1-2 Teilnehmer
 Seminargruppe (bis 12 Tln)
 Großgruppe

 gering
 mittel
 hoch

 bis 15 Min.
 bis 90 Min.
 über 90 Min.
3648 Tools gefunden
zum Tool: Selbstregulations-Tool: Aufmerksam sein und den Fokus bewusst steuern
Die Teilnehmenden verstehen, was Aufmerksamkeit bedeutet und wie sie funktioniert. Zunächst wird der Unterschied zwischen Aufmerksamkeit und Konzentration geklärt und warum Aufmerksamkeit begrenzt ist und Ablenkung so stark ... zum Tool

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Die Teilnehmenden verstehen, was Aufmerksamkeit bedeutet und wie sie funktioniert. Zunächst wird der Unterschied zwischen Aufmerksamkeit und Konzentration geklärt und warum Aufmerksamkeit begrenzt ist und Ablenkung so stark ... zum Tool

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zum Tool: KI-Methode: Vervollständigen
Wenn es um die Klärung und das Bewusstwerden der eigenen Rolle in einem bestimmten Kontext geht, bietet sich diese Methode an. Über vorgegebene Satzanfänge wird ein Austausch in der Seminargruppe anregt. Die KI liefert zusätzlichen ... zum Tool

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Wenn es um die Klärung und das Bewusstwerden der eigenen Rolle in einem bestimmten Kontext geht, bietet sich diese Methode an. Über vorgegebene Satzanfänge wird ein Austausch in der Seminargruppe anregt. Die KI liefert zusätzlichen ... zum Tool

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zum Tool: Coaching-Tool: Genogramm
Ein Genogramm ist die bildliche Darstellung einer Familiengeschichte und dient dazu, Beziehungen unter Familienmitgliedern, wiederkehrende, generationsübergreifende Muster usw. sichtbar zu machen zum Tool

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Ein Genogramm ist die bildliche Darstellung einer Familiengeschichte und dient dazu, Beziehungen unter Familienmitgliedern, wiederkehrende, generationsübergreifende Muster usw. sichtbar zu machen zum Tool

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zum Tool: Coaching-Frage: Extrembeispiele
Wenn etwas 'nicht funktioniert', wenn eine 'Beziehung getrübt' ist, wenn es 'Defizite' gibt - was meint der Klient damit eigentlich? Es gibt nur einen Weg, das herauszufinden - Sie müssen ihn um Beispiele bitten. Am besten ... zum Tool

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zum Tool: Geschichte fürs Training: Löwe und Stiere
Die Fabel von einem Löwen, der die vier Stiere reißen will, aber gegen sie keine Chance hat. Bis er eine List anwendet und Zwietracht unter den vier Stieren streut. Diese Geschichte, mit der Sie Gruppen- und Konfliktdynamiken ... zum Tool

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Die Fabel von einem Löwen, der die vier Stiere reißen will, aber gegen sie keine Chance hat. Bis er eine List anwendet und Zwietracht unter den vier Stieren streut. Diese Geschichte, mit der Sie Gruppen- und Konfliktdynamiken ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Planspiel 'Verpackung'
Teamentwicklung und Führung werden in diesem Planspiel spielerisch erfahren: Die Teilnehmer erhalten den Auftrag, nach einer genauen Vorgabe eine Verpackung herzustellen. Ein Teilnehmer erhält die Rolle des Baumeisters und ... zum Tool

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zum Tool: Coaching-Frage: Bestform
So manche Formulierung, die negativ scheint, hat eine positive Seite. Der Klient kann sich entscheiden, welchem Aspekt er mehr Beachtung schenkt. Diese (provokante) Reframing-Frage lädt ihn ein, das Gesagte aus einem völlig ... zum Tool

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So manche Formulierung, die negativ scheint, hat eine positive Seite. Der Klient kann sich entscheiden, welchem Aspekt er mehr Beachtung schenkt. Diese (provokante) Reframing-Frage lädt ihn ein, das Gesagte aus einem völlig ... zum Tool

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zum Tool: Coaching-Frage: Bewährtes
Wird eine Lösung im Coaching geboren? Nein, oft gibt es sie schon vorher - sie muss nur erkannt, gefördert und variiert werden. Mit dieser Frage erfahren Sie, was sich bei der Lösungssuche bereits bewährt hat - und damit ... zum Tool

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Wird eine Lösung im Coaching geboren? Nein, oft gibt es sie schon vorher - sie muss nur erkannt, gefördert und variiert werden. Mit dieser Frage erfahren Sie, was sich bei der Lösungssuche bereits bewährt hat - und damit ... zum Tool

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zum Tool: Webinar-Methode: Übungs-Präsentation
Die Teilnehmer präsentieren vor der Gruppe ein Thema. Bei dieser Methode trainieren die Teilnehmer eigene Webinare oder Online-Seminare durchzuführen. Dies ist eine sehr zeitintensive Methode, die nur in größeren Online-Seminaren ... zum Tool

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Die Teilnehmer präsentieren vor der Gruppe ein Thema. Bei dieser Methode trainieren die Teilnehmer eigene Webinare oder Online-Seminare durchzuführen. Dies ist eine sehr zeitintensive Methode, die nur in größeren Online-Seminaren ... zum Tool

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zum Tool: Theatermethoden im Training: Der Ton macht die Musik
Die Seminarteilnehmer experimentieren beim Vortrag kurzer Sätze mit Stimme und Tonfall, um auf diese Weise die Variationsmöglichkeiten ihrer Stimme und des Kontextes zu erleben. Diese Theatermethode eignet sich als Ausdrucksübung ... zum Tool

Preis: 2,00 EUR | Direktdownload

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