Fachbeiträge, Praxis-Tools und vertiefende Inhalte für Führungskräfte, Trainer, Coaches und Personalentwickler.
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In der globalisierten Welt von heute stehen Führungskräfte und HR-Manager zunehmend vor der Aufgabe, interkulturelle Teams aufzubauen und zu managen. Wie...
Inwieweit ist unser westlich geprägtes Coaching-Konzept interkulturell anwendbar? Experten widmen sich dieser Frage für insgesamt 17 verschiedene Kulturkreise....
Ob in Trainings oder im Coaching: Wer weiterbildet, muss die Zielgruppe im Blick haben. Denn Menschen lernen unterschiedlich – je nach Alter, kulturellem...
Die vielfältigen Denk- und Verhaltensweisen der Menschen zeigen die Diversität der Kulturen. Sie entstehen aus verschiedenen Werten, Normen und Regeln....
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Ethnische Vielfalt in Unternehmen ist nicht nur aus ethischen und sozialen Gründen erstrebenswert. Mit einer kulturell gemischten Belegschaft können Firmen...
Ob aus Europa, Asien oder den USA: In einem Seminar oder Workshop treffen häufig Teilnehmende aus vielen unterschiedlichen Kulturen aufeinander – ein Setting,...
Die Teilnehmenden aus mehreren Kulturen stellen Gemeinsamkeiten und Unterschiede der jeweiligen Kulturen auf humorvolle Weise gegenüber. Diese Übung sensiblisiert...
Die Teilnehmenden bilden Zweiergruppen. Person A geht umher, während B versucht den Gang zu imitieren und die Wahrnehmungen werden notiert. Danach wird...
Ziel dieses Tools ist es, die unterschiedlichen Organisationseinheiten miteinander ins Gespräch zu bringen und dabei gegenseitiges Kennenlernen zu ermöglichen...
Ein interkulturelles Begrüßungsspiel, das man auch als Ausgangspunkt nehmen kann, um mit fremden Sitten und Gebräuchen in Kontakt zu kommen.
Als Grundlage für eine Einschätzung und den Vergleich von Kulturen wird das 'Cultural Orientations Framework' (COF) erläutert. Dazu werden verschiedene...
Die Teilnehmenden aus mehreren Kulturen stellen Gemeinsamkeiten und Unterschiede der jeweiligen Kulturen auf humorvolle Weise...
Die Teilnehmenden bilden Zweiergruppen. Person A geht umher, während B versucht den Gang zu imitieren und die Wahrnehmungen...
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