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Hier haben Sie Zugriff auf alle Ressourcen der Medienwelt für Führende, Beratende und Personaler*innen aus dem Weiterbildungsverlag managerSeminare.

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34172 Beiträge gefunden
Das wb-web, ein Online-Portal für Weiterbildungsprofessionals, ist gleich zweimal ausgezeichnet worden: mit dem Comenius EduMedia Siegel und der Comenius-Medaille für herausragende digitale Bildungsarbeit. zum Artikel
Der Deutsche Verband für Coaching und Training (dvct) hat am 12. November 2020 zum elften Mal seinen Coaching & Training Award verliehen. Ausgezeichnet wurde das Teamcoaching-Tool TRUSTease® von Meike zum Artikel
Training News

Neuer ICF-Vorstand

Die deutsche Sektion der International Coach Federation – ICF Deutschland e.V. – hat am 11. November 2020 einen neuen Vorstand gewählt. Zur neuen Präsidentin gemacht wurde Kirsten Dierolf, Coach und Coachausbilderin zum Artikel
„Es ist davon auszugehen, dass alles, was digitalisierbar ist, in Zukunft digitalisiert werden wird.“ Mit diesem Leitspruch laden Britt Wrede und Bernhard Zimmermann Coachs ein, sich mit aktuellen zum Artikel
Bei dem großen Angebot an unterschiedlichen Seminarspielen verliert man als Trainerin oder Seminarleiter leicht den Überblick. Sehr vorteilhaft, wenn eine Kennerin der Spieleszene ausgewählte Klassiker zum Artikel
Wer Führungskräfte oder Teams berät, braucht eine klare Orientierung: Was macht Organisationen wirklich erfolgreich? Welche Rolle spielen darin Führungskräfte? Wie wirkt sich die Kultur der Teamarbeit zum Artikel
Den meisten Trainerinnen, Beratern und Coachs ist es nicht nur ein Anliegen, Coachees und Klientinnen bei deren Entwicklung zu begleiten. Auch das eigene Wachstum liegt ihnen am Herzen. Doch wo liegen ... zum Dossier
Relevante Grauzonen © birdys / photocase.de
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Regelbrüche in Organisationen

Relevante Grauzonen

Kein Unternehmen kommt ohne Regeln aus, doch um flexibel und innovativ mit widersprüchlichen Anforderungen umgehen zu können, sind Organisationen darauf angewiesen, dass ihre Mitglieder die bestehenden Regeln immer mal wieder brechen. Allerdings ist der Grat zwischen ­organisational 'brauchbarer' und ... zum Artikel/Podcast
Mit Sicherheit ängstlich © managerSeminare Verlags GmbH
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Musterbruch

Mit Sicherheit ängstlich

Es besteht Einigkeit: Mitarbeiter sollen angstfrei arbeiten. Das ist ein hehres Ziel, aber auch eine Illusion, weil Angst zum Menschsein dazugehört und seltsamerweise vor allem dann auftaucht, wenn es besonders sicher zugeht. Wie es zu diesem Paradoxon kommt, erklären Stefan Kaduk und Dirk Osmetz. Ihre ... zum Artikel
Demokratie auf neuem Level © smartboy10/iStock
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Systemwechsel bei Haufe-umantis

Demokratie auf neuem Level

2013 erregte der Schweizer Personalsoftware-Anbieter Haufe-umantis Aufsehen damit, alle Führungskräfte im Unternehmen von den Mitarbeitenden wählen zu lassen. Jetzt hat die Firma die Wahl zugunsten eines neuen Partizipationsmodells wieder abgeschafft. Für Haufe-umantis kein Rückschritt, sondern die logische ... zum Artikel
Das Allround­programm © Mariia Mudrykh/iStock
Führung Artikel Podcast
Unternehmensweite Agilität erreichen

Das Allround­programm

Viele Unternehmen wollen sich komplett agil aufstellen – anhand von Arbeitsprinzipien, wie sie im Agilen Manifest beschrieben sind. Der Haken: Diese Prinzipien beziehen sich auf Prozesse. Unternehmen haben aber auch eine Struktur und eine Strategie. Wollen sie agil werden, müssen sie auch die verändern. ... zum Artikel/Podcast
Kontraintuitive Killer © David-W- / photocase.de
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Innovationsmanagement

