1-2 Teilnehmer
 Seminargruppe (bis 12 Tln)
 Großgruppe

 gering
 mittel
 hoch

 bis 15 Min.
 bis 90 Min.
 über 90 Min.
3553 Tools gefunden
zum Tool: Change-Tool: Heldenreise im Angebot
Zunächst lernen die Teilnehmenden die verschiedenen Rollen im Veränderungsprojekt kennen. Dann lernen sie die fünf Schritte einer Heldenreise kennen. Im Anschluss reflektieren und analysieren die Teilnehmenden ihre persönliche ... zum Tool

Preis: 4,00 EUR | Direktdownload

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Zunächst lernen die Teilnehmenden die verschiedenen Rollen im Veränderungsprojekt kennen. Dann lernen sie die fünf Schritte einer Heldenreise kennen. Im Anschluss reflektieren und analysieren die Teilnehmenden ihre persönliche ... zum Tool

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zum Tool: Lösungsfokussiertes Konflikt-Tool: Lösungen würfeln
Die Beteiligten erhalten 'Rezepte', die kleine Verhaltensänderungen beinhalten. Die Betreffenden nehmen morgens einen Würfel und entscheiden damit, ob sie die Verhaltensänderung heute anwenden. Die anderen müssen das Verhalten ... zum Tool

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Die Beteiligten erhalten 'Rezepte', die kleine Verhaltensänderungen beinhalten. Die Betreffenden nehmen morgens einen Würfel und entscheiden damit, ob sie die Verhaltensänderung heute anwenden. Die anderen müssen das Verhalten ... zum Tool

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zum Tool: Webinar-Methode: Was nehmen Sie mit vom Bazar?
Anhand eines Bazar-Fotos bestimmen die Teilnehmer, welche Teile des Webinars für sie wertvoll waren und sie mitnehmen möchten. Diese Methode macht den Teilnehmer bewusst, welche Webinar-Themen sie weiterbringen. zum Tool

Preis: 2,00 EUR | Direktdownload

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zum Tool: Geschichte fürs Training: Mehr Sein als Schein
Ein Wettbewerb um das schönste Herz findet statt. Das Herz der alten Frau hat Furchen, Narben und Fransen - dennoch hat sie das schönste Herz der Stadt ... In dieser Geschichte geht es um die Themen Fehlerkultur und Perfektionismus. ... zum Tool

Preis: 3,00 EUR | Direktdownload

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Ein Wettbewerb um das schönste Herz findet statt. Das Herz der alten Frau hat Furchen, Narben und Fransen - dennoch hat sie das schönste Herz der Stadt ... In dieser Geschichte geht es um die Themen Fehlerkultur und Perfektionismus. ... zum Tool

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zum Tool: Coaching-Frage: Bestform
So manche Formulierung, die negativ scheint, hat eine positive Seite. Der Klient kann sich entscheiden, welchem Aspekt er mehr Beachtung schenkt. Diese (provokante) Reframing-Frage lädt ihn ein, das Gesagte aus einem völlig ... zum Tool

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So manche Formulierung, die negativ scheint, hat eine positive Seite. Der Klient kann sich entscheiden, welchem Aspekt er mehr Beachtung schenkt. Diese (provokante) Reframing-Frage lädt ihn ein, das Gesagte aus einem völlig ... zum Tool

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zum Tool: Kreativitäts-Tool: Walt-Disney-Strategie
Diese praktische Kreativitäts-Strategie geht eine zu bearbeitende Aufgabe nacheinander aus drei unterschiedlichen Perspektiven an: 1. Träumer, 2. Realist, 3. Kritiker. Eine Problemlösung oder Aufgabenbearbeitung kann so umfassend ... zum Tool

Preis: 2,00 EUR | Direktdownload

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Diese praktische Kreativitäts-Strategie geht eine zu bearbeitende Aufgabe nacheinander aus drei unterschiedlichen Perspektiven an: 1. Träumer, 2. Realist, 3. Kritiker. Eine Problemlösung oder Aufgabenbearbeitung kann so umfassend ... zum Tool

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zum Tool: Coaching-Fragen: Mein Start ins Coaching
Mit den ersten Worten, Sätzen und Interventionen geben Sie eine Tonlage fürs Coaching vor. Damit können Sie den Klienten für den ganzen Prozess öffnen – oder wie eine Auster verschließen. Ein gelungener Anfang festigt die ... zum Tool

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Mit den ersten Worten, Sätzen und Interventionen geben Sie eine Tonlage fürs Coaching vor. Damit können Sie den Klienten für den ganzen Prozess öffnen – oder wie eine Auster verschließen. Ein gelungener Anfang festigt die ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Führen und Folgen
Teilnehmerpaare führen sich gegenseitig durch den Raum. Der Geführte schließt dabei die Augen. Die Übung eignet sich entweder als Einstieg in ein Training oder als Teil eines Führungskräftetrainings zum Thema 'Mitarbeiterführung'. zum Tool

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Teilnehmerpaare führen sich gegenseitig durch den Raum. Der Geführte schließt dabei die Augen. Die Übung eignet sich entweder als Einstieg in ein Training oder als Teil eines Führungskräftetrainings zum Thema 'Mitarbeiterführung'. zum Tool

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zum Tool: Konfliktlösungs-Tool: Systemische Gesetzmäßigkeiten
Das Wissen um die fünf systemischen Gesetzmäßigkeiten hilft bei der Analyse von Konflikten. Die Ursachen eines Konfliktes treten hierbei an Licht. Durch diese Ursachenentdeckung ist es zur Lösungsfindung nur ein kleiner Schritt. ... zum Tool

Preis: 6,00 EUR | Direktdownload

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Das Wissen um die fünf systemischen Gesetzmäßigkeiten hilft bei der Analyse von Konflikten. Die Ursachen eines Konfliktes treten hierbei an Licht. Durch diese Ursachenentdeckung ist es zur Lösungsfindung nur ein kleiner Schritt. ... zum Tool

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zum Tool: Webinar-Methode: Lernkonzert
Das Lernkonzert ist ein suggestopädische Methode, bei der ruhige Musik im Hintergrund läuft und der Trainer eine Geschichte oder Dialog zum Thema erzählt. Dadurch erhalten die Teilnehmer einen Überblick und den Inhalt über ... zum Tool

Preis: 3,00 EUR | Direktdownload

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Das Lernkonzert ist ein suggestopädische Methode, bei der ruhige Musik im Hintergrund läuft und der Trainer eine Geschichte oder Dialog zum Thema erzählt. Dadurch erhalten die Teilnehmer einen Überblick und den Inhalt über ... zum Tool

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