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34172 Beiträge gefunden
Mittelständische Unternehmen tun sich oft schwer mit der Digitalisierung. Der Mittelständler Saacke aus Erkrath und die Universität Bremen, genauer gesagt, das universitäre 'An-Institut' BIBA (Bremer Institut zum Artikel
Bis zu 40 Prozent der Studenten brechen in den Fächern Mathematik, Informatik, Natur- und Ingenieurwissenschaften ihr Studium vorzeitig ab. In der Regel bedeutet das für sie: alles auf Anfang. Der private zum Artikel
Die auf digitale Transformationsprojekte und Interim-Management spezialisierte Unternehmens- und Personalberatung Crowdconsultants 360 aus Berlin ist mit dem deutschen Grand Stevie Award 2018 geehrt worden. zum Artikel
Dass Unternehmen ihre männlichen und weiblichen Mitarbeiter gleichberechtigt behandeln, sollte eigentlich eine Selbstverständlichkeit sein – ist es aber nicht. 'Die faire Behandlung der weiblichen Mitarbeiter' zum Artikel
Das Unternehmen Oerlikon Manmade Fibers (OMF) ist Anfang Mai auf dem Kongress der Deutschen Gesellschaft für Personalführung in Berlin mit dem Hauptpreis des St. Galler Leadership Award 2018 ausgezeichnet zum Artikel
Das Präsidium des Berufsverbandes für Training, Beratung und Coaching, kurz: BDVT, hat zwei neue Mitglieder. Als neuer Vizepräsident im Ressort Wirtschaft ist Mario Sander gewählt worden. Der Trainer, zum Artikel
Mit dieser Transaktion geht eine Ära zu Ende: Die European School of Management and Technology (ESMT) in Berlin verkauft zum 30. November 2018 ihre Dependance Schloss Gracht. Schloss Gracht blickt als zum Artikel
Führung News
20 Jahre Personalberatertag

'Personalberater wird es immer geben'

Was die Personalberatungsbranche bewegt, diskutiert sie jährlich auf dem deutschen Personalberatertag. Anlässlich seines 20. Jahrestags blickt Regina Ruppert vom Kongressveranstalter, dem Bundesverband zum Artikel
Mitarbeitergespräche erfolgreich durchführen; eine überhitzte Meetingdiskussion runterkühlen; den Austausch im Team verbessern – zur Unterstützung der Kommunikation gibt es zahlreiche Methoden-Apps. Digitalexperte zum Artikel
Führung News
Corporate Learning

Digitalisierung steigert ­Weiterbildungsbedarf

Zwei von drei Unternehmen in Deutschland sind der Meinung, dass durch die Einführung neuer digitaler Technologien der Weiterbildungsbedarf ihrer Mitarbeiter gestiegen ist. Zu diesem Ergebnis gelangt das zum Artikel
Führung News

55%

... der Nichtakademiker würden ihren aktuellen Job nicht ihren Kindern empfehlen. 44 Prozent haben außerdem nicht den Job, den sie sich eigentlich wünschen. Zu diesem Schluss gelangt der Recruiting-Anbieter zum Artikel
Führung News
Zukunftsforschung

Wie die Arbeitswelt 2030 aussehen könnte

In zwölf Jahren wird die Arbeitswelt digital und flexibel sein, hauptsächlich aus Projektarbeit bestehen, Arbeits- und Berufsleben werden kaum noch zu trennen sein und Selbststeuerung wird Führung größtenteils zum Artikel
Führung News
Personalgewinnung

Unternehmen schludern bei der Einarbeitung

Obwohl der erste Eindruck bekanntlich der wichtigste ist, zeigen viele Unternehmen Nachholbedarf, wenn es um das Onboarding – also die Integration neuer Mitarbeiter – geht. Das ist das Kernergebnis einer zum Artikel
Ein Großteil deutscher Arbeitnehmer sieht das eigene Scheitern noch immer als Tabu an. Das ist das Kernergebnis einer Umfrage des Personalberatungsunternehmens SThree unter 1.000 Angestellten und Freelancern. zum Artikel
Führung News
Wandel der Arbeitswelt

Steigert die Digitalisierung die ­Qualität von Arbeit?

Wie wirkt sich technologischer Fortschritt auf die Qualität der Arbeit aus? Bedeuten Innovationen auch bessere Arbeit? Nicht zwingend, wie ein europäisches Forschungsprojekt des Instituts Arbeit und zum Artikel
Führung News
Human Resource Management

Neues Tool fragt digitale Skills ab

Sind meine Mitarbeiter bereit für die digitale Transformation? Weil diese Frage derzeit viele Führungskräfte beschäftigt, hat das Finanzberatungsunternehmen TME das Testverfahren Digital Attitude and Readiness zum Artikel
Führung News
Fachkräftemangel

Düstere Aussichten für ­deutsche ­Firmen

Bis zum Jahr 2030 werden insgesamt rund fünf Millionen Mitarbeiter in deutschen Unternehmen fehlen. Zu dieser Einschätzung ist das Beratungsunternehmen Korn Ferry gelangt, das verschiedene Untersuchungen zum Artikel
Führung News

Plan A statt Plan B

Ob Vortrag oder Verhandlung – oft gibt es ihn irgendwo im Hinterkopf: den Plan B. Er kommt immer dann zum Einsatz, wenn Plan A zu scheitern droht. Doch genau das ist eigentlich gar keine so gute Idee, zum Artikel
Führung News

Das Übermorgen im Blick

Welche Fähigkeiten brauchen Arbeitnehmer, um in Zukunft erfolgreich zu sein? Welche Jobs und welche Branchen haben Zukunft? Wie schaffen Unternehmen den Weg der digitalen Transformation? Diesen und weiteren zum Artikel
Führung News

Schneller sprechen

Studien belegen immer wieder: Wer schnell spricht, wirkt seriöser. Dass es gar nicht so schwierig ist, zum Plappermaul zu werden, hat der Linguist Frank Seifart von der Universität zu Köln durch eine Untersuchung zum Artikel
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