Resilienz

In dynamischen Zeiten müssen Organisationen Resilienz entwickeln, um den Herausforderungen der Arbeitswelt gewachsen zu sein. Doch welche Methoden helfen ihnen dabei, resilienter zu werden? Wie gelingt die praktische Umsetzung? Und was können Führungskräfte tun, um ihre eigene Resilienz zu stärken? Vier ... zum Artikel
Führung News
Petersberger Trainertage 2023

Endlich back to Berg

Nach drei pandemiebedingten Absagen seit 2019 finden die #PTT2023 am 28. zum Artikel
Wendig werden © iStock/kokouu
Führung Artikel Podcast
Anpassungsfähigkeit als Zukunftskompetenz

Wendig werden

Angepasst zu sein, das klingt irgendwie kleinkariert, defensiv. Dabei ist Anpassungsfähigkeit die Schlüsselkompetenz in einer Welt, die uns ständig mit neuen Herausforderungen konfrontiert. Ob wir in dieser Welt bestehen können, hängt maßgeblich davon ab, wie sehr es uns gelingt, uns an neue Gegebenheiten ... zum Artikel/Podcast
Das Machtparadoxon © Timmitom / photocase.de
Führung Artikel
Informelle Strukturen in der New Work

Das Machtparadoxon

Viele moderne Ansätze zu Führung und Unternehmensstruktur setzen auf den Abbau formaler Hierarchien. Damit verringern sie aber nur einen Teil der Probleme, die aus Macht resultieren. Andere werden dadurch sogar noch größer – und zugleich unsichtbarer und damit schwieriger zu adressieren. Was hilft, um ... zum Artikel
Nehmen Sie sich nicht zu wichtig! © managerSeminare Verlags GmbH
Führung Artikel
Schlauer lernen

Nehmen Sie sich nicht zu wichtig!

Henning Beck erklärt, warum wir uns selbst nicht zu wichtig nehmen sollten, wenn wir lernen wollen. zum Artikel
Der passende Leadership Beat © managerSeminare Verlags GmbH
Führung News
people & projects

Der passende Leadership Beat

„All you need is love“, „We can work it out“ und „Let it be“: Wem die Kapitelüberschriften im jüngst bei Franz Vahlen erschienenen Leadership-Ratgeber von Shanta Mohan bekannt vorkommen, täuscht sich nicht: Es handelt sich um Songtitel der Beatles. zum Artikel
Führung News
Mitarbeiterzufriedenheit

Beschäftigte erwarten proaktive Weiterbildungsangebote

Obwohl fast drei von vier Beschäftigten Weiterbildungsangebote als wichtig empfinden, fordert nur ein Bruchteil von diesen die Weiterbildung beim Arbeitgeber ein. zum Artikel
Führung News
Mittelständische Unternehmen

HR fühlt sich der Rezession nur bedingt gewachsen

Lediglich knapp ein Drittel der Personalerinnen und Personaler in mittelständischen Unternehmen in Deutschland fühlen sich „sehr gut“ darauf vorbereitet, ihrem Unternehmen im Falle einer Rezession dabei zu helfen, widerstandsfähig zu bleiben. zum Artikel
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