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																		Innovationsindikator 2006: Das Bildungssystem ist Deutschlands Achillesferse
								
								Gemessen an seiner Innovationsfähigkeit ist Deutschland nur Mittelmaß: Unter den siebzehn führenden Industrienationen belegt es den siebten Platz. Am innovativsten sind ist die USA, gefolgt von Finnland  zur Nachricht
							
																		Umgang mit Low Performern: Was tun mit den Tröpfen?
								
								Führungskräften, die sich über Faulenzer und Nichtskönner in ihrem Team ärgern, greift das management forum Starnberg mit einem Seminar unter die Arme: 'Professioneller Umgang mit 'Low Performern'' lautet  zur Nachricht
							
																		MUWIT 2007: In kleiner Runde Tacheles reden
								
								Zum Auftakt der MUWIT 2007, die vom 17. bis 18. April in Mainz stattfindet, geht es ums große Ganze: Zukunftsforscher Matthias Horx zeigt die 'Mega-Trends' von morgen auf, Boris Billing, Vorsitzender der  zur Nachricht
							
																		Arbeitnehmer-Umfrage: Der Traum-Chef ist ein Mann
								
								Wie stellen sich Mitarbeiter den perfekten Vorgesetzten vor? Dieser Frage ist die Human-Resources-Beratung DDI Development Dimensions International mit Hauptsitz in Pittsburgh, Pennsylvania, USA, gemeinsam  zur Nachricht
							
																		Wissenschaftler Wildemann feierte 65. Geburtstag
								
								Geradlinig war seine Entwicklung nicht: DDR-Flüchtling, gelernter Werkzeugmacher, Spät-Abiturient, Ingenieur und schließlich und endlich Unternehmensberater und Professor für Wirtschaftswissenschaften  zur Nachricht
							
																		Spitzen-Wissenschaftler an der Spitze der Mannheim Business School
								
								Die Mannheim Business School gGmbH hat einen neuen Geschäftsführer. Und zwar einen von höchstem akademischen Rang: Das Amt, das vormals Professor Dr. Dr. Otto H. Jacobs und Professor Dr. Armin Heinzl als  zur Nachricht
							
																		Führungskräfte-Qualifizierung statt Ferienclub
								
								Zweiundzwanzig Jahre war er in der internationalen Ferienhotellerie im Robinson Club tätig - acht Jahre davon in Italien, eines in Spanien, neun Jahre in der Schweiz und vier Jahre in der Türkei. Jetzt  zur Nachricht
							
																		Trainieren um zu spendieren
								
								Rhetorisch für einen guten Zweck ins Zeug gelegt hat sich Anfang Dezember 2006 der Weiterbildungsanbieter Baber-Consulting aus Neuhausen/Fildern: Das Unternehmen veranstaltete zugunsten der bundesweit  zur Nachricht
							
																		Serviceangebot: Hilfe beim Formulieren und Texten
								
								Zum Jahresende hat wohl wieder einmal so mancher Chef viele einsame Stunden vor einem leeren Blatt und neben einem überquellenden Papierkorb verbracht - die Stirn in Falten gelegt, das Haar zerrauft. Ob  zur Nachricht
							
																		Jochen Kienbaum wurde 60 Jahre alt
								
								Reich beschenkt konnte Jochen Kienbaum, Vorsitzender der Geschäftsführung der Kienbaum Consultants International GmbH, am 8. Dezember 2006 seinen sechzigsten Geburtstag feiern. Jedenfalls versüßte dem  zur Nachricht
							
																		Neues Training: Was Manager von Greifvögeln lernen können
								
								'Wie bewege ich ein Wesen dazu, etwas zu tun, das ganz und gar wider seine Natur ist?' Diese Frage stellt sich nicht nur passionierten Falknern bei der Arbeit mit Greifvögeln, sondern auch Führungskräften  zur Nachricht
							
																		Weihnachtsbaum-Aktion eines Münchner IT-Dienstleisters
								
								Für einen guten Zweck haben sich die Mitarbeiter des Münchner IT-Dienstleisters Beck et al. Services GmbH die Ärmel hochgekrempelt und zur Axt gegriffen: Kurz vorm Weihnachtsfest zogen die IT-Spezialisten  zur Nachricht
							
																		Schutz vor AGG-Hoppern
								
								Notorische Ausnutzer des neuen Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) - also Zeitgenossen, die sich ohne Jobinteresse, dafür aber mit Schadensersatzinteresse um einen Arbeitsplatz bewerben - können  zur Nachricht
							
																		Studie: Gute Arbeitsbedingungen = gute Work-Life-Balance
								
								Kochlöffel und Wischmopp schwingen die Deutschen mit Freuden und total relaxed - vorausgesetzt, sie stufen ihre Arbeitsbedingungen als gut ein. Und zwar nicht etwa die im eigenen Haushalt. Vielmehr die  zur Nachricht
							
																		Umfrage: Deutsche fühlen sich überwacht
								
								Big Brother im Business ist aus Sicht vieler Bundesbürger alltägliche Realität. Will heißen: Die Deutschen fühlen sich überwacht und gehen davon aus, dass ihr Mailverkehr und ihre Internetnutzung vom Arbeitgeber  zur Nachricht
							
																		Studie: Deutsche Arbeitnehmer sind am wenigsten loyal
								
								Treue zum Chef - das kennen die Deutschen nicht. Jedenfalls hat eine Online-Umfrage des Karrierenetzwerkes monster.de unter 25.000 Beschäftigten ergeben, dass die Bundesbürger von allen europäischen Angestellten  zur Nachricht
							
																		Corporate Universities - Erfolgsmodell oder Flop?
								
								Vor einem Jahrzehnt wurden sie als Revolution in der Managerausbildung verkauft. Wie jeder Hype flachte allerdings auch der um die neu gegründeten Corporate Universities ab. Viele CUs schafften es nicht,  zur Nachricht
							
																		Erste Weiterbildungs-Exportpreise verliehen: Viele Wege führen zum Ziel
								
								Deutschlands Weiterbildner kennen kein Fernweh. Das Auslandsgeschäft mit der Bildung findet ohne sie statt. Doch es gibt Ausnahmen. Drei Pioniere des Weiterbildungsexports hat die Förderinitiative iMOVE  zur Nachricht
							
																		Neues vom AGG: Die Personalabteilung sind aufgewacht
								
								Grantig sind Deutschlands Personalverantwortliche immer noch über das neue Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG), das am 18. August 2006 in Kraft getreten ist: Einer 'Blitzumfrage' der Deutschen Gesellschaft  zur Nachricht
							
																		HR-Strategie-Studie 2006: Tagesgeschäft hält von strategischer Arbeit ab
								
								Administration top, Strategie flop. Auf diese Formel lassen sich die zentralen Ergebnisse der aktuellen Kienbaum-HR-Strategie-Studie herunterbrechen, in der die Unternehmensberatung alljährlich die Arbeit  zur Nachricht
							
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