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Training News

Culture Counts

'Culture Counts' nennt sich ein von unabhängigen Autoren betriebenes Multimedia-Projekt, das sich der Berichterstattung über aktuelle Diversity-Trends in Wirtschaft, Politik und Gesellschaft verpflichtet zum Artikel
Training News

Sag's wie Obama

US-Präsident Barack Obama hat in seinem Wahlkampf Millionen Menschen durch seine Reden mobilisiert und inspiriert. Beobachter waren vor allem von seiner charismatischen Präsenz und seiner begeisterndern zum Artikel
Training News

DVD 'Konfliktlösung statt Streit': Filmreife Gesprächsführung

Ein bisschen Frieden – das wünschen sich viele Arbeitgeber in den Reihen ihrer Angestellten. Doch wie kann aus Gezänk konstruktives Miteinander werden? Die DVD 'Konfliktlösung statt Streit' will einen zum Artikel
Training News

Bundesrat sagt ja zum Mindestlohn

Der Bundesrat hat Mitte Februar 2009 eine Entscheidung des Bundestages bestätigt, nach der sechs weitere Branchen ins Arbeitnehmer-Entsendegesetz aufgenommen werden. Damit ist es sehr wahrscheinlich, dass  zum Artikel
Training Buch
Vom Klienten-Dompteur zum Entwicklungs-Arrangeur

Ermöglichungscoaching

Ermöglichungscoaching ist die Transformation der Ermöglichungsdidaktik ins Coaching. Ermöglichungsdidaktik wiederum ist eine relativ neue Prägung innerhalb der Pädagogik. Ihr zentrales Anliegen ist es, ... zum Buch
Training Trainingsinput

Methoden für den Lerntransfer: Transfercoaching

Transfercoaching ist 'die' zentrale Methode, wenn es darum geht, den Praxistransfer zum Bestandteil des Trainings zu machen. In Kombination mit dem persönlichen Entwicklungsplan, also mit vom Teilnehmer ... zum Input
Training Trainingstool

Supervisions-Tool: Schub nach vorn – Feedforward

Der „Schub nach vorn” bietet ein konstruktives, lösungsorientiertes Vorgehen, um sich über gegenseitige Verhaltenserwartungen in der Gruppe auszutauschen. Die Supervisanden werden dabei angehalten, nur ... zum Tool
Training Trainingstool

Supervisions-Tool: Knopfsoziogramm

Mithilfe von Knöpfen werden die Akteure und Beziehungskonstellationen im beruflichen/sozialen Umeld des Klienten symbolisch nachgestellt und visualisiert. Problematische Beziehungen und informelle Strukturen ... zum Tool
Training Trainingstool

Supervisions-Tool: Das Problem als Lösung

Die hier beschriebene strukturierte Vorgehensweise aus lösungsorientierten Fragetechniken, positiver Konnotation und Stuhlarbeit eignet sich insbesondere zur Veranschaulichung, Externalisierung und Klärung ... zum Tool
Training Trainingstool

Supervisions-Tool: Problem- und Lösungsbilder

Ziel des Tools ist es, die geschilderte problematische Situation des Klienten oder der Teilnehmergruppe in einer griffigen Metapher zu verdichten. Damit wird ein innerer Abstand zum erlebten Problem geschaffen ... zum Tool
Training Trainingstool

Supervisions-Tool: Der Blick aus dem Adlerhorst

Eskaliert in der Teilnehmergruppe ein Konflikt, beobachtet der Supervisor destruktives Gesprächsverhalten oder steht lähmend Unausgesprochenes im Raum, so bittet der Supervisor/Gesprächsleiter einzelne ... zum Tool
Training Trainingstool

Supervisions-Tool: Ferien vom Ich

Ein einzelner Teilnehmer schildert ein persönliches Problemverhalten aus seinem Arbeitsalltag (Aufschieberitis, Unordnung etc.) so detailliert, dass es von der Gruppe exakt kopiert und von dieser spielerisch ... zum Tool
Führung Dossier

Kommunikation

Zwischenmenschlichen Beziehungen - im Privat- wie im Berufsleben - bauen auf Kommunikation auf, egal ob geschrieben oder gesprochen: Ein Sender teilt einem Empfänger eine Botschaft mit. Das Problem dabei: ... zum Dossier
Führung News

Herzinfarktrisiko Chef

Miese Chefs können ein echtes Gesundheitsrisiko für ihre Mitarbeiter sein. Das hat kürzlich eine Studie der Universität Stockholm gezeigt. Die Wissenschaftler hatten über 3.000 männliche Angestellte zwischen zum Artikel
Führung News

Berufsrisiko Selbstmord

Selbstmorde unter Top-Managern, Börsenspekulanten und Bankern häufen sich seit Beginn der Wirtschaftskrise weltweit, berichtete die Wirtschaftswoche Mitte Januar 2009. Zurückzuführen seien die Suizide zum Artikel
Führung News

Licht für Leistung

Im Schein ewig gleich glimmender Neonröhren, Halogenstrahler oder Schreibtischfunzeln bekommen Büroarbeiter kaum mit, ob gerade Morgen, Mittag oder Abend ist. Weil das schlecht ist für den Biorhythmus, zum Artikel
Führung News
Entscheidung im Bundestag

Mindestlohn für die Weiterbildung

Der Bundestag hat den Weg für Mindestlöhne in der Aus- und Weiterbildung frei gemacht: Am 22. Januar 2009 stimmte das Parlament mehrheitlich dafür, die Branche der Bildungsdienstler ins Entsendegesetz zum Artikel
Führung News
MUWIT 2009

Krisenbewältigung für Personaler

Die Wirtschaftskrise hat auch die MUWIT erreicht – zumindest thematisch. Am 22. und 23. April 2009 werden auf dem von der IIR Deutschland GmbH veranstalteten Kongress für Personalentwicklung und Weiterbildung, zum Artikel
Führung News
Gallup-Engagement-Index

Mitarbeiter-Loyalität weiter gering

Es hat sich fast nichts verbessert: Die große Mehrheit der Angestellten in Deutschland fühlt sich nach wie vor dem eigenen Arbeitgeber gegenüber kaum verpflichtet. Zu diesem Ergebnis kommt der Gallup-Engagement-Index zum Artikel
Führung News

Fasten fürs Gehirn

Magerkost in der Kantine beflügelt das Denkvermögen der Beschäftigten. Diesen Schluss legt eine Untersuchung der Uni Münster nahe. Die 20 Teilnehmer reduzierten ihre tägliche Kalorienzufuhr über drei Monate zum Artikel
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