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33904 Beiträge gefunden
Die Dotcoms werden erwachsen: Europas Internet-Unternehmen wählen ihre Mitarbeiter heute nach anderen Prioritäten aus als noch vor einem Jahr. Zu diesem Ergebnis kommt eine Befragung von 400 Unternehmen zum Artikel
Ist Teletutoring ein neues Berufsbild? Was macht ein Teletutor eigentlich genau? Und was muss er können? Diese Fragen diskutierten Aus- und Weiterbildner am 30. Oktober 2001 beim 'Fachgespräch Teletutoring' zum Artikel
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Fachgespräch Teletutoring

Konturen für ein neues Berufsbild

Ist Teletutoring ein neues Berufsbild? Was macht ein Teletutor eigentlich genau? Und was muss er können? Diese Fragen diskutierten Aus- und Weiterbildner am 30. Oktober 2001 beim 'Fachgespräch Teletutoring' in Bonn. Frank Busch schildert, welche Erkenntnisse die vom Bundesinstitut für Berufsbildung initiierte ... zum Artikel
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Kompetenzentwicklung

Kompetenz geht vor Persönlichkeit

Was macht Mitarbeiter kompetent? Und wie lässt sich Kompetenz fördern? Mit diesen Fragen beschäftigte sich eine mehr als vierjährige Studie der Universität Gesamthochschule Kassel. Die Erkenntnisse lassen Zweifel am Nutzen populärer Weiterbildungsthemen aufkommen – und liefern Personalentwicklern wertvolle ... zum Artikel
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Mentoring

Tandem für die Karriere

Mentoring gab es schon in der Antike, jetzt wird es von Unternehmen zur Karriereförderung ihres Nachwuchses wieder entdeckt. Das Prinzip des Ansatzes: Erfolgreiche Routiniers nehmen Jüngere unter ihre Fittiche. Wie das organisiert werden kann und was Mentoring-Programme auszeichnet, zeigt Beraterin Nele ... zum Artikel
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Corporate-Volunteering

Eintauchen in eine fremde Welt

Während Corporate-Volunteering in den USA schon weit verbreitet ist, steckt das Konzept des gemeinnützigen Unternehmensengagements in Deutschland noch in den Kinderschuhen. Doch langsam erkennen Unternehmen hier zu Lande, dass der Einsatz von Mitarbeitern in sozialen Institutionen nicht nur einen imagefördernden ... zum Artikel
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Story-Telling

Märchen für Mitarbeiter

Es gibt Geschäftsführer, die erzählen ihren Mitarbeitern Märchen. Nicht einfach so, sondern im Rahmen von Großgruppen-Konferenzen und Change-Prozessen. Was auf den ersten Blick überrascht, hat Methode. Die Märchen sind extra für die Unternehmen geschrieben, spiegeln deren Situation wieder und sollen ... zum Artikel
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Coaching-Ausbildungen

Wer hat das Zeug zum Coach?

Coaching liegt im Trend. Folglich überlegen zunehmend mehr Trainer, ihr Angebotsspektrum um die lukrative Beratungsform zu erweitern. Doch viele kennen die Anforderungen an einen Coach gar nicht. Welches sind die Voraussetzungen für einen guten externen Berater? Und was sollte ein Ausbildungsprogramm ... zum Artikel
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Transfer-Workshop

Marathon der Methoden

Wie bewirken Trainer, dass ihre Teilnehmer nicht nur lernen, sondern Gelerntes auch umsetzen? Welche Hilfen für einen gelungenen Transfer können sie ihnen schon im Training geben? Antworten liefert Axel Rachow seinen Trainer-Kollegen mit dem Methoden-Workshop 'Transfer und mehr'. Eine Seminarreportage. zum Artikel
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Schlagfertigkeit

Gekonnt kontern

Im Büro sind sie an der Tagesordnung, Führungskräfte erleben sie von unten, von oben und vom Kunden: spitzzüngige Bemerkungen, ungerechte Angriffe, kritische Fragen und Einwände. Um angemessen hierauf zu reagieren, sind Souveränität und Schlagfertigkeit gefragt. Kommunikationstrainer Stéphane Etrillard ... zum Artikel
Führung Artikel
Outsourcing

Personal-Know-how einkaufen

Viele mittelständische Unternehmen sind für eine eigene Personalabteilung im Grunde zu klein: Ein einzelner angestellter Personalleiter kann die Vielzahl der anfallenden Arbeiten nicht fachgerecht lösen, mehrere spezialisierte HR-Mitarbeiter wären jedoch nicht ausgelastet. Einen Ausweg bietet die Auslagerung ... zum Artikel
Die IIR Deutschland GmbH und die Fachzeitschrift management & training schreiben wieder den Weiterbildungs-Award für Innovative Konzepte in der betrieblichen Weiterbildung und Personalentwicklung aus. zum Artikel
Bildung online lässt auf sich warten. e-Learning wird frühestens ab dem Jahr 2004 den Marktdurchbruch schaffen. Dies zumindest ist das Ergebnis des 'Technologiekompass 2005' der Unternehmensberatung Mummert zum Artikel
Training News

Deutsche Niederlassung

Das US-amerikanische führende e-Learning-Unternehmen Centra, Anbieter der Plattform Centra OneTM, ist jetzt auch in Deutschland vertreten. Die Adresse der Niederlassung: Merowinger Straße 3, D-41238 zum Artikel
Training News

MBA

Das IMD Lausanne hat sein MBA-Programm komplett umgestaltet. Ab Januar 2002 wird der Schwerpunkt des Studiums auf dem Thema 'Leadership' liegen. Praxisorientierung steht zudem im Vordergrund. So sollen zum Artikel
Training News

Fusion

Die Unicon Management Development GmbH, Marktführer im Bereich Unternehmenssimulationen, die TERTIA Fernakademie GmbH und die TERTIA Edusoft GmbH haben sich zusammengeschlossen. TERTIA Edusoft heißt das zum Artikel
Training News

MBA-Ranking

Die NIMBAS Graduate School of Management zählt beim aktuellen MBA-Ranking der Financial Times als einzige in Deutschland tätige Institution zu den Europäischen Top 50. Bezüglich des Kriteriums 'Internationalität' zum Artikel
Training News

Trainingsdokumentation

Audiovisuelle Dokumentation von Trainings bietet Thomas Bonfert aus dem österreichischen Katzelsdorf seit kurzem an. Hierfür kommt Bonfert mit seiner Kamera ins Seminar und hält die gewünschten, vorher zum Artikel
Training News

Zertifizierung

Wolfgang Rosenkranz, Vorstand der Team Connex AG, Böblingen, ist Deutschlands erster 'Certified Human Resources Professional'. Die Zertifizierung wird vom Q-Pool 100 seit August 2001 angeboten (siehe auch zum Artikel
Keine Frage: e-Learning ist erwachsen geworden. Dies zumindest war sowohl Tenor als auch Ausgangslage beim '2. eLearning Kongress', den der e-Learning-Spezialist imc GmbH, Saarbrücken, vom 30. bis 31. zum Artikel
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