Bessere Stellenausschreibungen

Cover managerSeminare 323 vom 24.01.2025

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Eine Stellenausschreibung ist für viele Jobsuchende der erste Kontakt mit einem Unternehmen – da hilft es nicht, dass ein Großteil der Jobangebote der größten deutschen Unternehmen mit Fehlern „glänzt“. Herausgefunden hat das eine Untersuchung des Recruitingunternehmens Staffery, für die 14.269 Stellenanzeigen von DAX-40-Unternehmen analysiert wurden. Demnach enthalten 89 Prozent der Jobangebote bereits in der Jobbeschreibung Rechtschreib- oder Grammatikfehler oder falsche Zeichensetzung.

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Beitrag von Sophie Dériaz aus managerSeminare 323, Februar 2025

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Fehlermanagement Stellenausschreibung

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