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Training News
Terminticker

Umgang mit sexuellen Themen im Coaching

„Let's talk about Sex“, heißt es am 6.7.2022 beim Online-Vortrag „Umgang mit sexuellen Themen beim Coaching“ des Germany Charter Chapters der International Coach Federation (ICF). zum Artikel
Training News
Terminticker

Blended Learning Convention

Die zweite Blended Learning Convention der Blended Learning Academy findet am 26. und 27. August 2022 in Hamburg statt. zum Artikel
Befähigung durch Entwicklungsjourneys © Florian Maucher
Training Artikel
Institut im Interview

Befähigung durch Entwicklungsjourneys

Jeden Monat gibt Training aktuell jungen Unternehmen und Neulingen der Weiterbildungsszene die Möglichkeit, über ihre Gründungsidee, Projekte und Visionen zu ­reflektieren – diesmal den Talenthelden. zum Artikel
Training News
Branchenticker

ICF sucht neue Vorstandsmitglieder

ICF Germany Charter Chapter – der deutsche Ableger des weltweit größten Coachingverbands International Coaching Federation (ICF) – sucht neue Vorstandsmitglieder . zum Artikel
Rezension: Let's play! Mehr Erfolg mit Seminaren und Workshops © Haufe
Training News
Medien des Monats

Rezension: Let's play! Mehr Erfolg mit Seminaren und Workshops

Spielerische Elemente und Kreativübungen sind mittlerweile fester Bestandteil in Weiterbildungsmaßnahmen jeglicher Art. zum Artikel
tools+tipps – Der Methodenkongress © Sylvia Lipkowski/managerSeminare
Training Artikel
Termintipp

tools+tipps – Der Methodenkongress

Der virtuelle Raum ist vielen Weiterbildungsprofis zuletzt zur zweiten Heimat geworden. Ein neues Format aus dem Hause managerSeminare will sie nun wieder in ihrer ersten Heimat zusammenbringen: tools+tipps – Der Methodenkongress setzt am 29. September 2022 in Köln ganz auf Präsenz und persönliche Begegnung. zum Artikel
Training News
Editorial

Jobs mit Zukunft

Macht technische Disruption Weiterbildungsprofessionals in Zukunft überflüssig? Im Gegenteil: Durch den Fortschritt könnten noch mehr Jobs für Trainerinnen, Coachs und Berater entstehen. Allerdings nur, wenn sie bereit sind, sich ständig weiterzuentwickeln und dazuzulernen. zum Artikel
Rezension: Achtung Glaubenssatz © managerSeminare
Training News
Medien des Monats

Rezension: Achtung Glaubenssatz

Hinderliche Glaubenssätze wie „Ich muss alles perfekt machen“ sind oft zentraler Bestandteil der Anliegen von Coachees. zum Artikel
Eine Frage des Anspruchs © iStock/A_Pobedimskiy
Training Artikel
Kolumne

Eine Frage des Anspruchs

Irgendwie durchwursteln und gerade mal die Leistung erbringen, die von einem verlangt wird – für Matthias Kolbusa ist das keine gute Strategie. Der Berater plädiert dafür, einen hohen Anspruch an sich selbst zu haben. Denn nur so kann man über sich hinauswachsen. zum Artikel
Wirksam durch Präsenz © iStock/peshkov
Training Artikel
Coachhaltung

Wirksam durch Präsenz

„Coache ich gerade oder gebe ich Ratschläge?“, „Ich kenne die Lösung“ oder „Was frage ich als Nächstes?“ – Coachs lassen sich oft durch ihre Gedanken, Impulse und Unsicherheiten ablenken. Dabei ist Präsenz ein entscheidender Erfolgsfaktor im Coaching. Coachausbilderin Inke Schulze-Seeger erklärt, wie ... zum Artikel
Unterschiedlichkeit umarmen lernen © Stefanie Diers/www.trainerkoffer.de
Training Artikel
Systemische Interventionen

