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Führung News
Social-Media-Studie

Imagepflege spielt keine Hauptrolle mehr

Vom Aushängeschild zu einem der wichtigsten Kommunikationstools – diese Entwicklung hat die Bedeutung von Social Media in Unternehmen vollzogen. Das geht aus der Studie 'Enterprise 2.0 – Status quo 2013' zum Artikel
Führung News
Makabres Experiment

Der Markt killt die Moral

Als in Bangladesh eine Textilfabrik einstürzte und Hunderte Menschen, die dort u.a. für europäische Firmen schufteten, ums Leben kamen, ging ein Aufschrei durchs Land. 'Klamotten, die in Quasi-Sklaverei zum Artikel
Führung News
Recruiting-Filme

Ideen für den Dreh

Ideen für Recruiting-Filme will eine neue Plattform liefern: Auf www.recruiting­filme.de können Unternehmen Beispiel-videos von Recruiting-Filmen ansehen und Profile von Videoproduzenten vergleichen. Wie zum Artikel
Führung News
Neuer Service

Speaker-Vermittlung holt Firmenchefs aufs Podium

Der deutschen Wirtschaft geht es gut. Die hiesigen Unternehmer, vor allem die des Mittelstandes, müssen demnach einiges richtig machen. 'Lassen wir sie doch erzählen, was.' – Diese Überlegung liegt einem zum Artikel
Führung News
Hochschul-Verkauf

Steinbeis übernimmt DUW

Vor drei Jahren ist sie als Lieblingsprojekt der Freien Universität (FU) Berlin und der Stuttgarter Klett-Gruppe an den Start gegangen: die Deutsche Universität für Weiterbildung (DUW) in Berlin. Sowohl zum Artikel
Führung News
Leadership-Studie

Keine Zeit für Teamplay

Fragt man Mitarbeiter und Führungskräfte nach ihren spontanen Assoziationen zum Begriff Führung, kommt vorwiegend Negatives dabei heraus: steigender Druck, wenig Nähe zu den Mitarbeitern, Profitorientierung, zum Artikel
Führung News
DGFP-Kongress 2013

Individualität, Integrität, Initiative

Wie können Führungskräfte und Personaler ihre Unternehmen auf die Zukunft vorbereiten? Diese Frage stand im Mittelpunkt der Vorträge und Diskussionen des Kongresses der Deutschen Gesellschaft für Personalführung zum Artikel
Abschied vom Homo oeconomicus © Ojo Images
Führung Artikel
Mitarbeiterführung

Abschied vom Homo oeconomicus

Frank Schirrmacher hat sie mit seinem aktuellen Buch neu befeuert: die Diskussion über das Denken und Handeln der Manager. Der FAZ-Herausgeber ist überzeugt: Als 'Homo oeconomicus' sind Manager eiskalt, berechnend, nutzenorientiert. Dabei haben die Neurowissenschaften längst zutage gefördert: Gefühle ... zum Artikel
Das Wesentliche © Heiko Grossmann/iStockphoto
Führung Artikel Podcast
Mitarbeiterführung à la Sprenger

Das Wesentliche

Freiheit, Selbstverantwortung, Vertrauen, Motivation – diese vier Worte bilden die Säulen des Führungskonzepts von Reinhard Sprenger. Am 11. Juni wurde der bedeutende Managementdenker 60 Jahre alt. Anlässlich seines Geburtstags hat der Berater seine wesentlichen Gedanken zum Thema Führung zusammengefasst. zum Artikel/Podcast
Mehr Respekt, bitte! © glow images
Führung Artikel Podcast
Führungsprinzip Achtung

Mehr Respekt, bitte!

Derzeit macht ein Begriff Karriere, der noch vor ein paar Jahren als ziemlich altbacken galt: Respekt. Mitarbeiter wünschen sich mehr Respekt von ihren Chefs, Führungskräfte fordern Respekt von ihren Mitarbeitern. Ist der Arbeitswelt der Respekt verloren gegangen? Oder ist Respekt schlichtweg wichtiger ... zum Artikel/Podcast
Die Kunst der kleinen Kniffe © suze/photocase
Führung Artikel Podcast
Zeitmanagementansatz Lifehacking

