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Plattform erleichtert Suche nach ­Assessment Tools

Auf der Suche nach einem eignungsdiagnostischen oder potenzialanalytischen Tool geraten viele Personaler ins Schwitzen. Der Markt ist einfach zu unübersichtlich. Wer herausfinden will, welches Tool für welche Zielgruppe zu welchem Zweck geeignet ist, muss sich auf langwierige Recherchen einstellen. Peats (https://peats.de/), die erste Vergleichsplattform für Instrumente zur Personalauswahl und -entwicklung, will das ändern. Hier sollen User über eine Suchmaske schnell Überblick über Tools und Angebote erhalten, die zu ihrem Anliegen passen – und die im Hinblick auf die wissenschaftlichen Hauptgütekriterien Validität, Reliabilität und Objektivität überprüft worden sind. Zudem können sie nach Beratern und Coachs aus dem Bereich Potenzial- und Eignungsanalyse suchen.
   
Autor(en): Sylvia Jumpertz
Quelle: managerSeminare 236, November 2017
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