Unterschiedlichkeit umarmen lernen

Wann immer wir mit anderen zusammenarbeiten, kommt es früher oder später zu Momenten, in denen Andersartigkeit – etwa in der Arbeitsweise – zu Reibungen führt. Diese Intervention soll Teams helfen, ihre Unterschiedlichkeiten als Bereicherung zu erkennen. zum Artikel
Deutsche Gesellschaft für Karriereberatung © Matthew Ball / Unsplash
Training News
Branchenticker

Deutsche Gesellschaft für Karriereberatung

Die Deutsche Gesellschaft für Karriereberatung e.V. (DGfK) wird im Juni 20 Jahre alt. zum Artikel
Führung Buch
Die Tool-Box für unbeschwerte Souveränität und langfristigen Erfolg

Strategisch handeln im mittleren Management

Führung bedeutet, Verantwortung für die zukunftsorientierte Ausrichtung des eigenen Verantwortungsbereichs zu übernehmen und besser entscheiden zu können. Denn strategisches Denken ist längst nicht mehr ... zum Buch
Training Dossier

Präsenz-Formate digitalisieren

Open Space, Systemaufstellungen, Improvisation – viele Methoden, die in Training, Coaching und Beratung eingesetzt werden, wurden ursprünglich für den Einsatz in Präsenzsituationen entwickelt. Doch was ... zum Dossier
10 Lehren für den Hierarchie-Abbau © Stefanie Diers/www.trainerkoffer.de
Führung Artikel Tutorial
Tutorial

10 Lehren für den Hierarchie-Abbau

Die Transformation einer Organisation von einer hierarchischen Struktur in Richtung Selbstorganisation geht kaum ohne Schwierigkeiten und Fehler vonstatten. Daraus lassen sich allerdings Lehren ziehen, die auch für andere Umbau-Vorhaben nützlich sein können. zum Tutorial
Führung News
Eventticker

New Work Experience, Hoffest HRpepper, HR-Trends Nord

Drei Events, die in der nächsten Zeit stattfinden. zum Artikel
Besser im Bilde © managerSeminare Verlags GmbH
Führung Artikel
Präsentationstechnik Storypainting

Besser im Bilde

Bei Online-Präsentationen ist es noch schwieriger als im Live-Kontext, das gesprochene Wort und visuelle Inhalte parallel zu verarbeiten. Schnell stoßen die Zuhörenden dabei an ihre Grenzen und steigen gedanklich aus. Um dem entgegenzuwirken, ist es wichtig, die zu vermittelnden Inhalte möglichst gehirngerecht ... zum Artikel
Handlung oder Struktur? © managerSeminare Verlags GmbH
Führung Artikel Podcast
Musterbruch

Handlung oder Struktur?

Ein Klassiker unter den „Henne-Ei-Problemen“: Wie entsteht soziale Wirklichkeit und damit Organisationsrealität? Man kann beim Individuum ansetzen oder beim Kontext. Stefan Kaduk und Dirk Osmetz plädieren dafür, den Gegensatz zwischen Handlung und Struktur zu überwinden. Und das heißt nicht zuletzt: ... zum Artikel/Podcast
Der BDU hat sich umbenannt © BDU
Führung News
people & projects

Der BDU hat sich umbenannt

Das Kürzel bleibt bestehen, der Name dahinter ist ein anderer: Der Bundesverband Deutscher Unternehmensberater (BDU) hat sich im April 2022 umbenannt in Bundesverband Deutscher Unternehmensberatungen. zum Artikel
In virtuellen Teams Vertrauen aufbauen © Stefanie Diers/www.trainerkoffer.de
Führung Artikel Tutorial
Tutorial

In virtuellen Teams Vertrauen aufbauen

Von null auf hundert, so lautet das Arbeitsmotto in vielen virtuellen Projektteams, die sehr schnell zu Ergebnissen gelangen müssen, ohne einander gut zu kennen. Ein Vier-Stufen-Plan, der sich am Lebenszyklus-Modell virtueller Teamarbeit orientiert, zeigt, wie der Vertrauensaufbau in solchen Teams gelingen ... zum Tutorial
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