Training aktuell 05/22 vom 02.05.2022

Diese Ausgabe enthält folgende Beiträge:

  • Systemische Interventionen: Charta für hybride Zusammenarbeit
  • Zielgruppen im Coaching: Multipotentials coachen
  • Serie VR im Training: Ein Mehr an Möglichkeiten
  • MMB Learning Delphi 2021/22: Lernen made by Youtube
  • Online-Tools für Aufstellungen: Wege zur virtuellen Repräsentanz
  • Kolumne: Raus aus der Selbstwertfalle
  • Serie Vielfalt in Seminaren: Communication is key
  • Praxistest „Fabulous“: Fabelhafte Routinen etablieren
  • Termintipp: Cube – Das Visu-Event 2022
  • Institut im Interview: „New Learning ist nicht nur ein Modewort“
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Folgende Beiträge erwarten Sie:

Systemische Interventionen

Charta für hybride Zusammenarbeit

Wenn virtuelles Arbeiten zum Alltag wird, führt dies auch dazu, dass wir lernen müssen, in hybriden Kontexten besser zusammenzuarbeiten. Ein Workshop zur gemeinsamen Entwicklung einer Charta, die die systemischen Zusammenhänge verdeutlicht und den Blick füreinander öffnet, kann dabei helfen.
Zielgruppen im Coaching

Multipotentials coachen

Manche Menschen wollen sich nicht auf einen Karriereweg oder Arbeitsbereich festlegen, weil sie so vielfältige Fähigkeiten und Interessen haben. Diesen sogenannten Multipotentials fällt es oft schwer, ihren Platz in der Berufswelt zu finden. Wie Coachs diese Vielbegabten dabei unterstützen können, ihre Talente aufblühen zu lassen, erklärt Martina Nohl.
Serie VR im Training

Ein Mehr an Möglichkeiten

VR ist wie Schwimmen: Wir brauchen die reale Immersion, um zu erfahren, wie es sich anfühlt und ob wir uns in dem Medium wohlfühlen. Obwohl sich die Arbeit mit der VR-Brille nicht für alle Anwendungsfälle eignet, gibt es doch etliche Trainingssituationen, in denen virtuelle Lernerfahrungen Präsenz- oder E-Learning-Settings überlegen sein können. Im vierten Teil der Serie macht das Autorenteam anhand von Szenen aus VR-Seminaren Lust zum Sprung ins (warme) Wasser.
MMB Learning Delphi 2021/22

Lernen made by Youtube

Welche Lernformen spielen im Corporate Learning zukünftig die wichtigste Rolle? Microlearning und Erklärfilme liegen hier laut einer neuen Studie an der Spitze. Damit entsteht auch ein neues Geschäftsmodell in der E-Learning-Branche: EduTuber, die ihre Inhalte per unterhaltsame Videos verbreiten.
Online-Tools für Aufstellungen

Wege zur virtuellen Repräsentanz

Nicht nur Trainings und Coachings, auch Aufstellungen finden immer häufiger online statt. Doch wie lassen sie sich technisch umsetzen? Die Aufstellungsexpertinnen Carmen Diebolder und Kerstin Reich präsentieren geeignete Online-Tools dafür – von der simplen Aufstellung mit Figuren, die per Dokumentenkamera übertragen wird, bis zur ausgefeilten Avatar-Software.
Kolumne

Raus aus der Selbstwertfalle

Viele Trainerinnen, Berater und Coachs leiden am Hochstaplersyndrom. Sie glauben, dass ihr Erfolg lediglich eine Summe von Glücksfällen und nicht ihr eigenes Verdienst ist. Wer aus dieser Selbstwertfalle ausbricht, stärkt damit nicht nur sein inneres Standing, sondern auch sein Business.
Serie Vielfalt in Seminaren

Communication is key

Distanziert, mit Berührungen unterstrichen, offen oder mit Botschaften zwischen den Zeilen – Kommunikationsstile können sich stark voneinander unterscheiden. Gerade wenn Teammitglieder durch ihre kulturellen Hintergründe verschiedene Arten der Kommunikation gewöhnt sind oder angemessen finden, kann das zu Missverständnissen führen. Eine Methode, die durch kulturelle Prägungen erworbene Kommunikationsstile sichtbar macht und beim Umgang damit hilft.
Praxistest „Fabulous“

Fabelhafte Routinen etablieren

Fast so wie der Start in ein neues Jahr motiviert auch der Frühling mit seinen wärmenden Sonnenstrahlen und länger werdenden Tagen zu neuen, gesunden Gewohnheiten. Apps können dabei helfen, diese aufzubauen. Eine sehr beliebte und schon vielfach ausgezeichnete ist „Fabulous“. Der Praxistest zeigt, inwiefern die Anwendung beim Frühjahrsputz der Verhaltensweisen unterstützt.
Termintipp

Cube – Das Visu-Event 2022

Ein Bild sagt oft mehr als viele Worte. Daher sind Visualisierungen in Training und Beratung äußerst nützlich. Eine gute Gelegenheit, entsprechende Techniken, Tools und Tricks dafür zu erlernen, bietet Cube – Das Visu-Event: Am 30. September 2022 teilen Visualisierungsprofis dort ihr Wissen – und zwar erstmals in Präsenz in Köln.
Institut im Interview

„New Learning ist nicht nur ein Modewort“

Jeden Monat gibt Training aktuell jungen Unternehmen und Neulingen der Weiterbildungsszene die Möglichkeit, über ihre Gründungsidee, Projekte und Visionen zu ­reflektieren – diesmal der Blended Learning Academy.
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