Kontraintuitive Killer

Gute Ideen für neue Produkte und Dienstleistungen gibt es in den Unternehmen genug. Die Schwierigkeit besteht darin, sie auf die Straße zu bekommen. Gekillt werden die Ideen im Umsetzungsprozess paradoxerweise häufig von Faktoren, die Innovation eigentlich fördern sollen. zum Artikel
Nachhaltige ­Impulse © Mikhail Rudenko/iStock
Führung Artikel Podcast
Ökologisch handeln im Unternehmen

Nachhaltige ­Impulse

Verbesserung der CO2-Bilanz, Analyse der Ressourceneffizienz, Ökozertifizierung von Zulieferern …, das sind typische Themen, wenn es um die Frage geht, welchen Beitrag Unternehmen im Kampf gegen die Klimakrise leisten können. Ein ganz anderer Ansatzpunkt wird bisher kaum beleuchtet: Organisationen verfügen ... zum Artikel/Podcast
Auswege aus der Ohnmacht © Cagkan/Adobe Stock
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Self-Empowerment

Auswege aus der Ohnmacht

Jede Führungskraft erlebt Phasen der Hilflosigkeit, bei sich selbst und bei anderen. Beides kann großen Schaden anrichten, persönlich wie wirtschaftlich. Umso wichtiger ist es, schnell Auswege zu finden. Dazu ist es wichtig zu wissen, mit welcher Art von Ohnmacht man es genau zu tun hat. zum Artikel
Spielerisch stärker werden © managerSeminare Verlags GmbH
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Der Ideenbogen

Spielerisch stärker werden

Über Schwächen zu reden, entspricht nicht dem Zeitgeist. Auch Teamdefizite werden daher häufig verdrängt – und sorgen aus dem gedanklichen Exil heraus für Verunsicherung in der Gruppe. Mit der Methode des Ideenbogens lassen sich kollektive Schwächen ans Licht holen und spielerisch bearbeiten. Oft verwandeln ... zum Artikel
„Unternehmen reden immer mehr, ohne etwas zu sagen“ © Julia Tetzke
Führung Artikel
Uta Buttkewitz in Speakers Corner

„Unternehmen reden immer mehr, ohne etwas zu sagen“

Corporate Influencing liegt im Trend. Angeblich sorgt die Social-Media-basierte Unternehmenskommunikation mit persönlichem Touch für besonders authentische, dialogische Kontakte zu Kunden und potenziellen Kunden. Das aber ist ein Trugschluss, warnt Kommunikationsforscherin Uta Buttkewitz. zum Artikel
Literarische Lösungsimpulse © www.managerSeminare.de
Führung Artikel
Führung meets Coaching

Literarische Lösungsimpulse

Was macht man, wenn jemand ratlos ist und nicht auf eine Idee kommt? Statt Vorschläge zu unterbreiten, schlägt Martin Wehrle eine Vorbild-Geschichte vor. zum Artikel
Witzigkeit kennt Grenzen © managerSeminare Verlags GmbH
Führung Artikel
Schlauer lernen

Witzigkeit kennt Grenzen

Warum sich gut Wissensvermittlung weniger an einem guten Witz als vielmehr an einem guten Zaubertrick orientiert, erklärt Neurowissenschaftler Henning Beck. zum Artikel
Führung Artikel
Testgelesen

Neue Bücher zum Thema Recruiting

Fachkräftemangel, hohe Ansprüche der Bewerber, zu wenig Budget – das sind nur einige der Herausforderungen, mit denen Personalabteilungen und -dienstleister derzeit zu kämpfen haben. Wie lassen sich diese Herausforderungen bewältigen? Welche Strategien und Instrumente helfen beim Recruiting? Und warum ... zum Artikel
'Life becomes simple when we accept its complexities' © Julius Kuhl
Führung Artikel
Julius Kuhl in Characters

'Life becomes simple when we accept its complexities'

Der Professor für Differentielle Psychologie und Persönlichkeitsforschung Julius Kuhl erzählt im Interview, wen er gern beraten oder trainieren würde, was er als nächstes lernen will und was er auch mal werden wollte. zum Artikel
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