60 Jahre Deutsche Gesellschaft für Personalführung und 20 Jahre DGFP-Kongress – das Jahr 2012 hat es für den Verband in puncto Ehrentage in sich. Doch statt in der Vergangenheit zu schwelgen, konzentriert sich die DGFP auf Neuerungen. So strich der Verband in diesem Jahr die Fachmesse Personal und Weiterbildung und ersetzte sie durch ein neues Format: die DGFP-Personaldienstleistungsbörse. Der Kongress findet zudem bereits am 7. und 8. Mai statt – rund einen Monat früher als gewohnt.
Und auch der Veranstaltungsort ist neu: Das HR-Event zieht von Wiesbaden nach Frankfurt. Das dortige Congress Center der Messe soll dem neuen organisatorischen Zuschnitt besser entsprechen: 'Wir haben nach einem modernen Veranstaltungsort mit zentralen Netzwerk-Flächen gesucht und freuen uns, diese in Frankfurt am Main gefunden zu haben', begründet Stefan Lauer, Vorstandsvorsitzender der DGFP, den Ortswechsel. Den Austausch unter den Teilnehmern will die DGFP nicht nur mit einem networkingfreundlicheren Ambiente unterstützen: Jeder Kongressteilnehmer erhält ein sogenanntes 'SpotMe'-Gerät, das mit Farbdisplay und Tastatur wie ein überdimensioniertes Blackberry wirkt. Beim Kongress-Check-in werden darin Profil und Bild gespeichert. Wer will, kann mit dem Tool Gleichgesinnte suchen, Kontakte knüpfen, Nachrichten verschicken und bei Bedarf auch Infos zum Programm abrufen.
Extra:- Die neue DGFP-Personaldienstleistungsbörse im Überblick
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