Training aktuell 05/00 vom 02.05.2000

Diese Ausgabe enthält folgende Beiträge:

  • Trainerqualifizierungen: Fit für WBT & Co.
  • Geldsegen auf Spenden-Party: 1,3 Millionen Mark für private Multimedia-Akademie
  • Studie: Unternehmen wünschen sich Projektmanagement als Studiengang
  • BfA entdeckt freiberufliche Trainer als Beitragszahler
  • Relaunch nach 15 Jahren Tradition: TÜV-Akademien mit neuem Profil
  • Marktstudie: Weiterbildungsanbieter konnten Umsatz wieder steigern
  • Firmenbefragung: Nachwuchskräften fehlen Schlüsselqualifikationen
  • Weiterbildungs-Award 2000 für die BASF AG
  • Management-Symposien des DGQ: Maßgeschneiderte Lösungen im Blick
  • Intergame 2000: Interaktive Lernmethoden auf dem Prüfstand
  • Neues Konzept für Assessment-Center: Personalauswahl unter freiem Himmel
  • Prokoda und M2S wollen fusionieren

Folgende Beiträge erwarten Sie:

Trainerqualifizierungen: Fit für WBT & Co.

Online Learning, Medien-Mix, Teletutoring - Trainer, die ihr Methoden- und Medienspektrum um das www erweitern und sich für Lernlösungen im Intra- und Internet qualifizieren wollen, haben jetzt gleich

Geldsegen auf Spenden-Party: 1,3 Millionen Mark für private Multimedia-Akademie

Die Internet-Wirtschaft sucht Nachwuchs. Die MediaCity.Academy will ihn liefern. Noch in diesem Jahr soll die erste private Multimedia-Akademie für Führungskräfte der Internet-Wirtschaft in Hamburg ihre

Studie: Unternehmen wünschen sich Projektmanagement als Studiengang

Unternehmen haben in der Regel wenig an ihrem Projektmanagement auszusetzen. Dies trifft zumindest laut einer kürzlich erschienenen Studie der Fachhochschule Solothurn Nordwestschweiz auf die Betriebe

BfA entdeckt freiberufliche Trainer als Beitragszahler

Mit unerwarteten Nachzahlungen in die Rentenkasse müssen freiberufliche Trainer rechnen. Die Bundesversicherungsanstalt für Angestellte (BfA) hat nämlich ein bereits 1913 eingeführtes 'Gesetz über die

Relaunch nach 15 Jahren Tradition: TÜV-Akademien mit neuem Profil

Woran denken Sie, wenn Sie TÜV hören? An Technik, Qualität, Sicherheit, Tradition? Genau, aber nicht an Weiterbildung, oder? Diesen Eindruck bestätigt zumindest eine Befragung von knapp 600 Kunden, die

Marktstudie: Weiterbildungsanbieter konnten Umsatz wieder steigern

Die Lünendonk Consultancy + Research ist weiterhin auf Beobachtungsposten: Bereits zum dritten Mal hat das Unternehmen eine Übersicht über die führenden Anbieter beruflicher Weiterbildung in Deutschland

Firmenbefragung: Nachwuchskräften fehlen Schlüsselqualifikationen

Mehr als die Hälfte aller Anforderungen, die Unternehmen an ihren Führungsnachwuchs stellen, sind so genannte Schlüsselqualifikationen. Das hat eine Studie ergeben, die das Institut der deutschen Wirtschaft,

Weiterbildungs-Award 2000 für die BASF AG

Die BASF AG hat den Weiterbildungs-Award 2000 gewonnen. Auf der Muwit 2000 vom 20. bis 21. März in Wiesbaden, dem 4. Deutschen IIR Kongress für Weiterbildung und Personalentwicklung, wurde das Unternehmen

Management-Symposien des DGQ: Maßgeschneiderte Lösungen im Blick

Die Kompetenz des Managements will sich die Deutsche Gesellschaft für Qualität (DGQ), Frankfurt, auch im Jahr 2000 wieder vorknöpfen: Mit ihren neuen Management-Symposien sollen Führungskräften Lösungsansätze

Intergame 2000: Interaktive Lernmethoden auf dem Prüfstand

Was mit Spielen, Simulationen und Business Theater in der Personalarbeit erreicht werden kann, will die 5. Intergame am 5. Juni 2000 in St. Gallen, Schweiz, zeigen. Das Forum für interaktive Methoden in

Neues Konzept für Assessment-Center: Personalauswahl unter freiem Himmel

Ein neues Instrument zur Personalauswahl hat das Büro Koblenz der Trainer Akademie München (TAM) entwickelt. Das Konzept 'Pre-Visions' verbindet die Idee des Assessment-Center (AC) mit Elementen des Outdoortrainings:

Prokoda und M2S wollen fusionieren

Die schwedische Firma M2S hat der deutschen Prokoda AG ein Kaufangebot unterbreitet. Bislang ist die Prokoda AG größter Konkurrent von M2S im Raum Deutschland, Österreich und der Schweiz. M2S wiederum
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