Fachbeiträge, Praxis-Tools und vertiefende Inhalte für Führungskräfte, Trainer, Coaches und Personalentwickler.
MEHR ENTDECKENUnsere Redaktion hat zentrale und besonders relevante Inhalte zu Freie Mitarbeit für Sie zusammengestellt – darunter Fachartikel, Bücher und Interviews. Die Auswahl bündelt fundierte Analysen, wissenschaftlich eingeordnete Perspektiven und praxiserprobte Ansätze. Sie richtet sich an Führungskräfte, Trainer, Coaches und Personalentwickler, die Freie Mitarbeit fundiert und praxisnah bearbeiten möchten.
Rechtshandbuch für alle freiberuflich oder selbstständig tätigen Trainer, Berater, Coachs. Das Gesamtkompendium behandelt sämtliche zentralen Rechtsgebiete...
Viele Trainer, die als Freie für Weiterbildungsunternehmen arbeiten, sind eigentlich scheinselbstständig. Bei einer Betriebsprüfung kann das fatale Konsequenzen...
Die strikte Trennung von Arbeit und Privatleben ist aus der Mode. Für immer mehr Mitarbeiter ist es normal, auch zu Zeiten zu arbeiten, die außerhalb regulärer...
Krisen, Krieg, die schlechte wirtschaftliche Entwicklung … in Anbetracht der aktuellen Situation möchte man am liebsten den Kopf in den Sand stecken und...
Ihre Mitarbeitenden werden dann zufrieden sein und motiviert mitarbeiten, wenn die Aufgabenverteilung im Team stimmt. Es sollte nicht passieren, dass sich...
Führungskräfte prägen entscheidend, wie Freie Mitarbeit im Unternehmen gelebt und weiterentwickelt wird. Diese Rubrik bündelt ausgewählte Fachartikel, Analysen und Buchempfehlungen für Verantwortliche, die ihre eigene Führungskompetenz stärken und nachhaltige Impulse in ihrem Wirkungsbereich setzen möchten.
Die strikte Trennung von Arbeit und Privatleben ist aus der Mode. Für immer mehr Mitarbeiter ist es normal, auch zu Zeiten zu arbeiten, die außerhalb regulärer...
Führungskräfte sind auch nur Menschen. Im Stress oder unter Druck können ihre Gefühle schnell mal hochkochen. Doch das ist nicht gut. Genauso wenig übrigens,...
Sie sind flexibel einsetzbar, bringen frisches Wissen von außen ein und arbeiten eigenständig. Die Rede ist von Freelancern. Immer mehr Unternehmen arbeiten...
Eine Handvoll Unternehmen wagen derzeit ein Experiment: Sie haben die Wochenarbeitszeit reduziert – ohne neue Mitarbeiter einzustellen und ohne die Gehälter...
Ohne auf einer Hype-Welle zu surfen – sondern schlicht dem unternehmerischen Erfolg verhaftet: So hat sich die Traum-Ferienwohnungen GmbH in eine New Work...
Trainer und Coaches finden hier ausgewählte Fachartikel, Studien, Analysen und Buchempfehlungen zu Freie Mitarbeit. Die Beiträge greifen aktuelle Entwicklungen und wissenschaftliche Diskurse auf und übertragen sie in fundierte Impulse für Training, Coaching und Beratungspraxis.
Viele Trainer, die als Freie für Weiterbildungsunternehmen arbeiten, sind eigentlich scheinselbstständig. Bei einer Betriebsprüfung kann das fatale Konsequenzen...
Viele Trainerinnen, Berater und Coachs haben derzeit kaum Aufträge. Die freie Zeit lässt sich aber hervorragend dafür nutzen, dem eigenen Business mal...
Sind Sie Trainer oder Berater? Für die Sozialversicherung macht das einen gewaltigen Unterschied. Denn Trainer sind rentenversicherungspflichtig, Berater...
Der Einsatz von Spielen und Sport ist im Training zwar keine Neuigkeit, jenseits von Hochseilgärten und Kletterparcours jedoch eher ungewöhnlich. Der Trainingsansatz...
Ist eine Gruppe von Mitarbeitenden immer ein Team? Und was ist der Unterschied zu einer Arbeitsgruppe? Warum der Begriff „Team“ nicht immer passt und wann...
Praxisnahe Werkzeuge für den unmittelbaren Einsatz: Diese Auswahl an Coaching-Tools, Workshop-Interventionen und Reflexionsübungen zu Freie Mitarbeit ist didaktisch durchdacht und professionell erprobt. Sie unterstützt Führungskräfte, Trainer und Coaches dabei, zentrale Aspekte des Themas wirksam und strukturiert zu bearbeiten.
Die freie Mitarbeit ist das Gegenstück zum Arbeitsverhältnis. Der freie Mitarbeiter ist nicht in die Betriebsabläufe seines Auftraggebers eingegliedert...
Wenn Beratungsunternehmern Coachs als freie Mitarbeiter einsetzen, sollte die Zusammenarbeit auch entsprechend vertraglich festgehalten werden. Unsere...
Wie Bildungsträger einen Vertrag über die Durchführung eines Seminars auf Grundlage der Rahmenvereinbarung mit einem freiberuflichen Dozenten gestalten...
Trainingsunternehmen arbeiten gerne mit freien Dozenten zusammen, die bei Bedarf Seminare für sie durchführen. Damit die Zusammenarbeit mit den freiberuflichen...
Bildungsträger, die freiberufliche Dozenten für die Durchführung eines einzelnen Seminars einsetzen, sollten mit diesen einen Honorarvertrag abschließen....
Die freie Mitarbeit ist das Gegenstück zum Arbeitsverhältnis. Der freie Mitarbeiter ist nicht in die Betriebsabläufe seines...
Wenn Beratungsunternehmern Coachs als freie Mitarbeiter einsetzen, sollte die Zusammenarbeit auch entsprechend vertraglich...
Ausgewählte Fachbücher, Trainingskonzepte und Toolkits aus dem Verlag managerSeminare bieten eine vertiefende Auseinandersetzung mit Freie Mitarbeit. Sie unterstützen Trainer, Coaches, Führungskräfte und Personalentwickler bei der fundierten und professionellen Weiterentwicklung ihrer Praxis.
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