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Speakers Corner: Dr. Jörg T. Sorg

Jede Menge Irrtümer

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Dr. Jörg T. Sorg über die größten Irrtümer in Bezug auf Change-Management
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Missverständnisse in Sachen Change-Management: Der Unternehmensberater Dr. Jörg T. Sorg erläutert die sieben größten Irrtümer im Change-Management. Zum Beispiel: „Wenn der Karren im Dreck steckt, dann braucht es Change-Management“ oder „Ein emotionsgeladenes Leitbild bringt den Laden in Schwung“.
Autor(en): Dr. Jörg T. Sorg
Quelle: managerSeminare 119, Februar 2008, Seite 18-19
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