Die Kunst der kleinen Kniffe

Systematisches Zeitmanagement ist nicht mehr zeitgemäß. Oft verschlingt es sogar mehr Zeit, als es einbringt. Deswegen hat sich jetzt eine Gegenbewegung formiert, die sogenannten Lifehacker. Sie praktizieren und trainieren eine extrem reduzierte Form des Zeitmanagements – eine Art Kunst der kleinen Kniffe. zum Artikel/Podcast
Führung Artikel
Workout für Manager

Ein Plan für die Planung

Je komplexer das Umfeld, desto schwieriger ist es, eine Entscheidung zu treffen. Wo ist das Problem eigentlich lokalisiert? Wo soll ich ansetzen? Die Management-Map verschafft einen Überblick. zum Artikel
Learning while working © ThePhotoGroup
Führung Artikel
ASTD-Konferenz 2013

Learning while working

Learning, Leading, Listening, Coaching: Damit zeichnet sich die Führungskraft von morgen aus, die mehr als nachdenklicher Supporter auftritt denn als Held. Das war eine zentrale Botschaft der ASTD-Jahrestagung in Dallas. Die Konferenz zeigte, wie Führungskräfte neue Lernwege für sich und ihre Mitarbeiter ... zum Artikel
The Missing Link © yaviki/fotolia
Führung Artikel Podcast
Corporate MOOCs

The Missing Link

Wandelfähigkeit trainieren, Mitarbeiter aktivieren, Prozesse verbessern – entscheidende Ziele, für die es der Personalentwicklung jedoch an effektiven Instrumenten mangelt. Eine neue Lernform, die bereits in der Hochschulbildung für Furore sorgt, könnte sich als fehlender Baustein für die betriebliche ... zum Artikel/Podcast
Die Renovierung des Rechnens © Daniel Coulman/fotolia
Führung Artikel
MBA-Lehre

Die Renovierung des Rechnens

Die Finanzkrise hat die Business Schools aufgescheucht: Sie entstauben ihre altehrwürdigen Programme, experimentieren mit neuen Lernformaten und suchen sich andere Vorbilder für die Lehre. Wie weit sich die MBA-Ausbildungen bereits verändert haben, wohin der Reformwille führen wird und wo er an seine ... zum Artikel
Führung Artikel
Sonja Radatz contra Kontinuierliche Verbesserung

'Die Verantwortung für Ver­­änderung liegt beim einzelnen Mitarbeiter'

'Danke, es reicht – es reicht mit Kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (KVP), betrieblichem Vorschlagswesen, Six Sigma und anderen Konzepten, die dazu dienen, ein bisschen hier, ein bisschen dort Verbesserung zu schaffen', meint jedenfalls Sonja Radatz. Die Wiener Beraterin hat KVP und seinen Anverwandten ... zum Artikel
Führung Artikel
Von wegen ...

Vergessen Sie Geld!

Wissen Sie, was mich wirklich ärgert? Die Art und Weise, wie schon seit Jahren über die Frage debattiert wird, welche Rolle Geld als Leistungsanreiz für Mitarbeiter spielt. Denn diese Debatte wird teils verkürzt, teils scheinheilig geführt. Zwar – so heißt es – müsse das Gehalt stimmen, damit die Mitarbeiter ... zum Artikel
Führung Artikel
Testgelesen

Neue Bücher zum Thema Verkauf

Wie kann ich Kunden durch ungewöhnliche Ideen begeistern? Was macht Spitzenverkäufer aus? Kann ich mit Mentaltraining ein besserer Verkäufer werden? Und welche Fehler sollten Verkäufer im Außendienst vermeiden? Antworten auf Fragen wie diese liefern vier neue Bücher zum Thema Verkauf. zum Artikel
Führung News
Interview mit Anselm Bilgri

'Achtsam mit den eigenen Werten umzugehen, ist eine große Sehnsucht'

Führen heißt dienen – dem Unternehmen, den Mitarbeitern, aber auch sich selbst. Um vor allem Letzteres geht es der neuen Akademie der Muße. managerSeminare traf Mitbegründer Anselm Bilgri auf dem Personalberatertag zum Artikel
Führung News
Multitasking-Studie

Ablenkung kann die Leistung steigern

Viele wissenschaftliche Studien kamen bislang zu dem Ergebnis, dass Multitasking die menschliche Konzentrations- und Leis­tungsfähigkeit beeinträchtigt. Dass das nicht immer der Fall ist, konnten nun Forscher zum Artikel
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