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managerSeminare Heft 131, Februar 2009

managerSeminare 131 vom 23.01.2009

Arbeitswelt im Wandel, Die bewusste Organisation, Personal Learning Environment, Kampfsport-Seminare, Holger Rust über Trendforschung, Tabubruch im Coaching, Der Ältestenrat, Speakers Corner: Bernhard Kuntz

Preis: 9,80 EUR
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Artikel aus dem Heft


Arbeitswelt im Wandel

Mehr Freiheit für Festangestellte

Die Angestellten arbeiten, wann und wo sie wollen: Sie konzipieren Konzepte nachts zu Hause auf der Couch, planen Projekte sonntags auf der Bank im Park oder kalkulieren Kosten am Pool im Hotel...


Die bewusste Organisation

Das Ganze im Blick

Der Begriff fällt in jüngerer Zeit häufiger im Management: Ganzheitlichkeit. Doch was ist damit gemeint,...


Personal Learning Environment

Cockpit fürs Lernen

Experten sind sich einig: Web 2.0 hat das Lernen verändert. Statt sich von Trainern berieseln zu lassen, nehmen viele Menschen ihre fachliche und persönliche Entwicklung selbst in die Hand – via Communitys oder Weblogs, am Arbeitsplatz ebenso wie zu Hause...


Kampfsport-Seminare

Linker Haken für die Karriere

Wer sich im Zweikampf übt, baut nicht nur Adrenalin ab und Muskeln auf, er trainiert auch Konzentrationsfähigkeit, Mut und Disziplin...


Holger Rust über Trendforschung

'Unternehmen wird verkauft, was sie hören wollen'

Holger Rust, Professor für Wirtschaftssoziologie, stellt die Prophezeiungen und Methoden der kommerziellen Trendforscher auf den Prüfstand...


Tabubruch im Coaching

Beratung mit Ratschlag

Das weit verbreitete Dogma, Coachs dürften ihren Klienten keine Ratschläge geben, fußt auf einem Missverständnis...


Der Ältestenrat

Wie Weise Karriere mach(t)en

Was sind eigentlich die Zutaten einer erfolgreichen Karriere? Diese Frage hat managerSeminare-Autorin Dr...


Speakers Corner: Bernhard Kuntz

'Virtuelle Kontakte zahlen sich selten aus'

Bernhard Kuntz über Networking im Internet...



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-Neue Herausforderungen für Sandwichmanager: Die Zwickmühle wird größer

-New Work: Demokratisch, praktisch, gut

-Customer Experience Management: Überraschung für den König

-Führung zur Verantwortung: Management by Empowerment

-Friedrich Glasl im Interview: Kernerkenntnisse einer Konfliktkoryphäe

-Meetings leiten: Kontraproduktives Verhalten entkräften

-Die FORDEC-Methode: Einfache Checkliste für schwierige Entscheidungen



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