Tools aus der Praxis für Training, Beratung und Coaching

Gruppengröße
1-2 Teilnehmer
Seminargruppe (bis 12 Tln)
Großgruppe

Vorbereitungsaufwand
gering
mittel
hoch

Zeit, Dauer
bis 15 Min.
bis 90 Min.
über 90 Min.

86 Tools gefunden

                         
                    Webinar-Methode: Postkarte
                  
Aus einer Postkartensammlung wählt sich jeder Teilnehmer zwei Motive. Eine, die ausdrückt, was sich derjenige vom Webinar wünscht und ein Bild, das symbolisiert, was überhaupt nicht erwünscht ist. Jeder erläutert anschließend ...  zum Tool 
Preis: 2,00 EUR | Direktdownload
														eDoc
							Kostenfrei für Mitglieder von Training aktuell
eDoc
Aus einer Postkartensammlung wählt sich jeder Teilnehmer zwei Motive. Eine, die ausdrückt, was sich derjenige vom Webinar wünscht und ein Bild, das symbolisiert, was überhaupt nicht erwünscht ist. Jeder erläutert anschließend ...  zum Tool 
Preis: 2,00 EUR | Direktdownload
														eDoc
							Kostenfrei für Mitglieder von Training aktuell
eDoc

                    Coaching-Tool: Telefonisches Kennenlernen
                  
Der hier vorgestellte Leitfaden hilft dem Coach, bereits beim ersten telefonischen Kontakt mit einem potenziellen Klienten das Gespräch zu strukturieren und einen professionellen Eindruck zu hinterlassen. Am Ende des Gesprächs ...  zum Tool 
Preis: 6,00 EUR | Direktdownload
														eDoc
							Kostenfrei für Mitglieder von Training aktuell
eDoc
Der hier vorgestellte Leitfaden hilft dem Coach, bereits beim ersten telefonischen Kontakt mit einem potenziellen Klienten das Gespräch zu strukturieren und einen professionellen Eindruck zu hinterlassen. Am Ende des Gesprächs ...  zum Tool 
Preis: 6,00 EUR | Direktdownload
														eDoc
							Kostenfrei für Mitglieder von Training aktuell
eDoc

                    Coaching-Tool: Angeln im Wunschteich
                  
Die Metapher des Angelns nach den Wünschen hilft dem Coachee seine Bedürfnisse zu erforschen. Dabei soll er zwischen inneren Wünschen und äußeren Anforderungen unterscheiden. Zuletzt kann über das Bild des gefangenen Fisches ...  zum Tool 
Preis: 4,00 EUR | Direktdownload
														eDoc
							Kostenfrei für Mitglieder von Training aktuell
eDoc
Die Metapher des Angelns nach den Wünschen hilft dem Coachee seine Bedürfnisse zu erforschen. Dabei soll er zwischen inneren Wünschen und äußeren Anforderungen unterscheiden. Zuletzt kann über das Bild des gefangenen Fisches ...  zum Tool 
Preis: 4,00 EUR | Direktdownload
														eDoc
							Kostenfrei für Mitglieder von Training aktuell
eDoc

                    Problemlösungs-Tool: Kommunikation
                  
Kleingruppen erarbeiten eine Gesprächsvorbereitung nach dem Modell 'Vier Seiten einer Nachricht'. Dabei wird jeder Aspekt beleuchtet und Handlungsmöglichkeiten erarbeitet. Die Teilnehmer lernen so, sich optimal auf ein Gespräch ...  zum Tool 
Preis: 5,00 EUR | Direktdownload
														eDoc
							Kostenfrei für Mitglieder von Training aktuell
eDoc
Kleingruppen erarbeiten eine Gesprächsvorbereitung nach dem Modell 'Vier Seiten einer Nachricht'. Dabei wird jeder Aspekt beleuchtet und Handlungsmöglichkeiten erarbeitet. Die Teilnehmer lernen so, sich optimal auf ein Gespräch ...  zum Tool 
Preis: 5,00 EUR | Direktdownload
														eDoc
							Kostenfrei für Mitglieder von Training aktuell
eDoc

                    Coaching-Tool: Beobachten des Beobachtens
                  
Hierbei geht es darum, wie der Klient die Welt sieht und wie der Coach die Beobachtungen des Klienten wahrnimmt. Ziel ist es, die Aufmerksamkeit von Coach und Klient auf die Selektions- und Konstruktionskriterien des Klienten ...  zum Tool 
Preis: 3,00 EUR | Direktdownload
														eDoc
							Kostenfrei für Mitglieder von Training aktuell
eDoc
Hierbei geht es darum, wie der Klient die Welt sieht und wie der Coach die Beobachtungen des Klienten wahrnimmt. Ziel ist es, die Aufmerksamkeit von Coach und Klient auf die Selektions- und Konstruktionskriterien des Klienten ...  zum Tool 
Preis: 3,00 EUR | Direktdownload
														eDoc
							Kostenfrei für Mitglieder von Training aktuell
eDoc

                    Konfliktlösungs-Tool: Wie die Organisation aus Konflikten lernt
                  
Mit der hier vorgestellten Feedback-Schleife – einem Set aus mehreren Verfahrensschritten – wird sichergestellt, dass in der Mediation gewonnene Erkenntnisse über strukturelle Konfliktursachen, die nicht im unmittelbaren ...  zum Tool 
Preis: 6,00 EUR | Direktdownload
														eDoc
							Kostenfrei für Mitglieder von Training aktuell
eDoc
Mit der hier vorgestellten Feedback-Schleife – einem Set aus mehreren Verfahrensschritten – wird sichergestellt, dass in der Mediation gewonnene Erkenntnisse über strukturelle Konfliktursachen, die nicht im unmittelbaren ...  zum Tool 
Preis: 6,00 EUR | Direktdownload
														eDoc
							Kostenfrei für Mitglieder von Training aktuell
eDoc
 Seite:
                                     
                                1

                                                    ...
                                                                            4
                                            5
                                            6
                                            7
                                            8
                                                    
                9

Ihre Ansprechpartner

Für alle Fragen rund um unsere Webseite, unsere Medien und Abonnements finden Sie hier den passenden Ansprechpartner:

Übersicht Ansprechpartner

Wir setzen mit Ihrer Einwilligung Analyse-Cookies ein, um unsere Werbung auszurichten und Ihre Zufriedenheit bei der Nutzung unserer Webseite zu verbessern. Bei dem eingesetzten Dienstleister kann es auch zu einer Datenübermittlung in die USA kommen. Ihre Einwilligung bezieht sich auch auf die Erlaubnis, diese Datenübermittlungen vorzunehmen.

Wenn Sie mit dem Einsatz dieser Cookies einverstanden sind, klicken Sie bitte auf Akzeptieren. Weitere Informationen zur Datenverarbeitung und den damit verbundenen Risiken finden Sie hier.

Nach oben