1-2 Teilnehmer
 Seminargruppe (bis 12 Tln)
 Großgruppe

 gering
 mittel
 hoch

 bis 15 Min.
 bis 90 Min.
 über 90 Min.
619 Tools gefunden
zum Tool: Train the Coach: Spiegelungsübung Ladenmetapher
Hier steht das Ladengeschäft mit all seinen Ausstattungen, dem Schaufenster, seiner Lage und der Branche, für die charakteristischen Persönlichkeitsstile. Dabei wird durch die Spiegelungsgruppe der Zugang und der Umgang mit ... zum Tool

Preis: 6,00 EUR | Direktdownload

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Hier steht das Ladengeschäft mit all seinen Ausstattungen, dem Schaufenster, seiner Lage und der Branche, für die charakteristischen Persönlichkeitsstile. Dabei wird durch die Spiegelungsgruppe der Zugang und der Umgang mit ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Schau genau
Eine interessante Möglichkeit, um den Teilnehmern die ungenaue Wahrnehmung im Alltag bewusst zu machen. Der Trainer bittet die Teilnehmer, ihre Uhren in die Taschen zu stecken und stellt anschließend Fragen zu ihren Uhren. zum Tool

Preis: 2,00 EUR | Direktdownload

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Eine interessante Möglichkeit, um den Teilnehmern die ungenaue Wahrnehmung im Alltag bewusst zu machen. Der Trainer bittet die Teilnehmer, ihre Uhren in die Taschen zu stecken und stellt anschließend Fragen zu ihren Uhren. zum Tool

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zum Tool: Coaching-Tool: PRO-aktive Rollenanalyse
Die PRO (Person-Rolle-Organisation)-aktive Rollenanalyse klärt die Wechselbeziehung zwischen dem Klienten mit seiner individuellen Umwelt und der Organisation. Es werden die Chancen und Grenzen des Klienten-Charakters im ... zum Tool

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Die PRO (Person-Rolle-Organisation)-aktive Rollenanalyse klärt die Wechselbeziehung zwischen dem Klienten mit seiner individuellen Umwelt und der Organisation. Es werden die Chancen und Grenzen des Klienten-Charakters im ... zum Tool

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zum Tool: Resilienz-Coaching: Wertschätzend kommunizieren
Eine Intervention mit der sich das System des sozialen Engagements, das Gefühl von sozialer Sicherheit und das Vertrauen innerhalb der Gruppe verbessern lässt, ist die hier vorgestellte Übung. Die Übung ist eine tief greifende ... zum Tool

Preis: 4,00 EUR | Direktdownload

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zum Tool: Trainingsspiel: Gibst Du mir - geb' ich Dir!
Zwei Parteien tauschen sich darüber aus, was sie an der anderen Partei stört und legen gemeinsam neue Verhaltensregeln fest. Das Spiel lässt sich im Konflikttraining, in der Teamentwicklung und bei Mediationsprozessen einsetzen. zum Tool

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Zwei Parteien tauschen sich darüber aus, was sie an der anderen Partei stört und legen gemeinsam neue Verhaltensregeln fest. Das Spiel lässt sich im Konflikttraining, in der Teamentwicklung und bei Mediationsprozessen einsetzen. zum Tool

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zum Tool: Teamübung: Das Seilquadrat
Eine Übung für Teamtrainings, in der Informationsaustausch, Führungs-, Kooperations- und Konfliktverhalten von den Teilnehmern im Team auf spielerische Art und Weise erfahren werden. zum Tool

Preis: 4,00 EUR | Direktdownload

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Eine Übung für Teamtrainings, in der Informationsaustausch, Führungs-, Kooperations- und Konfliktverhalten von den Teilnehmern im Team auf spielerische Art und Weise erfahren werden. zum Tool

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zum Tool: Geschichte fürs Training: So typisch
Lisa kommt aus ihrem Urlaub zurück an den Arbeitsplatz und findet jede Menge Arbeit vor und als sie ihr geliebtes Schreibset nicht sofort findet, hat sie ihre Mitarbeiterin Sabine im Verdacht. Diese Geschichte eignet sich, ... zum Tool

Preis: 3,00 EUR | Direktdownload

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Lisa kommt aus ihrem Urlaub zurück an den Arbeitsplatz und findet jede Menge Arbeit vor und als sie ihr geliebtes Schreibset nicht sofort findet, hat sie ihre Mitarbeiterin Sabine im Verdacht. Diese Geschichte eignet sich, ... zum Tool

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zum Tool: Team-Modell: Teamphasen nach Tuckman
Das Modell gibt Überblick über Grundsätze gruppendynamischer Prozesse. Aufschlussreich ist die Auseinandersetzung mit dem Modell unter Berücksichtigung der Aufgaben und Rolle der Führungskraft im Teamentwicklungsprozess. ... zum Tool

Preis: 6,00 EUR | Direktdownload

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Das Modell gibt Überblick über Grundsätze gruppendynamischer Prozesse. Aufschlussreich ist die Auseinandersetzung mit dem Modell unter Berücksichtigung der Aufgaben und Rolle der Führungskraft im Teamentwicklungsprozess. ... zum Tool

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zum Tool: Krisen-Intervention: Agendapunkt Kotz
Belastet von Beginn an eine schlechte emotionale Stimmung das konstruktive Arbeiten in der Teilnehmergruppe, so gibt diese Intervention den Teilnehmern Raum, ihre Wut, Angst, Frustration etc. zu artikulieren. Um aus der 'Jammer- ... zum Tool

Preis: 6,00 EUR | Direktdownload

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Belastet von Beginn an eine schlechte emotionale Stimmung das konstruktive Arbeiten in der Teilnehmergruppe, so gibt diese Intervention den Teilnehmern Raum, ihre Wut, Angst, Frustration etc. zu artikulieren. Um aus der 'Jammer- ... zum Tool

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zum Tool: Übung: Ich-Zustände erkennen
Die Teilnehmer teilen sich in einen Innen- und einen Außenkreis auf. Die Personen im Innenkreis erhalten Beschreibungen von Ich-Zuständen, die zur Planung einer Weihnachtsfeier einnehmen sollen. Die Teilnehmer im Außenkreis ... zum Tool

Preis: 5,00 EUR | Direktdownload

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