1-2 Teilnehmer
 Seminargruppe (bis 12 Tln)
 Großgruppe

 gering
 mittel
 hoch

 bis 15 Min.
 bis 90 Min.
 über 90 Min.
3552 Tools gefunden
zum Tool: Change-Reflexion: de Bono meets Change
Der Trainer klebt am Boden einen Kreis mit den sechs Farben der Denkhüte nach de Bono ab. Dann stellt er den Teilnehmern Reflexionsfragen zum Change-Projekt. Die Teilnehmer suchen sich ein Farbfeld aus und antworten auf die ... zum Tool

Preis: 3,00 EUR | Direktdownload

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Der Trainer klebt am Boden einen Kreis mit den sechs Farben der Denkhüte nach de Bono ab. Dann stellt er den Teilnehmern Reflexionsfragen zum Change-Projekt. Die Teilnehmer suchen sich ein Farbfeld aus und antworten auf die ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsmethode: Das Kleeblatt
Wenn die Luft aus den Teilnehmern raus ist und eine Pause zur Entspannung nötig ist, dann ist diese Methode gerade richtig: Die Teilnehmer gehen auf Kleeblattsuche. Sie gehen aus dem Seminarraum raus, können sich von einer ... zum Tool

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Wenn die Luft aus den Teilnehmern raus ist und eine Pause zur Entspannung nötig ist, dann ist diese Methode gerade richtig: Die Teilnehmer gehen auf Kleeblattsuche. Sie gehen aus dem Seminarraum raus, können sich von einer ... zum Tool

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zum Tool: Trainings-Tool: Durch die Tür hinaus
In der Mitte des Raumes liegen verschiedene Tür-Bilder aus. Jeder Teilnehmer sucht sich ein Bild aus, mit der Frage im Kopf, durch welche Tür gehe ich hinaus, was nehme ich mit und was lasse ich hier. Dieses Tool ist eine ... zum Tool

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In der Mitte des Raumes liegen verschiedene Tür-Bilder aus. Jeder Teilnehmer sucht sich ein Bild aus, mit der Frage im Kopf, durch welche Tür gehe ich hinaus, was nehme ich mit und was lasse ich hier. Dieses Tool ist eine ... zum Tool

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zum Tool: Team-Workshop: Boxenstopp
Die Intervention kommt zum Einsatz, wenn es wichtig ist zu klären, wie stark zum augenblicklichen Zeitpunkt das Engagement jedes Einzelnen am Thema oder an der Arbeit des Teams ist und den Austausch darüber zu initiieren. ... zum Tool

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Die Intervention kommt zum Einsatz, wenn es wichtig ist zu klären, wie stark zum augenblicklichen Zeitpunkt das Engagement jedes Einzelnen am Thema oder an der Arbeit des Teams ist und den Austausch darüber zu initiieren. ... zum Tool

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zum Tool: Coaching-Frage: Extrembeispiele
Wenn etwas 'nicht funktioniert', wenn eine 'Beziehung getrübt' ist, wenn es 'Defizite' gibt - was meint der Klient damit eigentlich? Es gibt nur einen Weg, das herauszufinden - Sie müssen ihn um Beispiele bitten. Am besten ... zum Tool

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zum Tool: Kreativitäts-Tool: Sei Nummer 1
Bei dieser Ziel-Imaginationstechnik wird ein erwünschter Zustand nicht nur gedanklich vorweggenommen, sondern auch übertrieben. zum Tool

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zum Tool: Das GRPI-Modell
Das GRPI-Modell unterstützt Teams darin, eine effektive Art der Teamorganisation gemeinsam zu erarbeiten. Dazu müssen die vier wesentlichen Bereiche der Zusammenarbeit gemeinsam organisiert werden: 1. Goals, 2. Roles, 3. ... zum Tool

Preis: 5,00 EUR | Direktdownload

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Das GRPI-Modell unterstützt Teams darin, eine effektive Art der Teamorganisation gemeinsam zu erarbeiten. Dazu müssen die vier wesentlichen Bereiche der Zusammenarbeit gemeinsam organisiert werden: 1. Goals, 2. Roles, 3. ... zum Tool

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zum Tool: Achtsamkeits-Übung: Emotionen beobachten
Wenn es um die Wahrnehmung der eigenen Emotionen geht, fällt nicht wenigen Teilnehmenden auf, dass sie es schlicht nicht gewohnt und erst recht nicht sonderlich geübt darin sind, eigene Emotionen wahrzunehmen. Dafür kann ... zum Tool

Preis: 3,00 EUR | Direktdownload

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Wenn es um die Wahrnehmung der eigenen Emotionen geht, fällt nicht wenigen Teilnehmenden auf, dass sie es schlicht nicht gewohnt und erst recht nicht sonderlich geübt darin sind, eigene Emotionen wahrzunehmen. Dafür kann ... zum Tool

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zum Tool: Theatermethoden im Training: Geflügelte Worte
Kleingruppen stellen pantomimisch geflügelte Worte dar. Durch diese Übung wird das Gruppengefühl gestärkt, Spielfreude entwickelt und die Vorstellungskraft der Teilnehmer gefördert. Die Methode eignet sich besonders gut zur ... zum Tool

Preis: 2,00 EUR | Direktdownload

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Kleingruppen stellen pantomimisch geflügelte Worte dar. Durch diese Übung wird das Gruppengefühl gestärkt, Spielfreude entwickelt und die Vorstellungskraft der Teilnehmer gefördert. Die Methode eignet sich besonders gut zur ... zum Tool

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zum Tool: Führungs-Übung: Aktiv zuhören bei Angriffen
Diese Lernsequenz trainiert das aktive Zuhören in gefühlsgeladenen Konstellationen. In Kleingruppen erzählen sich die Teilnehmer wechselseitig von angenehmen Erlebnissen. Die Zuhörer sollen diese positiven Erinnerungen anzweifeln. ... zum Tool

Preis: 4,00 EUR | Direktdownload

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Diese Lernsequenz trainiert das aktive Zuhören in gefühlsgeladenen Konstellationen. In Kleingruppen erzählen sich die Teilnehmer wechselseitig von angenehmen Erlebnissen. Die Zuhörer sollen diese positiven Erinnerungen anzweifeln. ... zum Tool

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