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DGFP-Kongress: Personalmanagement mit menschlichem Gesicht gefragt

Fortschrittliches HR-Management sollte die ökonomische und die menschliche Dimension der Personalarbeit in Einklang bringen. Wie dies am besten gelingen kann, will die Deutsche Gesellschaft für Personalführung (DGFP) unter dem Motto 'MehrWert Personal – Professionalität entscheidet' auf dem diesjährigen DGFP-Kongress aufzeigen... mehr

Neues PE-Instrument erfasst informell erworbene Fähigkeiten

Erste Erfahrungen aus der Erprobung der so genannten Kompetenzbilanz werden am 31. Mai 2001 auf einer Tagung in Brüssel vorgestellt. Bei der Kompetenzbilanz handelt es sich um ein Instrument zur Erfassung und Bewertung von Kompetenzen, die außerhalb von Schule und Beruf, nämlich vor allem in der Familie erworben wurden... mehr

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