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So geht gute Gestaltung

Trainingsdesign

Gutes Trainingsdesign lohnt sich, davon ist Anna Langheiter überzeugt. Denn wer gut plant, kann genau die Wirkung erzielen, die vom Kunden angestrebt wird. Maßgebliche Richtschnur dabei sind für die Trainerin zwei grundlegende Prinzipien: Wer sie beachtet, tut viel für den Erfolg einer Maßnahme.

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Jeder Hobbykoch weiß: Die besten Zutaten reichen nicht – exzellent wird das Essen nur dann, wenn sie auch gut zusammengestellt werden. Das gilt auch für Trainings: Wenn sie nur willkürlich zusammengerührt werden, wird auch aus guten Inhalten und hervorragenden Methoden kein erfolgreiches Angebot.

Das rettende Rezept dafür heißt Trainingsdesign. Es lässt sich definieren als der Prozess, prägnante Lernerfahrungen zu gestalten, die den Lernenden befähigen, das gewünschte Ziel zu erreichen. Das bedeutet...

Extras:

  • Handout: Lernziele definieren
  • Lernen ermöglichen
  • Lernziele hoch 3: Beispiel
  • Service

Autor(en): Anna Langheiter
Quelle: Training aktuell 09/18, September 2018, Seite 34 - 38 , 16605 Zeichen

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