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Das Buch hat für so manchen Manager bereits Kultstatus, jetzt sind die Inhalte auch als WBT verfügbar. Die Rede ist vom Titel 'Führen, Leisten, Leben' von Prof. Fredmund Malik, dem Leiter des MZSG Management zur Nachricht
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Ein Jahr nach der Fusion von SmartForce Ltd. und SkillSoft PLC firmiert SmartForce Prokoda, Köln, ab Oktober 2003 als SkillSoft Deutschland GmbH. Die Tochter der börsennotierten SkillSoft PLC, einem der zur Nachricht
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'Lernen ohne Lehrer' - so heißt die erste Ausgabe der Buchreihe 'Erfolgreich sein. Selbst und ständig' des Teia Lehrbuch Verlags, Berlin. Der Leser erhält Tipps zur Entwicklung der Schlüsselkompetenz beim zur Nachricht
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Netzwerke zur Stärkung regionaler e-Learning-Märkte liegen im Trend. Der Verband 'e-Learning Business Norddeutschland' und die Initiative 'Cooperation eLearning Cologne' machen es vor. Sie wollen die Kooperation zur Nachricht
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Wer das Blended-Learning-Symposium der VC Virtual Center GmbH, Friedrichsdorf, im Juni 2003 verpasst hat, muss sich nicht grämen. Die Veranstaltung mit Vorträgen und Diskussionen über den Einzug von Blended zur Nachricht
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Das webbasierte Qualifizierungsprogramm 'Mini World Challenge' (vgl. e-le@rning 02/03) ist mit dem Best of Business to Business Award 2003 ausgezeichnet worden. Der Berufsverband für die Kommunikationsbranche, zur Nachricht
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Die e-University Universitas 21 Global, an der weltweit 16 Hochschulen beteiligt sind, ist online. Seit Juli 2003 absolvieren die ersten Studenten den ersten MBA-Studiengang. Und der nächste ist bereits zur Nachricht
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Nach einigem Hin und Her ist Weiterbildung nun doch Thema der edut@in, und zwar in Form zweier Fachkongresse über Neue Medien in Erwachsenen- und Berufsbildung. Die Messe findet vom 11. bis 12. November zur Nachricht
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Als Erfolgsfaktor für PE-Maßnahmen wird oft ein positives, unterstützendes Klima in der Organisation genannt. Nun aber hat eine neue Studie der TU Berlin, für die 61 Coachees befragt wurden, ergeben, dass zur Nachricht
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Promis wie Norbert Blüm, Helmut Thoma und Ulrich Wickert haben eines gemeinsam: Sie sind erfolgreich. Was aber macht Menschen wie sie zu Siegertypen? Gibt es Eigenschaften, die allen Erfolgreichen zu eigen zur Nachricht
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In den Zeiten des Booms sahen sich e-Learning-Anbieter als Avantgarde der Aus- und Weiterbildung. Bis dann der Einbruch kam und die Wirksamkeit von e-Learning - zumindest in seiner Form als Lernen in Eigenregie zur Nachricht
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Auf einem Bein kann man nicht stehen. Schon gar nicht, wenn man Trainer ist und auch in Zukunft auf dem Weiterbildungsmarkt erfolgreich mitmischen will - weil dieser, wie sich schon jetzt abzeichnet, v.a. zur Nachricht
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Die Auswirkungen von Managementmethoden wie CRM, Six Sigma oder ERP auf Erfolg oder Misserfolg eines Unternehmens sind gleich Null. Zu diesem Schluss gelangt der Harvard-Business-School Professor Nitin zur Nachricht
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In der Krise genießt betriebswirtschaftliches Faktenwissen wieder höchsten Rang. Indes ist BWL auch in der Rezession nicht alles. Zwei neue berufsbegleitende Studiengänge für Führungskräfte berücksichtigen zur Nachricht
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Mehr als den vertraulichen Plausch mit Schicksalsgenossen soll ein neues vom Institut für Organisationswentwicklung & Systemberatung Schley & Partner GmbH (IOS), Hamburg, initiiertes Manager-Netzwerk zu zur Nachricht
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Auch wenn es im Fernsehen anders rüberkommt: Mit Geiselgangstern, alkoholisierten Chaoten und Geistesgestörten liefert sich die Polizei weit häufiger Wort- als Feuergefechte. Von den Gesetzeshütern lässt zur Nachricht
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Orientierungslose Führungskräfte sind der Alptraum eines jeden Unternehmens. Doch gerade weil Firmen keine Manager gebrauchen können, die in brenzligen Situationen verunsichert sind oder unsicher mit Mitarbeitern zur Nachricht
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Wenn Seminarteilnehmer den Blick aus dem Fenster ebenso spannend finden wie das Training, dann ist der Kurs entweder nur mäßig interessant oder er findet in besonders faszinierender Umgebung statt - z.B. zur Nachricht
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Unzählige Manager im Alter von fünfzig und mehr Jahren wurden unlängst von ihren Unternehmen freigestellt. Mitverantwortlich dafür ist nicht zuletzt der Jugendwahn, der immer noch in vielen Betrieben grassiert. zur Nachricht
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Firmen wünschen sich kreative Mitarbeiter. Aber wer sprudelt schon ständig über vor neuen Ideen? Und welchem Kreativen gelingt es stets, seine Einfälle in brauchbare Konzepte zu transferieren? Ein Instrument, zur Nachricht
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